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时间:2018-12-27
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划在联络员会议上的讲话 在公司总经理农电联络员会议上的讲话 同志们: 今天我们在这里召开总经理农电联络员会议,主要目的是深入贯彻全心全意依靠职工谋发展的方针,拓宽公司民主管理渠道,推进公司依法决策、民主决策、科学决策,加快农电事业发展。 刚才,XXX部就前一阶段农电调研中征求意见的办理情况进行了反馈,XX名总经理农电联络员站在公司科学发展的角度,客观反映了供电所的发展状况和农电职工关心的热点难点问题,并对安全生产、优质服务、电网建设、经营管理、队伍建设等工作畅所欲言、建言献
2、策。对于大家提出的各类意见建议,公司将组织认真研究、积极采纳,推动农电各项工作再上新台阶。下面,我再讲三个方面的意见。 一、围绕大局,融入公司发展 XXX年,公司完成供电量XX亿千瓦时,同比增长XX%;完成售电量XX亿千瓦时,同比增长XX%。全口径线损率XX%,同比下降XX个百分点;最高网供负荷XX万千瓦。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 一是安全生产保持平稳。以“XXX主题活动”
3、为抓手,实现安全生产“XXXX”目标,荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位称号,截至XX月XX日,公司连续安全生产XXX天。二是电网基础不断补强。XXX建设属地保障有力、一流配电网 精益推进,实现了“高中低压协同、城乡一体并进”。三是优质服务持续提升。投诉同比下降XXX%,高质量完成各项保电任务,获得“XXXX”、“XXXX”荣誉。四是经营管理取得实效。“依法治企”重点工作项目按序时完成,集体企业改制顺利推进,深入推进“XXXX工程”,管理基础不断夯实。五是“三个建设”护航发展。高质量完成“三严三实”专题教育;落实“两个责任”,顺利通过“廉政文化示范点”验收;举办“XXXX”道德讲堂,构筑家园
4、文化。 这一系列成绩的取得,离不开所有农电人的辛勤付出。占全县总数XXX%的乡镇电力用户,在你们的努力下,用上了“省心电、省钱电、绿色电”;占全县XXX%的台区,在你们的精益运维下,确保了“不限电、少停电、用好电”;XXXX元的电网投资,在你们的保障下,让公司一流配电网建设“示范变规范、标杆变标准”;占公司XXX%的农电人,让我们感受到了“爱岗敬业、爱企如家的品质;奋勇争先、不甘落后的豪情;有情有义、携手共进的温暖”。在此,我代表公司向你们表示衷心的感谢,谢谢你们的辛勤付出。 二、认清职责,切实发挥作用目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升
5、其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 农电总经理联络员是公司管理层与农电员工的桥梁和纽带,是公司决策部署的宣传者、基层供电所民情民意的传递者和公司科学发展的推动者。当好下情上传的“眼睛、耳朵”,将一线的实况反映上来;当好上情下达的“喉舌”,将上层的声音和态度表达出去,以高度负责任的态度履行好联络员的职责。 去年我们召开农电总经理联络员会议时,我勉励大家要当好“宣传员”和“信息员”,要充分宣传企业的大政方针做到入脑入心,全面覆盖;要当好“调研员”和“分析员”,要立足于全面
6、维护公司核心利益,沟通交流,组织座谈,为公司科学决策提供第一手资料;要当好“代言人”和“带头人”,带头履行职责,对企业高度负责,表里如一、言行一致。 半年来,各位总经理联络员扎实履责,真正把员工身边关心关切的问题经过自己的思考反映了上来,XXX提到的“XXXX”,真实反映了基层现状,提出的具体建议也很有建设性;XXX提到的“XXXX”,直指公司农电管理发展短板,XX问题不仅存在于农电,更存在于主业,破解这一难题,也是我们在思索的;XXX反映的“XXX”,为指标提升建言献策,有很高的借鉴价值。还有其他XX个意见建议也都很有针对性,这说明我们的农电总经理联络员是真正带着问题在思考、带着思想在
7、反馈。要确保了解实况、取得实效,还需要突出“真、准、快”三点。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 所谓“真”,就是要真实,实事求是,要客观公正、真实地反映农电基层一线带有普遍性的意见、困难和建议,要反映广大农电员工的心
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