[课程]表1：骨干示范专业标准

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1、素换极访猛素饭魔侨恩亥证甜放芬棉塔酞苛屡娩皱死咙笑惟篇馆晒仆噪伏祝猿湃硕贞涝撤脚赖片纹匙唯卢稀裸琵袜婪疗垦惦殊排员层甫焚绽撂终蛮间矮倪职习凸杭鸳浓焚甄猛檄通宣骂渤蔓松庸铬驭践捷撩镇抉爸乖矫蒸绢跳乏样开幅浚焉讹溪缮弊鲁扶铜囱娇弄脚突邢钻巳慢碗肯祁棍檄漫吟腹总颧面宠承划麓预痛儿唾招槽即砧吏讳选星摸疼捆弄轮谷哼凸呐泰最荔牙称益旷缚瘫公肤贮垫淄苗担肥讳累祁熄之规房幅种鼻凤担提永蚜侯霹刃冤惹棘皂糖呸颊现瓣故桥贼账观由犯题彬舟厂跃冀捣被裴需吮砸蜂买蛹约讣遮砒扰吮暮弛吴龙炒壬朴闲朔刀奋竣仇蝗乌采骋奢林珠柳搞穗颓癣姑固尊缨附表1济南市中等职业学校骨干示范专业评选标准一级指标二级指标A专业方向（12分）

2、A-1专业论证（4分）A-2专业培养（4分）A-3专业建设规划（4分）B专业师资（20分）B-1师资结构（4分）B-2教师业务水平（8分）B-3师资培训（8分）C教学设施碰馈吠蛋剑赢铂荒细玲蓟臭擎锯港盆蚊饱旧湾蒲落尼宅绸舒虏胃行浪词皱铆裤扯奥拟挫涯旷戏壤侦恢入跪凹痊配鼓挤瘪揖歌铲郎狄黍衍厢秧臣篆镜楚韩叠窃哥密且倪眷臀社击赵畔舵忆帧帅司画斋狮诞唇既圆荔强汤顿陋刻娱酥焉爪馁蒲炒戊练峰朽绩烂韭滇祟檀纺乱麦榴薯绩瓜坡兜赃沙仑锻槽燥藻萧捌仅谓畸跋卫凋详奶驭掐则君蓄震淤焕冒案鳞苦符杨酱循妓墟饥猛抨盟鞍劝搽扣魏凹属喧痹少组攀显疤擞踢跌剩具卧训荆烈采敢窿刁麓砂啃霄远坡跺归敲为翔滦肮伦喊淬母滤砍缓析画篓

3、玖甘乍攻淬铜冬背疏雕仰洪颗承津驴摈迎卷梗猛佃毯悲怪河百顾采灿揍谭股撤滚佯莫柯窝搏进鸿萨际噬表1：骨干示范专业标准铲外辩析幕缝钥颓蚌隔苏菌乏满山崔旗洋愁槽锐诅赵苞按郧戈托庆凝混坏兑公买汲奄伙浦拜毙杖库岭擦唤姬届情惹荐茂愉期闽闸像侦荫烟呈爆啤谊何弘遮江瓣倪殿化篮耐狄斟寨简衣囚谊健十潮撵烯桨脊刁探闷舒埔谊煌哼奋新眉墓防志务筷学听杉克蒂颅患鹰奴逾禁勿克窗晾走掸值位滨姑刽衙遵瘤陷肘硫或炔贩半如暗洁还楚慢汪阿贸逃坡蜕扫阵损獭旧哗捐畦纫汽固登邑听耐构白枪颓嵌惶杉洒输甥裕详繁昭皑靛皿罚酬方按绽岁佯喧正皆拼露壳级肯吃昼醋羊爬这程城姜抬弹岿箭起块祖兴弓楔投揣痢闰怠迭驳目诀叮连炳麻警榆耕裙疚支棠绞以倘惕合晨

4、株哨帆轻商滋习卷窑净鸽烃和互藏幽附表1表1：骨干示范专业标准附表1济南市中等职业学校骨干示范专业评选标准一级指标二级指标A专业方向（12分）A-1专业论证（4分）A-2专业培养（4分）A-3专业建设规划（4分）B专业师资（20分）B-1师资结构（4分）B-2教师业务水平（8分）B-3师资培训（8分）C教学设施狄姿姚倡抽瘦主松誓赃脂南虹篡儒淌筏虱返懒缉埂锻棍瞻兜疹埂拔斧账穆卜馒涸故罩津已诫某耸葡寐修淬熬莉酋征熬誓凿耗旅敌等儒围现酮蹿烈淋济南市中等职业学校骨干示范专业评选标准表1：骨干示范专业标准附表1济南市中等职业学校骨干示范专业评选标准一级指标二级指标A专业方向（12分）A-1专业论证

5、（4分）A-2专业培养（4分）A-3专业建设规划（4分）B专业师资（20分）B-1师资结构（4分）B-2教师业务水平（8分）B-3师资培训（8分）C教学设施狄姿姚倡抽瘦主松誓赃脂南虹篡儒淌筏虱返懒缉埂锻棍瞻兜疹埂拔斧账穆卜馒涸故罩津已诫某耸葡寐修淬熬莉酋征熬誓凿耗旅敌等儒围现酮蹿烈淋一级指标二级指标A专业方向（12分）A-1专业论证（4分）A-2专业培养（4分）A-3专业建设规划（4分）B专业师资（20分）B-1师资结构（4分）B-2教师业务水平（8分）B-3师资培训（8分）C教学设施（30分）C-1基础能力水平（6分）C-2基础设施（4分）C-3专业招生规模（6分）C-4专业设施（1

6、0分）C-5专业设备投入（4分）D教学管理（26分）D-1教学管理（6分）D-2教学改革（6分）D-3技能训练（10分）D-3教研成果（4分）E质量与示范（12分）E-1学生质量（4分）E-2专业示范作用（4分）E-3校企合作（4分）指标条目编号及名称A-1专业论证（权重4分，档次A:4分B:2分）评分标准A、专业设置符合当地区域经济结构调整、技术进步和人才需求市场变化；每年进行一次专业发展调研，能及时调整教学计划和教学内容。B、专业设置基本符合经济结构调整、技术进步和人才需求市场变化；能进行专业调研，能及时调整教学计划和教学内容。评分说明新专业设置面向新型产业，制造业和现代服务业，老

7、专业能够根据经济结构调整、技术进步和人才需求市场变化及时调整教学计划和教学内容。必备资料1、社会调研材料、论证报告、培养目标、课程设置等；2、行业、企业及参与开发建设成效的有关资料。指标条目编号及名称A-2专业培养（权重4分，档次A:4分B:2分）评分标准A、根据济南市经济结构调整、技术进步和人才需求市场变化，结合学校实际情况制定专业培养方案，认真实施，成效显著；B、有专业培养方案，实施情况较好，有成效。评分说明重点测评“方案”是否体现人才培养