中国传统管理思想及发展

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1、管理思想的历史脉络从时间坐标—古与今；展开空间坐标---中与外中国管理思想的发展⑴时代背景不同：农业文明与工业文明⑵管理对象不同：政府管理与企业管理⑶文化起源不同：封闭的地理环境与开放的地理环境浓重的血缘关系与明确的契约关系自足的农耕文明与交往型的商贸文明⒈中西方管理思想产生的时代背景和管理对象不同西方：科学实证主义中国：社会人文主义西方：人性恶、天人两分、法治、契约、规范、个人价值、科学、技术中国：人性善、天人合一、德治、信义、关系群体价值、智慧、艺术⒉中西管理思想的性质不同学习中国管理思想的思路⒈实物---大型工程⒉典章制度⒊思想与学说中国古代管理思想一、中国传统管理思想

2、产生的历史背景⒈中国古代管理思想产生的历史背景①国家发生全息化②国家结构的单一化③国家发展的城市化④国家管理的集权化⑴中国古代华夏文明的特点周天子井田制诸侯国诸侯国诸侯国大夫大夫大夫民民民⑵古代中国国家管理体制①金字塔型的整体结构②从中央到地方的垂直指挥体系③诸侯国与中央大区构成的中间结构的雷同性④土地国有的经济基础古代中国国家管理体制①整个管理体制拥有一个绝对权威的权力中心②管理信息和指令以单向直线传播为主要方式③管理运作方式以长官意志、行政手段为主导④管理的首要价值目标是追求政权的稳固国家管理体制运作⑴经世致用的价值观⑵以人为本的管理宗旨⑶和合致中的管理策略⑷德法结合的管理方法中国

3、古代管理思想的基本结构中国古代管理思想的逻辑体系人性基本假设基本的管理理念和宗旨具体的管理方法需要实现的管理目标中国古代管理思想的精神实质守无为之道，行王霸杂合之术二、中国古代三大主流管理思想1、儒家2、法家3、道家1、儒家管理思想仅关注人的本性及人们间的社会关系；子不语：怪、力、乱、神也。家与国同源致力于国家民族的稳定。弊在僵化、停滞、腐朽儒家思想要点：三纲五常三纲：上下尊卑的规定五常：约束双方的行为准则仁、义、礼、智、信君子之道格物、致知、正心、诚意、修身、齐家、治国、平天下管理好自己—管理好家庭---管理国家修己——安人儒家管理思想仁政德治论信民富民爱民教民制恒产⑴仁政⑵德治以德

4、治心德治可以征服人心以德防腐德治可以防止社会堕落和衰败以德选人以德的标准选拔管理人才以德治民道德之威七教三至德治的措施⑶礼制“礼”是治国之本“礼”的本质是“和”为贵实行礼制的方法—正名⒉法家管理思想法制刑治论同道国心救民⑴崇君权重法、重势、重术法是指健全法制;势指的是君主的权势，要独掌军政大权;术是指的驾御群臣、掌握政权、推行法令的策略和手段。主要是察觉、防止犯上作乱，维护君主地位。⑵行法治权势是“胜众之资”法治是“治世之宝”法家的管理要点一、明法二、一法典故：商鞅城门徙木⑶倡刑治治民要严刑重罚赏罚结合赏罚得当⑷弄“术数”循名责实课能考绩⑸尚功利功利是赏罚的标准重功利功利主义价值观

5、⑹用强力养足以力国兴于力功立于力德生于力⒊道家管理思想无为而治道法自然无为而治无为无不为为道日损，去欲去智⑴自然无为——治国之道⑵柔弱胜强，以反求正治国之术以柔弱胜刚强以反求正⑶至德之世理想境界自然素朴平等自由安宁⒋兵家的管理思想竞争方略五事七计知胜之道任势择人趋利避害九地之策兵家管理思想道，天，地，将，法。将者，智、信、仁、勇、严也。主孰有道？将孰有能？天地孰得？法令孰行？兵众孰强？士卒孰练？赏罚孰明？吾以此知胜负矣。孙子曰：昔之善战者，先为不可胜，以待敌之可胜。不可胜在己，可胜在敌。风险意识凡立于风险之地：战场以及商场必须牢记：先保存自己、然后消灭敌人生活中的案例小偷拜师第一课飞行

6、员第一批科目统御术内容：人性正人先正己识人用人制人⒌中国古代的统御谋略统御谋略释义：五事七计——谋略的基础审势攻心——谋略的核心法、术、势——谋略的手段王者之道与霸者之道三国中的典型案例中国传统管理思想之—对策运用智谋应对而取胜要点：1预测2运筹孙子曰：知己知彼范蠡故事（陶朱公—商人的祖师爷）市场行情预测：旱则资舟，水则资车贵出如粪土，贱取如珠玉民谣：早知三天事，富贵一万年对策精彩案例田忌赛马空城计三国赤壁之战中国现代管理思想一部中国现代史：中国人睁眼看世界的历史因落后而挨打的历史学习西方、挽救民族危亡的历史现代管理思想的历史回顾中国官僚资本企业管理史：晚清洋务派：代表人物：李鸿章张之

7、洞民国初年：北洋军阀国民党统一中国：蒋宋孔陈四大家族中国民族资本企业管理：资本弱小，夹缝中求生存，多从轻工业起步品牌意识：化工大王范旭东“红三角”牌纯碱—万国博览会金奖质量意识成本意识服务意识市场意识科学和人才意识办职业中专、大学企业制度建设企业精神（文化）新中国的管理史夺取全国政权时期：当今中国管理，受共产党打天下时期军队管理和根据地企业管理的巨大影响谁不了解此点，谁就不了解当今中国以政治为主、经济效益为辅建国后全面学习苏联管理模式（1953