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时间:2018-08-10
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1、浅谈当前高职校学前教育专业发展和课程改革 摘要:从实际出发,针对幼儿园教师和高职校学前教育专业现状,对当前高职校学前教育专业发展和课程改革进行分析,就提升培养目标、优化专业课程体系、强调特色办学、推进教育改革等方面谈了一些切实可行的做法,具有一定的参考价值。 关键字:学前教育;专业发展;课程改革 2010年7月,我国颁布了《国家中长期教育改革与发展规划纲要2010―2020》(以下简称为《教育规划纲要》),其中有两条重要信息:基本普及学前教育和大力发展职业教育。这给当前高职校学前教育专业带来了发展机遇与严峻的挑
2、战。机遇是,高职校的学前教育专业受到了前所未有的欢迎;挑战是职业学校学前教育专业能否结合社会需要更新教育教学理念,构建更加科学的课程体系,进行教学模式的改革,真正提高人才培养质量。我觉得可从以下几方面入手: 一、培养目标顺应社会发展需要 《教育规划纲要》中指出:职业学校要把提高质量作为重点,以服务为宗旨,以就业为导向,推进教育教学改革。学前教育专业的培养目标应是当前社会政治经济、生产力和科学技术发展对幼儿教师的要求。它不仅影响课程的构建、实施和评价,也影响本专业学生的长远发展。我国传统学前教育专业长期以来受到“课
3、程本位”“教师本位”的影响,存在重理论轻实践、重观念轻技巧、重学历轻能力的倾向,已无法适应当前教育改革和社会发展的新要求。 学前教育现状调查表明,目前城镇公办幼儿园、民办幼儿园、私办幼儿园犹如雨后春笋般发展,幼儿教师的学历层次普遍提高,但教师的专业化程度不高,尤其个体私立幼儿园,幼师专业毕业生数量不足,英语、音乐、舞蹈、美术、管理方面有特长的教师缺口较大。我校学前教育专业就以服务本地学前教育和社会发展为落脚点,结合本地幼儿园的需要和学科发展前景,以培养思想品德高尚、专业基础扎实,职业技能突出、综合实践能力强,能够适
4、应学前教育改革和发展需要的高素质创新创业技能型人才为重点。我们突出“让学生成才,让家长放心,让社会满意”的办学理念,提出“瞄准高职探新路、规模办学增效益、围绕市场找出路、重在素质育英才”的办学指导思想,建立多层次、多形式、多元开放、立体交叉的幼儿教师培养目标。虽然探索之路还在进行,但我们认识到,这必将是高职校学前教育专业培养目标改革的趋势。 二、与幼儿园紧密结合,优化专业课程体系 学前教育专业明确的目标指向是幼儿园教育。我们的学前专业课程就与幼儿园紧密接触。首先,应幼儿园需求建设课程体系,优化课程设置,改革教学内
5、容。其次,将学生的综合实践教学与就业紧密结合,先后与武进高新区、遥观镇政府、台湾投资方等洽谈合作,本着“互利互惠,相互参与”的原则,成立“附属幼儿园”,本校提供师资代为管理,并成为校外实训基地,有计划地开展实践教学。切实贯彻了工学结合、校企合作、顶岗实习的人才培养模式,既培养了学生,又提升了教师素质。 (一)优化课程体系,推动专业建设 课程居于教育的核心地位。我们在设置学前教育专业课程时,不断从课程观和课程目标、课程内容和课程结构等多方面进行综合论证,与幼儿园、早教机构等用人单位共建课程,最大化地优化课程体系促进
6、专业发展。我校实施课程整合,确立了文化课程、专业课程、实践课程、隐性课程四大模块。文化课程将自然科学、社会科学、人文科学都作为基础学科正常开设,对培养高职学前教育专业的师范性有极大帮助;专业课程包括基础专业课和专业技能课,是学前教育专业的必修课程;实践课程主要包括儿童文学、幼儿园教育活动设计与实践、幼儿园班级管理、保育员、学前儿童游戏、学前教育科学研究方法、学前儿童家庭教育、学前教育管理、学前教育法律法规、幼儿舞蹈、钢琴弹唱、绘画创作等课程;隐性课程从学生的兴趣点出发,在学生的学习过程中自发而形成的系列活动:如以班级
7、、年级为单位的文化科目竞赛、专业技能汇报演出、专业技能成果汇报展、毕业生汇报演出,参加社会公益活动、社会实践活动等。 (二)互惠互利,以智力支持用人单位 我们与幼儿园合作开展课题研究,将研究成果推广到幼儿教育第一线,为用人单位提供智力支持。例如,我校有二级心理咨询师若干名,和幼儿园结成了对子,到幼儿园去开展心理讲座,进行幼儿心理发展的课题研究,帮助幼儿园、家长解决教育问题,取得了良好的效果。这是高职教育发展的潜在动力。同时,我们充分考查论证,采取产、学、研联动形式,进行学前教育专业分方向人才培养研究。把学前教育专
8、业分方向培养实行“三段式”目标:即第一、二学年打好学前教育专业和能力基础,课程设置以职业基础理论和职业技能课程为主;第三、四学年重点培养方向,以职业方向课程为主;第五学年以职业能力拓展、展示个性和特长、实践实训课程为主。隐性课程渗透在每个学年。 三、以特色办学为目标,推进教学改革 (一)改革教学内容,体现能力培养 学前教育专业教学内容改革
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