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时间:2018-12-08
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1、为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。生态旅游中导游服务管理研究 生态旅游强调对自然资源的亲近与保护,将生态性、自然性作为旅游活动的主题。因此,导游服务也应该围绕生态旅游理念,突出对游客生态意识的引导,对安全游玩的体验,对各方利益关系的有效协同管理。 生态旅游的提出与兴起,将走进自然、亲近自然作为旅游活动的重要目标,贯穿生态性、自然性旅游,以及融入对生态资源的保护意识
2、。导游在提供生态旅游服务过程中,更应该从自然资源旅游中融入生态理念,促进生态旅游健康发展。 一、导游在生态旅游中的作用 导游是生态旅游的全程陪伴者,也是倡导生态旅游理念的引导者,只有全面认识导游的服务管理价值,才能发挥其积极的作用。 一是激发游客对生态的保护意识。生态旅游是对自然环境的亲近与保护,导游要在旅游组织及活动实施中,引导游客认识自然、享受自然,提升游客的生态意识。比如,可以结合生态旅游知识,提升游客保护生态的意识,传递正确的旅游者心态和价值观,掌握生态旅游所需的技能等。为了充分发挥“教学点数字
3、教育资源全覆盖”项目设备的作用,我们不仅把资源运用于课堂教学,还利用系统的特色栏目开展课外活动,对学生进行安全教育、健康教育、反邪教教育等丰富学生的课余文化生活。为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。 二是导游要做好对游客的安全管理。生态旅游建立在安全的基础上,导游要着力从旅游组织、指导、沟通、协调等方面,维系好旅游与当地生活环境、居民的关系,确保旅游安全。 三是导游
4、要协调好各方的利益关系。比如,对于景区管理与规划,要引导游客遵守相关规定,宣传生态旅游的意义,正确保护生态环境。另外,导游服务是生态旅游的一张名片,导游自身要从言谈举止、文明旅游过程中树立良好的形象,尤其是在自我环保意识、丰富生态知识方面,塑造生态旅游整体特色,为游客留下美好印象。 二、生态旅游中导游服务管理突出问题 从生态旅游的发展来看,由于还处于初始阶段,导游服务管理问题也较为突出,表现在以下三方面。 一是导游的服务技能、职业道德有待提升。从生态旅游概念到生�B旅游的组织,导游在生态旅游中的定位不够
5、明确,特别是工作上不认真,缺乏热情,缺失应有的职业道德,无法协同游客在旅游中的一些问题,也未能真正倡导生态旅游理念及文化旅游精神。 二是导游的选拔、培训相对滞后。对生态旅游而言,很多旅游单位还存在认识上的偏差,使得导游选拔过于简单,导致导游素质参差不齐。比如,仅作服务技能培训,缺失文化理念、职业操守的教育,降低了导游的整体职业素质水平。为了充分发挥“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备的作用,我们不仅把资源运用于课堂教学,还利用系统的特色栏目开展课外活动,对学生进行安全教育、健康教育、反邪教教育等丰富学生的课
6、余文化生活。为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使用和维护。 三是缺失应有的激励机制。生态旅游背景下的导游服务管理缺失严格的、统一的激励体系,一些工龄长、资格老的导游,其工资待遇往往较高,而新导游在工资、保险方面享受不到优待。与其他旅游景区相比,生态旅游区的导游服务没有“灰色收入”,使得优秀导游得不到应有的激励,造成工作信心不足,导游队伍流失严重。 三、完善生态旅游导游服务管理
7、的对策 从当前生态旅游导游服务管理问题入手,着力从以下几个方面提出破解对策。 注重导游职业道德与环保意识的培训 导游是提供导游服务的基本力量,每一位导游都代表着景区服务管理的层次和水平。因此,导游自身要具备良好的职业道德,要能够以身作则,从言行举止上树立景区导游服务品牌,为游客提供热情、周到、耐心、细致的旅游服务。生态旅游作为生态旅游区的特色,对导游服务也提出了更高的要求。比如,在生态意识的培训上,面对游客要从自身行动、语言及生态知识方面,传递应有的自然观,增进游客对大自然的敬畏与保护意识,融入与自然和
8、谐相处的生态观。 围绕生态旅游提升导游职业素能为了充分发挥“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备的作用,我们不仅把资源运用于课堂教学,还利用系统的特色栏目开展课外活动,对学生进行安全教育、健康教育、反邪教教育等丰富学生的课余文化生活。为了确保“教学点数字教育资源全覆盖”项目设备正常使用,我校做到安装、教师培训同步进行。设备安装到位后,中心校组织各学点管理人员统一到县教师进修学校进行培训,熟悉系统的使
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