2013年 年度培训计划-苏州方圆

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1、苏州方圆管理咨询有限公司预订2013年课程,赠精美礼品!2013年培训意向调查表苏州、吴江、昆山同步进行中。发布日期:2012.11.28Rev.A月份培训费类别序号课程名称讲师天数元/人34567891011研发类1如何做好新产品研发方金钟11200★★★2现代设计的思维和方法曹一华1800★★★3工业设计美学基础曹一华1800★★★4技术创新与产品创新的方法与管理曹一华1800★★★5专利申请与知识产权保护邱启东11000★★技术类6电子组装手工焊接与返修技能康来辉21800★★★销售类7专业销售技巧高彦1800★★★8顾问式销售方法胡云凤139

2、0★★★人力资源9员工关系管理刘晓莹1500★★★类1090后员工管理闵国家22000★★★11目标管理与绩效考核许连钦22390★★12教育训练的有效规划许连钦22390★物流类13采购实用技巧陶龙弟1800★★1/10PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建¤www.fineprint.com.cn苏州方圆管理咨询有限公司预订2013年课程,赠精美礼品!2013年培训意向调查表苏州、吴江、昆山同步进行中。发布日期:2012.11.28Rev.A月份培训费类别序号课程名称讲师天数元/人3456789101114供应商开发和管理陶龙弟

3、21600★★15生产计划与物料控制实务李剑波21600★★★16高效仓储管理与库存控制李剑波21600★★★软件类17供需链管理与ERP朱建元21390★★★安全类18安全生产管理训练营周惠忠21600★★19消防安全周惠忠1800★★★20企业安全生产标准化周惠忠21600★★★21危险化学品的储存与管理沈荣华21390★★★22员工安全基础周庆明1700★★★生产类23静电防护周庆明1700★★★24优秀班组长陆忠21390★★★255S+2S推行实务陆忠21390★★★26工厂全面改善:TPM实战技术周士量22000★★2/10PDF文件使用

4、"pdfFactoryPro"试用版本创建Àwww.fineprint.com.cn苏州方圆管理咨询有限公司预订2013年课程,赠精美礼品!2013年培训意向调查表苏州、吴江、昆山同步进行中。发布日期:2012.11.28Rev.A月份培训费类别序号课程名称讲师天数元/人3456789101127精益生产陆忠21600★★28TWI督导人员技能提升训练许连钦43980★★29生产现场改善实务康建平22000★★★30消除浪费和降低成本实务胡宝珠21600★★★31如何运用IE进行工作改善方金钟22390★★★32优秀生产经理陶龙弟32390★★336

5、sigma绿带朱爱军66600★品质类34QC七大手法(minitab应用版)何建军21600★★★35潜在失效模式与后果分析-PFMEA何建军1800★★★36统计过程控制-SPC(minitab应用版)何建军21600★★★37问题解决方法和防错技术-8D何建军21600★★★38测量系统分析-MSA(minitab应用版)何建军21600★★★39APQP+PPAP何建军1800★★★3/10PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建Àwww.fineprint.com.cn苏州方圆管理咨询有限公司预订2013年课程,赠精美礼品!

6、2013年培训意向调查表苏州、吴江、昆山同步进行中。发布日期:2012.11.28Rev.A月份培训费类别序号课程名称讲师天数元/人3456789101140试验设计和分析-DOE(minitab应用版)何建军32600★★★41抽样计划周庆明1700★★★42如何做好质量检验员周庆明1700★★★43质量成本分析与控制陶龙弟21600★★44TS16949五大工具整合版陶龙弟32600★★45计量仪器管理与校验实务孙志强2800★★★46TQM全面质量管理许连钦33300★经营类47企业规范化管理邱启东11000★★48总经理如何经营团队邱启东22

7、200★★综合类49MTP-Ⅲ中层管理能力训练营许连钦33300★★50PST问题分析与解决许连钦11200★★51创意思考许连钦11200★★52QCC品管圈推行实务许连钦33300★★4/10PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建Àwww.fineprint.com.cn苏州方圆管理咨询有限公司预订2013年课程,赠精美礼品!2013年培训意向调查表苏州、吴江、昆山同步进行中。发布日期:2012.11.28Rev.A月份培训费类别序号课程名称讲师天数元/人3456789101153提案改善制度推动与落实许连钦11200★★54T

8、TT企业培训师训练营许连钦22390★55如何提升执行力方金钟11200★★★56BJT-TTT职前训练内部

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