自编-安全管理实用手册(doc 63页）

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1、第一章XX公司安全管理概况1.1.公司概况略1.2.项目概况略1.3.安全管理概况1.3.1安全管理网络图（见附图）1.3.2人员培训情况单位主要负责人持证1人，安管员持证3人，危化品操作持证约30余人，压力容器操作持证2人，起重机械操作持证2人，另外金属焊接作业、电工作业持证若干人。老员工100％经过三级安全教育，并考核合格，新员工统一进行三级安全教育。1.3.3安全管理制度建立的安全管理制度及安全操作规程约有40余个。1.3.4职工职业卫生体检情况要求上岗前进行职业卫生体检，目前已体检约15人。1.3.5消防设施配

2、备情况公司在各车间、仓库、岗位配备消火栓、灭火器等。（见附表）1.3.6安全设施配备情况安全设施主要有可燃气体检测报警器、通风风扇、闭路监视系统、保险柜、洗眼器淋洗器及各类劳保用品。（见附表）第56页共56页第二章安全管理法规与规章制度2.1职业健康安全基本法规1、《中华人民共和国安全生产法》2002年11月1日施行，目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展，明确了安全责任制并规定了从业人员的权利和义务。第3条安全生产管理坚持安全第一、预防为主的方针。第5条生产经

3、营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。第45条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。第49条从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。第50条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。第51条从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素，应当向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报

4、告的人员应当及时予以处理。2、《中华人民共和国劳动法》1995年1月1日施行，目的保障为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，明确了从业人员享有的劳动权利和应履行的劳动义务。3、《中华人民共和国消防法》1998年9月1日施行，目的为了预防火灾和减少火灾危害，保护公民人身、公共财产和公民财产的安全，维护公共安全，保障社会主义现代化建设的顺利进行，明确规定了任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务。第1条为了预防火灾和减少火灾危害，保护公民人身、公共

5、财产和公民财产的安全，维护公共安全，保障社会主义现代化建设的顺利进行，制定本消防法。第2条消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。第5条任何单位、个人都有维护消防安全，保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务。第7条对在消防工作中有突出贡献或者成绩显著的单位和个人，应当予以奖励。第14条机关、团体、企业、事业单位应当履行下列消防安全职责：（一）制定消防安全制度、消防安全操作规程；（二）实行防火安全责任制，确定本单位和所属各

6、部门、岗位的消防安全责任人；（三）针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育；（四）组织防火检查，及时消除火灾隐患；第56页共56页（五）按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效；（六）建立防火档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理；（七）实行每日防火巡查，并建立巡查记录；（八）对职工进行消防安全培训；（九）制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练。第17条生产、储存、运输、销售或者使用、销毁易燃易爆危险物品的单位、个人，必须执行国家有关消防安

7、全的规定。生产易燃易爆危险物品的单位，对产品应当附有燃点、闪点、爆炸极限等数据的说明书，并且注明防火防爆注意事项。对独立包装的易燃易爆危险物品应当贴附危险品标签。进入生产、储存易燃易爆危险物品的场所，必须执行国家有关消防安全的规定。禁止携带火种进入生产、储存易燃易爆危险物品的场所。禁止非法携带易燃易爆危险物品进入公共场所或者乘坐公共交通工具。第21条任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，不得埋压、圈占消火栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。第32条任何人发现火灾时，都应当立即报警。任何单位、

8、个人都应当无偿为报警提供便利，不得阻拦报警。严禁谎报火警。公共场所发生火灾时，该公共场所的现场工作人员有组织、引导在场群众疏散的义务。发生火灾的单位必须立即组织力量扑救火灾。邻近单位应当给予支援。消防队接到火警后，必须立即赶赴火场，救助遇险人员，排除险情，扑灭火灾。第47条违反本法的规定，有下列行为之一的，处警告、罚款或者十日以下