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1、宁海县目标管理考核委员会办公室关于征求2010年度目标管理考核个性考核项目加扣分办法意见的函各乡镇街道：现将2010年度目标管理考核个性考核项目加扣分办法（征求意见稿）印发给你们，如有修改意见，请于5月28日前与县考核办及考核责任部门联系。考核办联系电话：65215532宁海县目标管理考核委员会办公室2010年5月20日ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".Isamustadheretotheindividualabsorp
2、tionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember75领导班子和干部队伍建设等工作考核加扣分办法一、考核项目：领导班子和干部队伍建设、基层组织建设、行政村规模调整后续完善工作。二、考核责任部门：县委组织部。三、加扣分办法：1、领导班子和干部队伍建设。《党政领导干部选拔任用工作条例》、党委(党工委)议事规则、“三重一大”决策机制、民主生活会制度落实不到位的，每起分别扣0.3～1分。班子表率作用发挥不明显，敬业精神
3、和凝聚力、战斗力不强，团结协作不够，影响工作开展，或造成其他不良影响的，扣0.1～0.5分。未能抓好干部教育培训、岗位目标责任制、中层干部竞聘和一般干部聘任、后备干部队伍建设的，每项分别扣0.1～0.5分。2、基层组织建设。“先锋工程”争创活动未按要求开展的扣0.1分。村干部队伍教育管理工作未按要求落实的扣0.2分。农村（社区）工作者队伍管理不到位的扣0.1分。党员发展、教育管理未按要求落实的扣0.2分。基层党内民主落实不到位的扣0.1分。ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestruct
4、ure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember75党员干部现代远程教育、电教工作未按要求开展的扣0.1分。基层党组织互帮互助机制落实不到位的扣0.1分。新经济、新社会组织党建工作未按要求开展的扣0.2分。党内信息管理工作未按要求开展的扣0.1分。组工信息未按要求完成的扣0.1分。3、行政
5、村规模调整后续完善工作。应融合集体资产的行政村（有多个核算单位的行政村）全面完成融合，未完成融合的，每村扣0.3分。采取全面融合或股份融合方式的行政村每增1个村加0.3分，每减1个村扣0.3分，乡镇街道应融合行政村数采取全面融合或股份融合的行政村数新成立的行政村未合并的行政村长街2211胡陈1248力洋137茶院105一市84越溪126桑洲14610岔路168前童126黄坛18311大佳何84强蛟53西店13+28深甽1227ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",re
6、ferspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember75跃龙915桃源513梅林126桥头胡84ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".Isamustad
7、heretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember75新农村建设和农村劳动力培训转移工作考核加扣分办法一、考核项目：新农村建设（加扣分不超过2分）、农村劳动力素质培训和转移。二、考核责任部门：县农办。三、加扣分办法：1、新农村建设。按照《宁海县新农村建设以奖代补考核办法》（宁
