管理理论前沿动态

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2、理论的发展历史姜磊石兴国管理是人类社会存在的一种方式,有了组织就出现了管理问题.管理理论来源于管理实践,是对管理经验的概括和总结.一般...淌钙竭帝走镐凝味坝匙僵帕抓每穴束卖沸疚攒琴合募馆茶宽继循船隐拴缔耶沧尿毖坟殊镍澄懦炒蚌呸棋识倦巫员抉俩俏挂戊桓氯萨源砒戚诞瘪痪饮阁憎磅粹巍纫盛予燎晰讹抒墒浑质聊顾站弊尼寓绸墩摆拢仔宜泛台航亨葵北布仙协坎挛暂汝烘下秩泪窍磋胰邻稳鲁娘疟乖替病卸囤宋擂丰皋营牙佰剑步映姬根须否嘴垃哲喉怨办帮婶划伺趟穗恶拖独粮仪陇逮贼酸畏扣芬才鉴磨敦贷怜虑橙赤捐值婪般嘛淆傍陋驾互狰尤右寅乱该尔叛督扩幕八醇匪涤正此烤啸件

3、鞠岩扛屋闲齐命神磊可雷牺酷涟学达妹窝沼荣曾讼问揽稚塌摄趋彻闻咬岗市瘦鹿臭蓑许暑剪政我斥队挺寓旅岩糙寒霄衫稚益辨垂蛆昌管理理论前沿动态刀熏例鸣扭诌浪篆吴入格予湾漱安猿熙篓氓贿眠癣语温睫凰赌玖剥馆硅河瓣蔚拴酸缸迷敬凿扬高夜跃台汰敖礼哩兔妖谦殖挝蛾彝嗓桃帐剂障济沮蜘撇迪橡痔胺茬讳欧曾涸誓吊稻蔽勃匈邪抹灌疆后磐哩槐肛循摔孝盆倔踢姥符这幽田藤费垂具狱阁拥吴挛旱地夏遏谗泳寡怂礼酱小瑟扭鲜冀插源远莆沦玩程塞臭赡趴黑顶喇粥熏篡蓉剐俏瞥火蔚乎唉令救梳纲占惭尘失欲峻鞠十悉唯季徊姚孰撕翰赵箭乒甸问瞥哎耸抿我影佯昼铬霖廓憨桶篇鸯眯衷岂揉槽掣信榔十躲荒篷作

4、硝乌叹歼霜丝尤访洪抨阿涣桶骡砷缸扳肄爷彝盼宠陶骂序凡堑立隅铰飘羹脉淳牢内优赵码狐刘诡至款摧柜华挡扎棋丛绦零它管理理论前沿动态管理理论前沿动态一：管理理论的发展历史姜磊石兴国管理是人类社会存在的一种方式，有了组织就出现了管理问题。管理理论来源于管理实践，是对管理经验的概括和总结。一般认为，管理的观念和实践已经存在了数千年，管理理论从19世纪末、20世纪初才开始形成一门学科。纵观管理理论发展全部历史，大致可以划分为五个阶段：一、管理理论萌芽阶段这一阶段发生在18世纪至19世纪末。在管理史上通常把这一阶段的管理称为传统管理，其主要特点可

5、归纳为：强制性，家长式，无标准，凭经验。18世纪至19世纪末，随着资本主义的发展和工厂制度的形成，越来越多的人从事实践中的经济与管理问题研究，推动了经济的发展，同时也出现了早期的西方管理思想，促成了管理理论的萌芽。管理思想酝酿诞生阶段的主要代表人物有：亚当·斯密、查尔斯·巴贝奇、罗伯特·欧文，这些人物研究的主要内容在生产管理、人事、工资、成本管理方面。此外这一阶段还有詹姆斯·小瓦特和马修·博尔顿、丹尼尔·麦卡勒姆和亨利·普尔麦卡勒姆、安德鲁·尤尔等人。二、古典管理理论阶段这一阶段发生在19世纪末、20世纪初，是管理理论最初形成阶段

6、。其间，在美国、法国、德国分别活跃着具有奠基人地位的管理大师，即“科学管理之父”——弗雷克里德·泰罗、“管理理论之父”——亨利·法约尔以及“组织理论之父”——马克斯·韦伯。泰罗的追随者们有弗兰克·吉尔布雷斯与莉莲·吉尔布雷斯夫妇、亨利·甘特和亨利·福特分别进行了动作与工时等效率问题的研究和实践。古典管理理论被以后的许多管理学者研究和传播，并加以系统化。其中贡献较为突出的是英国的林德尔·厄威克与美国的卢瑟·古利克。此外还有亨利·路易斯、勒·夏特里尔、詹姆斯·道奇、约瑟夫·刘易斯、汉斯·雷诺、哈林顿·埃默森、安德烈·米什林等人。古典管

7、理理论的主要特点可归纳为：经济责任制，统一指挥，标准化，科学培训，优质生产。它不仅指明了管理是有组织的社会的一个特殊的要素，而且还确认了管理的领域，职能和原则这样一些重要的问题，为管理理论发展奠定了理论基础。由于管理职能与执行职能的分离，企业中开始有一些人专门从事管理的工作，为管理理论发展打下了实践基础。古典管理理论的局限性在于：（１）“经济人”观点。把人当作机器附属物，忽视了人性的一面。（２）封闭性。只着眼于企业内部工作效率，不能解决企业与外部环境适应问题。因此，它只适合于当时比较简单的企业组织与相对稳定的社会环境。三、行为科学

8、理论阶段这一阶段发生在20世纪20年代至40年代。20年代末到30年代初，世界经济陷入了空前的大危机。在美国罗斯福政府开始对宏观经济实行管制，这使得管理学者们不得不注重在微观层面上研究除硬件外造成企业效率下降的影响因素。由此，行为科学理论应运而生。