医院文化建设(修改)

医院文化建设(修改)

ID:17340883

大小:44.50 KB

页数:13页

时间:2018-08-30

医院文化建设(修改)_第1页
医院文化建设(修改)_第2页
医院文化建设(修改)_第3页
医院文化建设(修改)_第4页
医院文化建设(修改)_第5页
资源描述:

《医院文化建设(修改)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、以“文化强国”战略为引领推进基层医院文化建设槐玉昌黄亮张志宝【关键词】文化强国基层医院文化建设创新【摘要】探讨新形势下医院文化建设的布局和发展,介绍基层医院文化建设取得的一些经验,探寻创新建设方法和机制,提高医疗服务质量,增强医院发展软实力,提升医院核心竞争力。"CulturalPower"StrategytoLeadtheAdvancingCulturalConstructionofGrass-rootsHospitalsAnhuiTonglingCountyPeople’sHospital,Tongling244100,AnhuiHUAIYu-Chang,HUANGLiang,ZHA

2、NGZhi-Bao【Keywords】Culturalpower;Primaryhospital;Culture;Innovation【Abstract】Exploretheculturalconstructionofthenewsituation,thehospitallayoutanddevelopmenttointroducetheculturalconstructionofprimaryhospitalsgainedsomeexperience,toexploreinnovativeconstructionmethodsandmechanismstoimprovethequali

3、tyofmedicalservices,enhancethesoftpowerofdevelopmentofthehospitaltoenhancethecorecompetitivenessofbeconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindi

4、ngintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcorethehospital.医院文化是一个开放性的概念,它是人们在医疗实践活动中所构建的物质文化和精神文化的总和。【1】医院文化软实力是增强医院核心竞争力的关键。文化管理是传统管理、科学管理的基础上最高层次的管理。【2】医院文化的建设越来越受到医院最高管理层的重视。近年来,我院在基层医院文化建设方面取得了一些实践经验,有传承、有学习、有借鉴,更多的是在此基础上的探索与创新。1基本情况我院创建于1937年底,

5、是铜陵地区集医疗、预防、教学、科研为一体的三所综合性医院之一,是安徽医专、铜陵职业技术学院实习医院,是皖南医学院教学医院。医院先后荣获国家级爱婴医院、全省抗击“非典”先进党组织、市级文明单位和铜陵市首批“诚信医院”,省卫生厅职业病健康体检定点医疗机构、国家红十字会“温暧中国行动”定点医疗机构等、中国医院管理协会“全国百姓放心示范医院”。我院在铜陵地区建院最早,医院文化底蕴丰厚。历经70余年风风雨雨,经过历代医院建设者的不懈努力,医院规模不断扩大、硬件设施大为改善、服务能力和水平大大提高。但在当今社会发展与创新的新形势下,beconsistentwithinthesamedisk.Alte

6、rnateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore医院文化是管理的最高境界,是群体运行的软件,它突破了传统的条条框框的、点对点

7、式的管理模式,通过大众的“自我管理”,从而实现组织的整体目标,是一种超越和融合。【3】医院的进一步发展就必须跳出传统管理的老路子,高瞻远瞩、未雨绸缪,以医院文化建设为依托,以病人为中心,以医疗质量为抓手,不断提升医院核心竞争力,从而实现医院和谐、可持续发展。2实践与探讨“文化强国”战略是对我院文化建设的一种肯定,也必将引领我院文化建设的进一步发展。2.1人才为先合理布局2011年10月18日中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。