保安执勤及门禁管理制度.doc精品文档

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1、江苏集团保安执勤及门禁管理制度保安执勤及门禁管理制度总则1目的为维护本公司厂区安全和正常的工作、生活秩序，使公司保安执勤及门禁管理人员、车辆、物品出入之管理有所遵循，根据目前公司实际情况，特制定本管理办法。2范围厂区内的秩序，安全查验与防卫，人员、车辆、物品进出的控制均应遵守本管理办法，由门卫负责管制。。3实施与修订   ，未尽事宜适时修订，增补亦同。一、保安执勤制度1.1权责1.1.1保安员：负责全厂安全消防工作，负责监督执行厂纪厂规及保安队内部各项规定，及时把每天所发生异常事件呈报给上级主管部门，及时传达、落实上级命令。1.1.2执行公司的安全、门禁的相关制度并填写相关报表、异常事

2、件的汇报。1.2作业程序1.2.1班制1.2.1.1依公司实际需要，分白班及晚班两班。1.3执勤岗位及岗位职责1.3.1依公司实际需要，目前设大门岗，视情况安排相应的保安值班。1.3.2值班保安应将当班时间内之重要事件、异常事件等记录于值班日志。1.4形象要求1.4.1保安人员必须做到：精神饱满、纪律严明、礼貌热情、反应迅速、保障有力。1.4.2着装要求：一律着工作服，钮扣要整理好，上衣衣摆束入裤腰内，配戴工作证于胸前。1.5上下班交接1.5.1交接时间：提前十分钟到位，刷卡，上岗交接。1.5.2交接内容1.5.2.1查看保安值班日志，检查需交接的公文、信件、证件；1.5.2.2送货或

3、寄存物品的转交；1.5.2.3明确来访人员访问的情况；1.5.2.4上级规定或指示的事项；1.5.2.5对讲机、警棍、充电器、手电筒等物品交接时当面清点、检查，以保证遇紧急情况时能正常投入使用；1.5.2.6其余未完成的工作。1.6监督职责1.6.1员工着装穿戴及厂牌佩戴情况；1.6.2员工上、下班打卡情况（上下班须刷卡！严禁代刷卡！）1.6.3消防设施是否移动、损坏、失效，应急设备是否完好；1.6.4消防通道是否顺畅；1.6.5水电设施是否正常，用水用电是否有浪费；1.6.6重要场所的门窗关闭、物品堆放情况；1.6.7异常人员在车间及办公室的滞留情况；1.6.8工厂周围有无异常。-4

4、-江苏集团保安执勤及门禁管理制度1.6.9保安巡查，白班不少于4次，晚班巡查不少于8次。1.7紧急事故处理1.7.1员工之间发生纠纷或有暴力冲突、本厂员工与外厂员工发生争吵、斗殴、抢劫、偷盗等事件时，保安人员应及时劝阻，并制止事态的发展，及时报告相关领导处理。严重事件应保护好现场。1.7.2火灾、台风、暴风雨等灾害，应以预防为主，若未能及时预防，事发时应立即通知上级领导，并组织人力保护公司财产，同时需注意保护自身安全。1.7.3遇员工伤亡、急病时应立即通知后勤司机人员安排车辆送往医院或拨打120寻求救护。二 、 人员出入管理2．1本公司人员出入管制2.1.1．上班时间外出公司厂区大门A

5、、上班时间除部门车间主任级（含）以上领导因公外出外，其余所有人员外出厂门须填写《出门证》，凭核签之单据交门卫确认后方可外出。并由门卫做好登记。B、生产部车间主任级以下人员外出，需填写《出门证》后，经部门主管确认核签，并由车间主任级（含）以上主管核准之单据，方可外出。C、办公室职员外出，需填写《出门证》后，由部门副总确认核签后，方可外出。D、员工进出厂区大门，须按规定穿着工作服、佩戴“员工识别证”，凭证出入；未依规定穿工作服或佩戴识别证者，门卫可拒绝其入厂。E、 中午外出就餐原则上不允许。强行外出人员，由警卫做好违纪记录，交集团办公室进行违纪处罚。F、 各部门如因特殊情况需提前放班时，由

6、车间主任按以上程序办理外出手续，并提前电话通知门卫。G、非上班（或加班）时间，严禁任何人员进入厂区。H、员工上班时间请假出厂时，应按人事考勤部门规定办理相关请假手续，持按程序核准之《出门证》并刷卡出厂。I、现场员工遇有特殊情况会客，仅限在门卫室内。2.1.2．因公外出人员注意事项A、全天在外洽公：因公须全天在外洽公，不进入厂区者，《出门证》应于公出前一日送行政人事部门 ，公出人员可免刷上下班卡。B、因公提前出厂或延迟入厂：《出门证》应有门卫签注出厂或入厂时间，上班卡或下班卡均应照刷。C、上班中因公出厂：《出门证》于出厂时交于警卫签注出入厂时间，公出（入）免刷卡，上下班刷卡。D、凡经门卫

7、签注出入时间之员工《出门证》，一律于翌日上午十时前由门卫汇总送到集团办公室。 2．2企业外人员2．1参观人员（贵宾接待）A．重要贵宾或客户要入厂参观，由负责接待人员提前通知警卫部门，并告知参观人员单位、名称、姓名、车辆标牌型号、车号及到达时间。B．警卫方面做好迎接准备工作（整理环境卫生、清除大门口闲杂人员及道路两端车辆，体现最高值勤标准、礼节及精神面貌）C．贵宾到达前大门，门及时打开，直立放行，指引车辆停置，并立即通知负责接待人员及主管。D．贵