效能建设工作总结

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1、效能建设工作总结行政效能建设工作总结为切实加强机关行政效能建设，进一步改进机关作风，提高工作效率，按照县效能办关于《2015年行政效能建设工作要点》的通知要求，我局深入开展机关行政效能建设，现将上半年工作开展情况总结如下：一、效能建设工作开展情况（一）加强组织领导，落实工作责任。为加强对机关行政效能建设的工作领导，切实把行政效能建设工作抓紧、抓好、抓落实。今年我局把机关行政效能建设纳入了工作重要议事日程，成立了以党委书记、局长任组长,党委副书记、纪委书记及党委成员、副局长任副组长，各科室主要负责人为成员的领导小

2、组，下设办公室在局办公室，并落实专人负责行政效能建设的相关工作，形成了领导负责、上下协调，齐抓共管的工作机制，确保了机构健全、组织有力、人员到位和工作落实。同时，我局将行政效能建设纳入年终目标考核和干部职工绩效考核，严格奖惩，有力推进我局机关行政效能建设开展。（二）落实“三项制度”，规范行政审批。今年按照省上统一要求，我局对原有的首问责任制、限时办结制和责任追究制进行了改进，重新修定了林业局的“三项制度”，上墙公示，接受社会监督。目前我局未发生一起服务对象行政投诉事件。二是开展规范行政权力事项清理。今年按照县上

3、要求，我局对林业行政权力事项进行了全面梳理，共梳理林业行政权力事项166项，其中：行政审批10项,行政处罚108项,行政强制28项,行政征收4项,行政裁决1项,行政给付3项,行政确认2项,其他行政权力10项。并全面完成行政权力公开平台前期信息录入，明确落实一名专职人员具体负责日常事务，为实现行政权力网络化管理作好准备。三是为进一步精简、规范行政审批程序，按照市县要求，今年我局将原有11项行政审批事项精简到９项，并在规定限时基础上，在保证办证质量不缩水的情况下，缩短办理时限，提高工作效率，切实做到了规范管理，方便

4、于民。1-6月，办理行政许可事项2661件，其中即办件2621件，即办率%。（三）规范机关管理，加强政务公开。为进一步规范机关内部管理，提高服务水平，今年我局加强了对机关考勤考核，实行机关工作人员去向告知，看板管理，切实做到了上班有签到，请假有手续，公差明去向。局办公室按月对考勤情况进行统计公布，局纪委不定期对考勤情况进行检查通报，并将考勤情况与年终绩效持钩，严格奖惩。为积极推行阳光政务，今年我局加强政务信息公开，通过党务网、政务外网以及沐川林业网等网络平台以及报刊、专栏展板等形式，积极公开林业局各类政务信息，

5、方便群众知晓，接受社会监督。1-6月公开林业局信息560条，其中，工作动态8条，政务服务中心林业窗口行政审批信息540条。同时，林业信息在省市林业网站上公开15条，其中：工作动态XX条，调研信息2条。今年我局还开通腾讯官方微薄，微薄名为：沐川V林业，微薄QQ号为：226XX64937，积极为广大群众提供了信息交流平台。（四）加强效能监督，促进工作开展。今年，我局加强对行政效能建设的监督检查，由局纪委和办公室牵头，建立健全了行政效能监察体系。重点对林业项目工程建设、采伐管理、林地征占用管理、林业行政执法、涉林信访

6、事件等重点领域进行了监督检查。对林业项目资金的运行管理、专项资金的政策补助兑现情况进行事前、事中、事后监察，及时掌握工程进度，各项工作落实情况及事件处理情况，促进了各项工作的全面落实。1—6月，林业重点项目建设，累计完成投资7582万元，占目标任务的%，实现了时间过半任务过半。林业采伐及林地征占用接受国家林业局检查，林业项目资金通过省林业厅省项目资金管理稽查，各类资金兑现及时、无截留挤占挪用的现象。二、存在的主要问题2015年以来，我局的行政效能建设虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足。主要表现在：一是在工作作

7、风建设还有待加强；二是政务公开还不够全面；三是行政效能建设监督力度还不够。三、下步工作打算（一）进一步加强机关作风建设。结合党的群众路线教育实践活动，进一步加强机关作风建设，深入查找干部职工在“四风”及工作方面存在的突出问题，制定切实可行的整改措施，加强整改落实。（二）进一步完善行政效能建设制度。加强行政效能制度建设，建立行政效能建设长效机制，以促进效能建设常态化、规范化、制度化、效力化；认真落实“办事公开制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、责任追究制、内部管理制”等制度，坚持以制度管人理事，规范工作人员

8、的行政和服务行为，提高制度的执行力。加强政务信息公开力度，提高行政工作透明度。（三）进一步加强行政效能监督，推进各项工作落实。进一步创新工作方法和措施，强化林业行政效能建设监督检查，促进各项工作的落实，切实发挥行政效能监督作用。作风效能建设工作总结今年以来，XX市行政服务中心以“流程最优、环节最少、时间最短、服务最佳”为目标，推出一系列行政服务“组合拳”，全面提升服务“质、速、效”，全