政法委“强作风严纪律提效能服务蓝黄‘两区’建设”方案

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1、昌政法发〔2012〕2号市委政法委关于开展“强作风严纪律提效能服务蓝黄‘两区’建设”集中教育活动的实施方案为进一步统一思想、改进作风，优化环境、推动发展，根据市委统一部署和《中共昌邑市委、昌邑市人民政府关于开展“强作风严纪律提效能服务蓝黄‘两区’建设”集中教育活动的实施意见》的要求，市委政法委机关从今年2月份开始，利用三个月左右的时间，开展一次“强作风、严纪律、提效能，服务蓝黄‘两区’建设”集中教育活动。特制定如下实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在“作风建设年”活动基础上，以提升效能、优化环境、促

2、进发展为目标，从加强政德建设、规范工作秩序、严肃工作纪律入手，继续深化干部作风建设，8牢固树立执法为民思想，努力使政法队伍在政治思想上有新提高，组织纪律上有新加强，执法作风上有新改进，工作业绩上有新成效，为加快推进蓝黄“两区”建设，实现经济社会更高水平更高质量发展提供法治保障。二、活动范围市委政法委全体机关干部。三、目标要求活动的总体目标是：强作风、严纪律、提效能、促发展。具体要达到以下目标要求：（一）强化六种作风。即强化勤于学习、善于学习的作风，勇于负责、善于成事的作风，心系群众、服务人民的作风，脚踏实地、埋头苦干的作风，密切协作、相互配合的作风，一

3、心干事、一身干净的作风。（二）严肃三项纪律。一是严肃政治纪律，做到讲党性、顾大局，团结和谐，令行禁止，确保市委、市政府决策部署政令畅通，目标任务落实到位。二是严肃工作纪律，做到风气正、秩序好，爱岗敬业，高效服务，确保机关工作提速提效。三是严肃廉政纪律，做到心存敬畏、严格自律，厉行节约、清廉务实，确保既要一心干事，又要一身干净。（三）实现四个方面的改进和提高。一是夯实基础，思想政治素质明显提高。加强党性锻炼和政德建设，强化宗旨教育和能力培训，引导广大干部认真践行新时期的从政道德和社会主义核心价值观，做到思想纯洁、品行端正，爱岗敬业、敢于负责，明礼诚信、遵

4、纪守法，生活正派、情趣健康。8二是奋发进取，干事创业激情明显提升。工作责任感进一步增强，在其位谋其政，任其职尽其责，用心想事，用心谋事，用心干事，做到敢担当、能负重，有作为、争一流。工作执行力进一步提高，始终保持奋发有为的精神状态、锐意进取的干事激情，对定下的事，紧紧扭住不放松，不遗余力抓落实，确保定一件抓一件，抓一件成一件。三是提升效能，发展环境明显优化。全面推行即办制，完善“点线面”工作推进机制和“一线工作法”，优化办事流程，提升机关效能。强化软环境监督，加大对违反法律法规行为和企业反映突出问题的集中整治力度，发展软环境得到提升。四是清正廉洁，自律

5、意识明显增强。加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变思想道德防线，引导广大干部认真贯彻执行《廉政准则》等制度规定，反对铺张浪费和奢靡之风，坚持秉公用权、严格自律，勤俭节约、艰苦奋斗，真正做到为民、务实、清廉。四、具体措施和工作重点（一）注重加强政德建设上下功夫。重点抓好开展一次政德教育活动、“我为蓝黄‘两区’建设建言献策”大讨论活动、廉政短信有奖征集活动和选树一批勤廉兼优的先进典型“四个一”活动，凝聚发展合力。（二）注重在严肃工作纪律上下功夫。重申工作纪律，做到“六个不准”：即不准擅离工作岗位，无故缺勤；不准在工作时间玩游戏、聊天、炒股、看电影及处理与工作无关

6、事项；不准在工作时间打牌、下棋；不准在工作时间睡觉、串岗、聚众聊天；不准在工作日午间饮酒失态、贻误工作；不准值班时间空岗，倡树优良作风。（三）注重在提升机关效能上下功夫。实施即办制度，按照“8立即办理、限时办结”的要求，全面实施即办制度，做到“简单事立即办、复杂事限时办、特殊事紧急办”。（四）注重在强化廉洁自律上下功夫。认真贯彻执行《廉政准则》等规定，严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等两项制度，及时纠正各类违规行为，坚持厉行节约、勤俭办事，树立清正廉洁形象。五、时间安排和方法步骤根据市委统一部署，这次“强作风、严纪律、提效能，服务蓝黄‘两

7、区’建设”集中教育活动，为期三个月分为宣传发动、推进落实、总结提升三个阶段。（一）宣传发动阶段（2月1日至2月3日）。认真制定活动实施方案，成立领导小组和办公室，召开动员会议，理清活动思路，建立规章制度，明确活动重点。（二）推进落实阶段（2月4日至4月15日）。认真组织开展集中学习讨论活动，确定每周五下午为集中学习时间，开展廉政短信有奖征集活动，梳理完善工作纪律，开展部门联系走访企业活动，建立即办制度。（三）总结提升阶段（4月16日至4月30日）。围绕学习教育、工作纪律、提升效能、服务发展等方面，进一步完善业务流程、工作规范等制度规定，构建强作风、严纪

8、律、提效能长效机制。并对集中教育活动开展情况进行认真总结，形成总结报告。六、组织领导（一）强化