江苏昆山花桥经济开发区

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1、江苏昆山花桥经济开发区昆花委〔2009〕8号2009年度花桥经济开发区干部教育培训工作要点2009年花桥经济开发区干部教育培训工作的指导思想是：深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，全面落实全国干部教育培训工作会议和《公务员培训规定（试行）》要求，紧紧围绕市委、市政府对花桥国际商务城开发建设提出的“五个明显”目标任务，以坚定发展信念，增强执政本领，提高领导现代服务业发展能力为重点，进一步转变培训理念，创新培训内容，改进培训方式，整合培训资源，提高培训质量，全力打造一支具有国际视野、胸怀全局、业务精通、敬业实

2、干、清正廉洁的商务城干部队伍。一、围绕国内外宏观局势的发展变化，突出抓好重要理论的培训，注重干部科学发展和科学执政能力的提升1．深入贯彻十七大和十七届三中全会精神。⑴组织干部积极参加轮训或集中辅导培训，深入贯彻落实十七大和十七届三中全会精神，将政治理论应用到商务城的开发建设中，提高干部的思想政治素质。⑵6组织干部利用干部网络学院、党员干部现代远程教育网络和“菜单式”选学等平台，学习“十七大、十七届三中全会和科学发展观”专栏及参加专题讲座，围绕实际开展专题研讨、调研，做到理论联系实际、指导实践。2．深入贯彻实践

3、科学发展观。⑴选送商务城党政正职领导，赴中国浦东干部学院进行以“实践科学发展观，构建和谐社会，提升领导力”为主要内容的学习培训，把科学发展观落实到我区经济及社会事业发展的各个方面。⑵将组织开展学习实践活动与党委（党组）中心组理论学习紧密结合起来，围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”目标，联系实际，突出特色，务求在思想解放、领导能力提升、工作作风改进和解决实际问题上取得新成效。⑶举办“预防职务犯罪检察长大讲坛”，邀请检察长依案说法，提高干部廉洁自律和防腐拒变的能力。二、围绕我区开发建设的中心工

4、作，突出抓好重点班次的培训，注重干部服务业理论知识和发展理念的提升1．围绕实现服务业认识的提升来加强培训。⑴举办“当前国际金融形势及其对现代服务业的影响”的专题讲座，邀请有关专家学者授课，进一步提高干部对国际“金融风暴”的认识和把握，提升应对宏观经济新形势、推进服务业发展的能力和水平。⑵举办现代服务业发展专题系列讲座，邀请服务外包行业的专家学者授课，进一步提升我区领导干部对服务外包产业的认识和理解，掌握服务业发展的规律和趋势。⑶加快“6江苏省现代服务业人才培训基地”建设，完善基地软硬件建设，承接省苏港经贸千人

5、培训、千名苏商赴海外培训等，组织商务城干部和企业负责人参加国内阶段的跟班培训。2．围绕实现服务业水平的提升来加强培训。⑴组织干部赴外地服务业园区实地考察培训，进一步提升干部科学规划、大力发展服务业的水平和能力。⑵选送服务业招商干部和业务骨干，赴上海中欧国际工商学院参加“昆山市中青年干部现代服务业培训班”，结合商务城现代服务业发展需求，采用订单式委托培训方式，提高干部发展服务业的专业能力。 3．围绕实现服务业理念的提升来加强培训。⑴组织干部赴法国凯捷大学进行现代服务业知识的培训，强化干部对现代服务业国际化发展理

6、念和现代化管理模式的学习，提升发展现代服务业的实践能力和服务水平。⑵选送干部赴美国杜克大学进行现代服务业专题培训和考察，进一步更新领导干部现代服务业发展理念，借鉴先进做法与成功经验，探索商务城现代服务业发展新途径。三、围绕我区建设发展的重点工作，突出抓好重点队伍的培训，注重干部岗位技能和业务能力的提升1．领导干部队伍能力培训。选送部门正职领导参加“昆山市中青年干部公共管理（英国）培训班”，赴英国伯明翰大学进行专题培训与考察，学习国外先进的公共管理理念、做法和成功经验，进一步提升领导干部的领导力和执行力。2．科

7、技创新队伍能力培训。6选送分管科技创新工作的领导干部和业务骨干，以及重点企业主要负责人，赴台湾参加“昆山市中青年干部科技创新培训班”，进行专题培训与考察，增强领导干部和企业负责人自主创新意识，提升商务城企业的创新能力和核心竞争力。3．城乡建设队伍能力培训。选送分管农村工作的领导干部和业务骨干，以及先锋村、示范村书记，参加“昆山市中青年干部城乡统筹与新农村建设（日本）培训班”，进行专题培训与考察，全面提升在新形势下加快城乡统筹能力和新农村建设水平。4．企业服务与监管队伍能力培训。选送企业服务与监管的相关领导，参

8、加“昆山市中青年干部企业服务与监管（新加坡）培训班”，进一步加强对企业的服务和管理，不断提升市场经济形势下干部对企业服务与监管的主动性和本领。5．人大工作队伍能力培训。选送负责人大工作的领导，参加“昆山市乡镇人大主席培训班”，赴新加坡、香港进行专题培训与考察，提升依法监督、民主管理的能力。四、围绕我区发展提升的实际需要，突出抓好重点岗位的培训，注重干部基本素质和基本能力的提升1．加强青年干部行政管理