面试的方法与技巧-答案

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1、单选题正确1.关于“你是哪个学校毕业的？”所属于的问题类型是：1.A行为性问题2.B情景性问题3.C导入性问题4.D应变性问题正确2.关于面试中行为性问题所考察的内容，表述正确的是：1.A应聘者过去工作经历中的一些行为2.B假设的情况下的行为3.C将要进行的工作行为4.D日常工作中的表现正确3.下列选项中，属于智能性问题设计目的是：1.A考察应聘者的应变能力2.B缓解面试气氛3.C探求应聘者的真实意愿4.D考察应聘者的逻辑性和综合分析能力maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashad

2、agreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus正确4.对有工作经验的应聘者，尽可能使用的题目类型是：1.A重复性问题2.B行为性问题3.C智能性问题4.D意愿性问题正确5.关于面试技术中追问题目的针对性，表述正确的是：1.A针对情景的追问2.B针对结果的追问3.C针对目标的追问4.D

3、基于素质剖面的追问正确6.在面试题目设计流程中，梳理面试指标的第一步是：1.A知道指标是什么2.B把指标进行素质剖面3.C知道如何考核指标4.D寻找关键事件正确7.在面试中，对考官的专业化水平要求最高的评分表是：maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:

4、30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus1.A判断型的评分表2.B记录型的评分表3.C行为型的评分表4.D勾划型的评分表正确8.无领导小组讨论中的理想人数是：1.A1人2.B2—4人3.C5—7人4.D8人以上正确9.下列选项中，不属于评价中心原则的是：1.A以心理测验为主2.B多位考官3.C多个问题4.D重过程而非结果正确10.在无领导小组讨论中，最容易设计但风险也最高的题目类型是：maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashad

5、agreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus1.A资源分配类2.B左右为难类3.C开放讨论类4.D多项选择类正确11.在小组讨论中，信息含量最多的阶段是：1.A宣读指导语2.B个人发言3.C讨论反馈4.D集体发言判断题正确12.投射面试的目的，在于尽可能地掩饰面试的真正目的。此种说

6、法：1.A正确2.B错误正确13.面试中的有效评价，主要依赖于考官的主观判断。此种说法：1.A正确2.B错误maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus正确14.

7、无领导小组讨论最终不一定要形成一致意见。此种说法：1.A正确2.B错误正确15.招聘者一旦将面试题目设计好，就可以马上应用到实战中。此种说法：1.A正确2.B错误maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeett

8、heYibintravelneeds.Bus