基金销售业务基本管理制度

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1、基金销售业务基本管理制度资产管理有限公司基金销售业务基本管理制度目录第一部分业务职责分工制度2第二部分分公司职责说明和管理制度5第三部分基金销售人员管理制度10第四部分基金销售业务激励政策13第五部分基金销售异常交易管理制度15第六部分基金销售会计系统内部控制制度17第七部分信息技术内部控制制度21第八部分员工行为规范26第九部分基金销售人员行为规范32第十部分客户服务标准35第十一部分基金宣传推介材料管理制度40第十二部分基金销售业务信息揭示管理制度45第十三部分客户投诉处理制度47第十四部分基金销售业务资料档案管理制度54第十五部分基金销售业务应急处理制度62第十六部分

2、基金销售业务监察稽核制度7217/78基金销售业务基本管理制度第一部分业务职责分工制度第一章总则根据国家法律法规以及公司基金销售业务规划和公司组织机构设置，为明确基金销售过程中的职责分工，力求责权分明，高效协调，特制定本职责分工制度。第二章公司组织结构资产管理有限公司（以下简称“本公司或公司”）组织结构图如下：17/78基金销售业务基本管理制度一、总裁17/78基金销售业务基本管理制度第三章职责分工制度17/78基金销售业务基本管理制度总裁是公司重要经营事项的主要决策人，行使对公司经营管理的指挥、协调、监督和管理的权力，承担直接领导各部门和团队的工作。二、产品部产品部的第

3、一项职责是：负责客户投资需求分析和基金产品投资配置建议的拟定。具体职责包括：17/78基金销售业务基本管理制度（1）负责宏观、微观经济环境和股票市场研究；（2）为目标客户群体提供财富管理需求分析，拟定和定期更新投资策略；（3）为产品销售和客户关系管理提供支持。产品部第二项职责是：基金产品研究，按照公司拟定的投资策略和风险控制原则优选出代销基金产品，并协助完成基金销售过程。具体职责包括：（1）跟踪每日基金市场净值、研究基金管理人长期业绩表现；（2）筛选符合条件基金产品，与基金管理人确定代销方案；（3）向基金销售团队提供基金产品宣传推介材料及相关培训；（4）协助基金销售团队完成

4、销售，并与基金管理人共同完成售后事宜和持续信息披露工作。三、销售管理部销售管理部的第一项职责是：负责销售业绩的统计、预测、分析。具体职责包括：（1）制定和分配基金销售目标及销售方案；（2）跟踪和统计基金销售结果；（3）提供基金销售业绩预测和分析。销售管理部的第二项职责是：负责管理销售团队，开发客户关系资源，按照公司制定的投资策略和风险控制原则，以咨询顾问方式向目标客户提供适合的基金产品，满足客户个性化的财富管理需求，完成销售目标。四、运营支持部运营支持部的工作职责内容包括基金销售清算、IT、客户服务等后台支持业务。具体职责包括：（1）信息技术：提供基金销售信息系统及办公系统

5、的开发、测试、运营维护等技术17/78基金销售业务基本管理制度支持；（2）交易清算：处理基金销售系统后台清算、参数维护、与注册登记机构数据交换等业务；（3）资金结算：处理基金销售过程中与注册登记机构、清算银行、监督机构、客户之间销售资金的结算业务，处理基金销售费用的结算业务等；17/78基金销售业务基本管理制度（4）客户服务支持：为客户提供各项咨询与服务，处理客户各项日常需求、建议与投诉，并将客户需求与意见及时反馈相关部门。目前本部门的业务采用外包的方式，由嘉实基金管理有限公司的相关部门承担基金销售清算、IT、客户服务等业务的主要部分，由资产管理有限公司运营支持部的运营专员

6、和技术工程师协助完成相关业务并协调销售公司和基金公司、监督银行之间的业务关系。五、市场部市场部的职责是：负责制定公司整体市场营销策略，推广公司品牌。具体职责包括:（1）负责制定营销推广方案并具体实施；（2）负责向公众和销售团队分发基金宣传推介材料。六、风险控制部风险控制部的工作职责是详细分析公司基金销售业务发展过程中所面临的各种风险以及产品研究和销售过程中可能出现的问题，以规范化的制度、流程及行为管控方式，确保各种风险得到充分和必要监察和控制。具体的职责包括：（1）负责基金销售推介材料的审核；（2）负责基金销售过程的监察稽核；（3）负责检查须报送的监管文件；（4）负责监督并

7、协助相关部门处理基金销售业务过程中的投诉和其它法律事宜。七、财务管理部财务管理部负责公司的日常财务事宜。具体职责包括：（1）负责公司财务、会计、税收事宜，拟订财务计划，编制财务报表；（2）根据公司业务发展规划，提供财务测算，为管理层决策提供财务依据；（3）督促基金销售费用的收取、入账工作。17/78基金销售业务基本管理制度八、人事行政部人事行政部负责公司的人力资源管理工作和日常行政管理工作。具体职责包括：（1）负责公司人员选聘、考核，组织培训；（2）制定基金销售人员的激励考核标准、基金销售行为规范指引及其它人事管理