2011年5月 企业人力资源管理师(国家职业资格二级)统考试题-理论试题

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1、星期八职场经验网(http://www.xingqiba.com)现成经验助你快速完成工作2011年5月企业人力资源管理师(国家职业资格二级)统考试题-理论试题2011年5月 人力资源和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定 职业:企业人力资源管理师等级:国家职业资格二级卷册一:职业道德    理论知识第一部分 职业道德(第直~25题,共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分答题部分:◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。◆请根据题意有两个或两个以上选项是正确的

2、。。◆错选、少选、多选,则该踵均不得分‘(一)单项选择题(第1~8题)1、下列关于道德的说法中,正确的是(  ).(A)从起源和概念内涵上看,中西方“道德”均含有规则、规范之义(B)动物之间同样存在互助和友爱行为,道德不是人类区别于动物的重要标志(C)道德与社会生产方式无直接关系,人类社会存在共性道德(D)相比于法律,道德不仅适用范围小而且调节力度弱2、所谓享乐主义,其本质是(  )。(A)会享受吃、喝、玩、乐所带来的乐趣(B)一切从自身利益出发(C)把追求个人享受和感官快乐作为人生的目的(D)刺激消费、拉动内需的现实需要17星期八职场经

3、验网(http://www.xingqiba.com)现成经验助你快速完成工作3、作为职业活动内在的道德准则,“忠诚”的本质要求是(  )(A)忠诚职责,寻求最佳                   (B)服从领导,遵纪守法(C)敢于奉献,不惧安危                   (D)克制欲求,老实本分4、关于职业化,正确的说法是(  )(A)职业化是一种他律性的工作态度         (B)岗位固定化和工作长期化即职业化的核心(C)职业化素养要求在决策中增强主观性     (D)职业化标准成为职业化行为规范5、关于“敬业”,正确

4、的说法是(  )。(A)敬业的判断标准是是否扎实工作、注重细节(B)敬业的本质在于心理活动(C)敬业是对从业人员最根本、最核心的要求(D)敬业需要理性和冷静,不提倡激情6、下列做法中,符合“中国商业诚信公约”规定的是(  )。(A)宣传和树立“以商为本”的经营理念(B)’建立和强化商品进货的免检,免验制度(C)倡导科学消费、积极消费、扩大消费等先进的消费方式(D)对售出商品实行商品质量先行负责制7、根据“禁止商业贿赂行为的暂行规定”,下列说法中正确的是(  )(A)不得以商业贿赂手段购买商品,但拓展市场、扩大销售不含其内(B)经营者的职工

5、采用贿赂手段的行为,应当认定为经营者的行为,,(C)法律上的商业贿赂行为,严格界定为财物,如“请客”、“考察”等不计其内(D)“禁止商业贿赂的暂行规定”与“反不正当竞争法”不存在内在关联8、关于“节约”,正确的说法是(  )(A)“节约”的要求应因人而异、因时而异         (B)“节约”是企业创新的重要驱动力量(C)“节约”往往导致产品质次价低               (D)“节约”的核心目标是减少碳排量(二)多项选择题(第9—16题)9、依据(公民道德建设实施纲要》,从业人员应共同遵循的职业道德要求是(  )。(A)爱企如家

6、                                   (B)诚实守信(C)奉献社会                                   (D)崇尚科学10、下列属于我国传统职业道德精华的是(  )。(A)达则兼善天下,穷则独善其身                 (B)专心致志,以事其业17星期八职场经验网(http://www.xingqiba.com)现成经验助你快速完成工作(C)见利思义,以义取利                         (D)人不为己,天诛地灭11、“诚信”的特征包括(  )

7、。(A)知识性                                     (B)破损性(C)智慧性                                     (D)资质性12、下列做法中,符合“食品生产加工企业质量安全监督管理实施细则”规定的是(  )。(A)企业必须具有与食品生产加工相适应的专业技术人员(B)从事食品生产加工的人员必须身体健康,无传染性疾病(C)检验人员无需取得从事食品质量检验的资质,但需具有检验能力(D)食品出厂前必须在其包装或者标示上加印(贴)QS标志13、“节约”的特征包括(  )。(A

8、)时代表征性                                (B)社会规定性(C)价值差异性                                (D)人为规定性14

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