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1、经管院06级毕业生就业通用能力调查与分析目录中文摘要3Abstract41.研究意义52.大学生就业通用能力结构62.1就业通用能力的内涵62.2大学生就业通用能力的结构63.实证研究93.1研究目的93.2调查对象93.3调查工具93.3.1问卷来源93.3.2问卷信效度93.3.3问卷内容113.4调查方法113.5数据处理与统计方法114.调查结果与分析114.1总体情况分析114.1.1就业通用能力总体情况114.1.2就业绩效总体情况124.2各项就业能力情况124.3就业绩效分布情况164.4就业通用能力比较分析164.4.1不同性别学生就业通用能力比较164.4.2不同专业学生就
2、业通用能力比较174.4.3不同政治面貌学生就业通用能力比较184.4.4是否担任过学生干部对就业通用能力的影响194.4.5不同生源地学生就业通用能力比较204.4.6不同家庭经济状况学生就业通用能力比较204.5就业绩效比较分析214.5.1不同性别学生就业绩效比较214.5.2不同专业学生就业绩效比较214.5.3不同政治面貌学生就业绩效比较224.5.4是否学生干部对就业绩效的影响224.5.5不同生源地学生就业绩效比较224.5.6不同家庭经济状况学生就业绩效比较234.6就业通用能力对就业绩效的影响分析235.研究结论与展望245.1本研究的主要结论245.2本研究取得的进展245
3、.3本研究存在的不足245.4研究展望25参考文献26附录27致谢3029经管院06级毕业生就业通用能力调查与分析中文摘要目前,就业状况的两极分化与收入一样,都十分严重。在不同的学校、专业,甚至是相同学校、相同专业的学生之间就业绩效的差距也在不断拉大,有的能够找到很好的工作,并且受到众多用人单位的追捧,而有的则恰恰相反,主要原因之一就是个体具有不同的就业通用能力。为此,本研究采取问卷调查的实证研究,对华南师范大学经济与管理学院06级毕业生的就业通用能力进行调查与分析,探索大学生就业通用能力与就业绩效的影响因素以及他们之间的关系。关键词:就业通用能力,就业通用能力模型,就业绩效,大学生29经管院
4、06级毕业生就业通用能力调查与分析AbstractAtpresent,theemploymentandincomepolarizationisveryserious.Indifferentschools,professional,oreventhesameschool,thesamejobperformanceamongprofessionalstudentsarealsowideningthegap,andsomecangetagoodjob,andsoughtafterbymanyemployers,whileothersjustOnthecontrary,oneofthemajordif
5、ferentistheindividual'semployability.Therefore,thisstudyadoptstheformofquestionnaires,ontheSouthChinaNormalUniversity,EconomicsandManagement06graduatesoftheinvestigationandanalysisofgeneralability,generalabilitytoexploretheGraduateEmploymentandemploymentperformancefactorsandtheirrelationship.Keyword
6、s:employmentgeneralability,generalabilitymodelofemployment,jobperformance,collegestudents29经管院06级毕业生就业通用能力调查与分析1.研究意义现阶段,随着我国高等教育大众化进程加快,高校不断的扩招使得大学生人数不断增加,大学生就业形势显得异常严峻。大学生就业难已成为社会突出问题,引起了各级政府、教育部门和社会各界高度关注。大学生是我国宝贵的人才资源,解决好大学生的就业问题,直接关系到大学生个人价值的实现,更直接关系到我国经济持续稳定的发展和社会的和谐稳定。许多研究和实践都表明,大学生就业能力是影响大学生
7、就业绩效的重要因素,因此,研究大学生就业能力对学生本人、学校等各方面都具有非常重要的意义。一、研究大学生的就业通用能力能为大学生的成功就业提供帮助。当前,就业形势比较严峻,要从根本上解决这个问题,只能通过促进就业的途径来解决,而要就业,在很大程度上要靠当代大学生就业通用能力。作为新时代的大学生,应该有能力和信心去解决这个问题。为此,促进就业,解决就业和失业问题的重要任务便责无旁贷地落到了大学生的身
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