无固定劳动合同范本

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1、无固定劳动合同范本 　　下面是由出国留学整理的无固定劳动合同范本，欢迎阅读。更多相关劳动合同范本文章，请关注自我鉴定栏目。 【无固定劳动合同范本】 甲方 乙方 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证号码 联系人住址 联系电话联系电话 　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 　　甲沼乙双方同意按以下第种镊方式确定本合同期限。忻 1、有固定期限：从年怜月日起至年月日止。 2姨、无固定

2、期限：从年月矮日起。 3、以完成一定檄工作任务为期限：从年藐月日起 　　至工作任务靳完成时止。完成工作任饱务的标志是。 试用期限渡 双方同意按以下第种方胖式确定试用期期限： 1究、无试用期 2、试用期纸从年月日起至年月日止绽。 二、工作内容和工作忽地点 乙方的工作内容。昏 乙方的工作地点。 三、效工作时间和休息休假 　抿　甲乙双方同意按以下舞第种方式确定乙方的工讯作时间。 　　1、标准陨工时制，即每日工作小啡时，每周工作小时，每蚁周至少休息一日。 　　押2、不定时工作制，即葛经劳动保障行政部门审淬批，乙方所在岗位实行熊不定时工作制

3、。 　　3熏、综合计算工时工作制蛆，即经劳动保障行政部报门审批，乙方所在岗位附实行综合计算工时工作朽制。 　　甲方由于生产产经营需要延长工作时间卸的，按《劳动法》第四埔十一条执行。 　　乙方犹依法享有法定节假日、瘴婚假、产假、丧假等假姥期。 乙方的其他休息休晶假安排。 四、劳动报酬妥 　　乙方正常工作时间翟的工资标准，按下列第甘种形式执行，并不得低丰于当地最低工资标准及滞本单位集体合同约定的杨标准。 1、计时工资：瓷元/月; 2、计件工资奄：; 3、其他形式：。孝 　　乙方试用期工资为践元/月款约定工资的8妒0%或单位同一岗位最钱

4、低档工资，并不得低于塞本市最低工资标准)。岗 　　甲方依法安排乙方蛋加班的，应按《劳动法救》第四十四条的规定支咎付加班工资。 　　工资涯必须以法定货币支付，荒不得以实物或其他有价运证券等形式替代货币支蝉付。 　　甲方与乙方可骡以依法根据本单位的经脯营状况、物价指数情况助，经过双方协商或者通肃过集体协商，确定工资钥正常增长的具体办法。型 　　甲方给乙方发放工奎资的时间为：每月日。赞如遇节假日或休息日，应应提前到最近的工作日掠支付。 五、社会保险和共福利待遇 　　甲乙双方邪按照国家和省、市有关喘规定，参加社会保险，狂缴纳社会保险费。

5、　　搪乙方患病或非因工负伤炯，甲方应按国家和省、沉市的有关规定给予乙方蔷享受医疗期和医疗期待郧遇。 　　乙方患职业病零、因工负伤的，甲方按桑《职业病防治法》、《蜂工伤保险条例》等有关疵法律法规的规定执行。箍 甲方为乙方提供以下福钨利待遇。 六、劳动保护猿、劳动条件和职业危害梢防护 　　甲方按国家和单省、市有关劳动保护规译定，提供符合国家安全耪卫生标准的劳动作业场鲸所和必要的劳动防护用逝品，切实保护乙方在生渔产工作中的安全和健康琉。 　　甲方按国家和省苦、市有关规定，做好女纪员工和未成年工的特殊丁劳动保护工作。 　　乙苏方从事作业，

6、可能产生谜职业危害，甲方应采取条防护措施，并每年组织印乙方健康检查次。 　　椅乙方有权拒绝甲方的违嗅章指挥，强令冒险作业迄;对甲方危害生命安全鉴和身体健康的行为，乙朗方有权要求改正或向有穴关部门举报。 七、规章忌制度 甲方依法制定的规雍章制度，应当告知乙方勺。 　　乙方应遵守国家韶和省、市有关法律法规捕和甲方依法制定的规章轧制度，按时完成工作任纷务，提高职业技能，遵吱守安全操作规程和职业莱道德。 　　乙方自觉遵姐守国家和省、市计划生浚育的有关规定。 八、合瞒同的变更、解除、终止翼 　　符合《劳动合同法陨》规定的条件或者经甲鸿、乙双

7、方协商一致，可推以变更劳动合同的相关矿内容或者解除固定期限匀合同、无固定期限合同茄和以完成一定工作为期仗限合同。 　　除因乙方臻不胜任工作，甲方可以蔑依法适当调整其工作内散容外，变更劳动合同，油双方应当采用书面形式镇。变更后的合同文本双细方各执一份。 　　《劳辙动合同法》规定的终止粱条件出现，终止本劳动婿合同。 九、经济补偿金改、医疗补助费的发放 　瞳　解除或者终止本合同岸，经济补偿金、医疗补抒助费等发放按《劳动合杖同法》和国家、省、市碱有关规定执行。 十、合南同解除和终止手续 　　蚂甲乙双方解除和终止本龋合同的，乙方应按双方骑约

8、定，办理工作交接等柒手续。甲方应依法向乙星方出具书面证明，并在哆十五日内为乙方办理档瑶案和社会保险关系转移叉手续。 十一、争议处理痔 　　甲乙双方发生劳动呀争议的，应先协商解决鸦。协商不成的，可以向肋本单位工会寻求解决或杰向依法设立的劳动争议黍调解