老干部局年度工作总结

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的老干部局年度工作总结  今年以来,全市老干部工作在市委的正确领导下,认真贯彻党的十八大精神及省、XX市老干部工作会议精神,围绕落实老干部的政治、生活待遇中心任务,坚持以“四个一流”的标准,满怀深情地做好离退休干部工作。今年,市委老干部局被评为“XX市老干部工作先进集体”,市关工委被中国关工委表彰为“全国创建五好基层关工委优秀组织奖”,是全省唯一一个获此殊荣的县市级关工委组织,为我市冲刺全国百强作出了新的贡献。现将一年的工作总结如下:  一、领导高度重视,认真落实

2、老干部政治待遇围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的  一是圆满完成春节慰问工作。元月份,全市集中对137名老干部开展了春节慰问活动;市级领导还入户对部分老干部XX县级退休干部进行了重点走访,把党组织的温暖送到了老干部的心坎上。二是切实加强老干部思想政治工作。认真组织离退休干部学习贯彻党的十八大精神。采用党课辅导、支部学习、专题培训、知识竞赛等形式,帮助老干部全面领会和准确把握十

3、八大精神,引导广大离退休干部把思想和行动统一到十八大精神上来。三是坚持情况通报会制度。市委、市政府分别于1月14日、7月24日召开全市XX年下半年、今年上半年老干部形势通报会。向全市老干部通报了XX年度、今年上半年全市经济社会发展形势,并对今后一个时期的各项工作目标和任务作了规划。参会老同志还实地参观了宜都兴发生态工业园区、潘家湾土家族乡民俗集镇建设和安明茶叶基地。四是深化离退休干部党支部建设。4月上旬,老干部局班子成员亲自带队,深入到各乡镇处、松宜管委会及各市直有关单位,就离退休干部党支部的党费收缴情况、支部建设和班子建设进行了专题调研。针对离休干部进入“双高

4、”期、退休干部逐渐增多的状况,进一步创新组织设置,理顺组织关系,加强离退休干部党支部规范化建设。今年,老干部局向48个离退休干部党支部返还党费61293元。  二、落实“三个机制”,全面共享改革发展成果围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的  今年以来,全市各级按照上级要求,坚持“生活待遇略为从优”的原则,离休干部“三个机制”全市建立,全员覆盖,全面运行。一是全市94名离休干部的

5、离休费按月足额直达个人账户,无一例拖欠现象。医药费由财政年初按照老干部人平29844元的标准一次性拨付给医疗保障部门,统筹标准呈逐年上升的趋势。针对离休干部普遍进入“双高期”的实际,进一步加大财政支持力度,全市离休干部“三个机制”健康运行,深受老干部的好评。二是发挥特困老干部帮扶机制作用。年初,市财政拿出万元,对33名困难离休干部和无固定收入离休干部遗属实行重点帮扶。三是按照省委组织部的要求,及时为94名离休老干部调整了护理费。做好老干部来信来访,妥善处理了王桂哲、许庆芝等老干部反映的相关问题。看望住院老干部50多人次,到外地走访慰问老干部20多人次,并为9名老

6、干部办理了丧事。  三、实施“五大工程”,搭建老有所为平台  我市依托关工委、老科协、老体协、老促会、老年大学等老年组织,引导全市离退休老干部在经济建设、社会建设、文化建设等方面积极发挥作用。  一是情牵“红领巾”工程。全市11个乡镇处、管委会,50所中小学,123个村,22个社区建立了关工委组织。在捐资助学及关爱特殊青少年群体方面开展了一系列的教育活动。5月31日,市关工委“庆六一暨市关工委爱心捐赠活动”在五眼泉镇苗苗幼儿园举行。市教育局、市检察院、市法院、市公安局、市民政局等关工委成员单位共向苗苗幼儿园捐赠物资共计4万多元。6月27日,市关工委就青少年暑期网

7、吧监督作出安排,确保青少年暑期中身心健康。二是科技“手把手”工程。全市建立20个乡镇、市直科技分会,共组织了15个“三农”科技服务队,1010名会员下乡村进农户,办科技服务联系点34个,科技示范基地30个。着力于科普、先进实用技术的推广应用。三是“健身到社区”工程。全市依托社区文化资源,不断改善离退休干部活动场地和设施,丰富离退休干部的精神文化生活。4围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实

8、施和修改的月,举办了全市

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