衢州市人力资源和社会保障局衢州广电传媒集团

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1、衢州市人力资源和社会保障局衢州广电传媒集团关于2018年公开招聘工作人员公告衢州广电传媒集团是在衢州市广播电视总台的基础上组建而成的，是衢州市委、市政府直属事业单位，是目前浙西地区唯一的地市级广播电视主流媒体。根据《事业单位人事管理条例》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《衢州市市属事业单位公开招聘人员实施细则》精神，为满足事业发展需要,经研究，决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：一、招聘计划2018年衢州广电传媒集团拟面向社会公开招聘工作人员8名（具体计划详见附件1）O二'招聘范围

2、1.应届普通高校毕业生招聘：面向全日制普通高校2018年应届毕业生，户籍不限。2.社会人员招聘：户籍不限。3.通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历和国外学历报考的人员，取得毕业证书的按社会人员报考。三、报考条件1.遵守国家宪法、法律、法规，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正，身心健康；1.年龄35周岁以下为1982年5月3日后出生；年龄30周岁以下为1987年5月3日后出生；5.符合招聘岗位所需的其他资格条件；6.工作经历是指2018年5月3日前累计的从业工作经历年限；在全

3、日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历和专业工作经历。四'招聘程序和办法贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采用按岗位的办法，按照报名、笔试、面试、体检、考核、录用等程序进行招聘。（-）发布招聘信息2018年4月260由市人力社保局通过衢州市人力资源和社会保障网（网址：www.qzrls.com）、衢州人才网（网址：www.qzrcw.com）、衢州传媒网（网址：www.qzl23.com）向社会发布招聘信息。（二）组织报名1・报名时间和地点：2018年5月3日至5

4、月4日上午8:30—12:00；下午2:30—4:30，衢州市广电大楼1501室（西区九龙南路28号）。2.报名者需携带的材料:（1）《衢州广电传媒集团公开招聘工作人员报名表》（附件2,一式2份）；（2）身份证（原件及复印件，复印件一式2份）；（3）户口簿（原件及复印件）；（4）学历证书（原件及复印件；2018年应届普通高校毕业生凭学校核发的就业推荐表和就业协议书；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位证书、载有出国留学期间出入境情况的护照的原件及复印件）；（5）岗位所需的其他材料，女口：普

5、通话等级证书（原件及复印件）、2年以上相关工作经验证明（原件）；（6）一寸免冠近照3张。2.按照岗位设置政策规定，对具有相应专业技术任职资格的人员，进入单位后应根据单位岗位情况进行聘任，若不愿高职低聘的，不得参加报考。3.根据浙价费（2018）21号文件规定，缴纳考务费每人每科50元。贫困家庭考生提供所在县级民政（扶贫）部门出具的低保证或特困证明原件及复印件，经审核后可免除其考务费。（三）资格审查1•衢州广电传媒集团根据报考者提供的资料进行资格审查,符合报考条件的发放准考证。准考证领取时间和地点：考生凭身份

6、证于2018年5月10日上午&30至12:00,下午2:30至5:00到广电大楼1501室（西区九龙南路28号）领取。2•本次招聘岗位按1：3比例开考，招考计划与报名人数不足开考比例的岗位招考计划将相应核减。核减指标数届时将通过衢州市人力资源和社会保障网（www.qzrls.com）和衢州传媒网（网址:www.qzl23.com）向社会公告。1•笔试内容分《综合应用能力》和专业科目两门，两门科目满分各为100分。2•笔试的命题、考务工作由市人力资源和社会保障局统一组织实施，笔试时间为2018年5月12日，笔

7、试成绩在笔试后15天内公布。（五）面试1.笔试结束后，由市人力社保局划定笔试合格分数线，对笔试上线人员根据招聘岗位计划数从高分到低分，新闻采编岗位按1:3比例确定参加面试对象，播音主持、新媒体动画、电视摄像岗位按1：5比例确定参加面试对象，招聘岗位入围人数不足规定比例的按实际人数确定参加面试对象。2.播晉主持岗位以试镜播晉、模拟主持等形式考察考生的播音风格和主持能力。新闻采编、新媒体动画、电视摄像岗位面试采取无领导小组讨论形式，其中新媒体动画、电视摄像岗位加试专业技能。3.面试成绩满分为100分（新媒体动画

8、、电视摄像岗位加试项目占60%）,面试合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察。1.面试的命题和组织工作由市人力资源和社会保障局、衢州广电传媒集团统一组织实施。（六）体检1.面试结束后，新闻采编岗位按笔试、面试成绩各占50%合成总分（按四舍五入法，保留2位小数，下同）；播音主持、新媒体动画、电视摄像岗位按笔试成绩占30%,面试成绩占70%合成总分，然后从高分到低分按1：1比例确定体检对象。若总成绩相等，以