论文-浅谈-大学生就业现状

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1、[课程论文题目]本科生课程论文论文题目：浅谈大学生就业现状学院：专业：课程名称：当代中国社会问题学生姓名：学号：指导教师：2015年12月21日23[课程论文题目]目录标题…………………………………………………………………………….4摘要…………………………………………………………………………….4关键字………………………………………………………………………….4正文…………………………………………………………………………….4引言…………………………………………………………………………….4一．严峻的就业现状…………………………………………………

2、……….41.城市内就业难……………………………………………...………………...62.体制内就业难………………………………………………………………..63.高薪就业难…………………………………………………………………..7二．大学生就业形势的成因分析…………………………………………….71.大学生自身因素………………………………………………….………….82.高校教育因素………………………………………………………………..93.市场环境因素………………………………………………………………..12三．大学生就业形势的影响…………………………………

3、……………….131.对人才资源的浪费…………………………………………….…………….132.对社会主流价值观造成负面影响……………………………….………….143.不利于社会的长久发展……………………………………….…………….14四．大学生就业难现状的对策……………………………………………….151.提高大学生自身素质…………………………………………...………….152.积极进行高校改革…………………………………………………...…….1723[课程论文题目]3.加强政府政策引导和宏观调控……………………………………………..194.完善大学

4、生的就业市场…………………………………………………….20结语…………………………………………………………………..………21参考文献…………………………………………………………………….…2223[课程论文题目]浅谈大学生就业现状【摘要】本文研究的是当代大学生的就业现状，整体上来看，当代大学生的就业环境十分严峻，集中凸显为就业难的问题。然而，大学生的就业难并不是说大学生真的“无业可就”，而是表现在特定地区、特定职业、特定薪酬等方面。具体而言，就是城市就业难、体制内就业难和高薪就业难。导致大学生就业现状形成的原因是多方面的，文章分别从大学生自身因素

5、，高校因素和市场因素三个方面进行了论述。如果不妥善解决大学生的就业问题，势必会造成人才资源的浪费，对社会的主流价值产生消极影响，并且不利于社会的长久发展。因此，文章在最后一部分指出了相应对策，从大学生，高校，政府，市场四个方面四管齐下，紧密配合，从而解决当前大学生的就业现状，帮助大学生尽快找到满意的工作。【关键词】大学生就业高校政府市场人才引言：近年来，大学生就业问题己成为学校、家庭和社会关注的热点，就业率的高低直接影响着社会的和谐稳定发展，也关系到高等教育的持续健康发展。近年来，全国每年都有几百万的大学毕业生需要准确找到适合自己的工作岗位、顺利实

6、现就业，大学生面临的就业压力空前巨大，严峻的就业环境也对大学生构成了极大的考验。故本文从大学生的就业现状分析，简单地探讨大学生的就业现状的成因，影响以及对策。一．严峻的就业现状23[课程论文题目]目前，我国大学生就业最大的特点就是就业人数多，增幅快。近十年来，伴随着高等教育大众化的到来，高等院校不断扩大招生规模，高校毕业生人数也急剧增加。下面是一张近年来我国高校毕业生人数的统计图。这些逐年增加的数字充分说明了大学毕业生所面临的就业现状的严峻性，以及解决就业问题的迫切性和艰巨性。可见，在大学毕业生人数逐年攀升的情况下，大学生的就业竞争也日益激烈。而且

7、，除了今年即将毕业的高校毕业生，还有往年没有找到工作的大学毕业生，再加上城镇下岗失业人员，这些无疑都会加重大学毕业生的就业压力。大学毕业生人数多，并不是说真的供过于求，而是呈现结构性矛盾。一方面，接受过高等教育的大学毕业生，对自身的期望值较大，倾向于到经济发达的城市和业绩、薪酬等方面都很好的单位、公司去工作。另一方面，有用人需求的用人单位则希望招录到各方面条件都符合自己要求的人才。23[课程论文题目]然而，现实情况却并非如此。大学生期盼寻找到的有保障、有编制、工资待遇好的用人单位数量有限，而其自身也不能百分百地满足用人单位的要求。大学生的就业意向与

8、用人单位的实际需求错位，薪酬期望与用人单位的实际待遇错位，所学专业与经历等也不符合用人单位的实际需要。这样就出现了就业“双