如何识别人才 满分考题

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1、如何识别人才程考试已完成,现在进入下一步制订改进计划!本次考试你获得1.0学分!100分单选题正确1.勇力不足的英才的局限性在于:1. A 才智不足2. B 只能在常规范畴做事3. C 不能高瞻远瞩4. D 不善于与人交际正确2.关于能成大事者的特质,描述正确的是:1. A 英才与雄才都不必要2. B 英才和雄才都要很高3. C 以英才为主,以雄才为辅4. D 以雄才为主,以英才为辅正确3.雄才在企业中适合做:1. A 方案策划2. B 上下沟通3. C 后勤保障4. D 方案执行20currencydeposit,weprescribeapa

2、ssonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender正确4.在人才的五个类型中,层次最高的是:1. A 兼才2. B 兼德3. C 偏才4. D 间杂正确5.关于人积极工作的第一原动力,描述正确的是:1. A 完善自己的生

3、存环境2. B 实现自己的承诺3. C 提高自己的德行操守4. D 达到自己的人生目标正确6.“只要你花钱,没有挖不动的人”对()的人行不通。1. A 贫苦潦倒2. B 人生和事业已经达到顶峰3. C 有自己完整人生规划4. D 对自己的岗位付诸心血且非常热爱正确7.在发现人才的过程中,要考虑的关键要素是:1. A 了解人才是否据有真才实干20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsav

4、ingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender1. B 了解人才是否适合自己的团队2. C 了解人才的本性和本真3. D 了解聘用人才的成本正确8.德行处于特别重要、必须要考察的位置是在:1. A 一个人发迹、得势的时候2. B 一个人穷困潦倒的时候3. C 一个人初出茅庐的时候4. D 一个人需要帮助的时候正确9.现实生活中相对常见的栋梁之才是:1. A 

5、兼德之人2. B 兼才之人3. C 偏才之人4. D 依似之人正确10.关于偏才之人的普遍特征,表述正确的是:1. A 与人亲近,不摆架子2. B 德行兼备,受人尊重3. C 摇摆不定,毫无定性4. D 行事古怪,性格固执20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,ce

6、rtificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender正确11.下列属于依似之人特征的是:1. A 喜欢夸夸其谈2. B 说话义正言直3. C 喜欢抓住弱点攻击对方4. D 说话速度快、辞令丰富正确12.正确辨别人才的方式是:1. A 以自己的好恶去辨别2. B 以对方的言论去辨别3. C 以细节的观察去辨别4. D 以文凭去辨别判断题正确13.一个优秀的人才所具备优秀的素质,是长时间养成的一种习惯。此种说法:1.A 正确2.B 错误正确14.只有吸收更多全面型的人才,才能更好地造福

7、一个企业。此种说法:1.A 正确2.B 错误20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender正确15.只知道钻研技术,缺少仁义之心的专家也可被称为兼才之人

8、,也是人才的一种。此种说法:1.A 正确2.B 错误20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis

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