武汉浩天时尚商贸有限公司招聘简章

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1、武汉浩天时尚商贸有限公司招聘简章一、公司简介武汉浩天时尚商贸有限公司是一家专业的品牌服饰销售公司。公司前身已有十多年的发展历史，其立足于湖北市场，致力于国内外知名品牌在全国市场的拓展，与品牌生产厂商和全国各大型经销商建立了良好的客户关系。在十多年的经营发展中，公司先后代理了“梦特娇”、“金利来”、“哥弟”、“阿玛施”等男女精品服饰。现主要在湖北、江苏等省重点拓展哥弟、阿玛施两个品牌，已在湖北武汉、荆州、十堰、襄樊；江苏南京、扬州、宿迁等大中城市开设“哥弟”、“阿玛施”多家专卖店、专柜，经营规模和经营水平在各省品牌服饰经销代理商中名列前茅。公司总部设在武汉，现设有总经办、市场部、业务部、销

2、售部、物流部、客户服务部、行政人事部、财务审计部等，分别承担市场拓展、营销管理、员工培训、店铺设计装修及经营投资等职能。各省区分公司设有对应职能部门同步管理。公司现已拥有一支1000多人的综合素质较高、营销能力较强的专业销售队伍和一个规模庞大、层次高档的顾客消费群体。公司一直坚持“以观念为元，以人为本，以实践为根，以坚持为深”的经营理念，期望打造一个不断创造工作机会、回馈社会、有信、有望、有爱的企业。公司管理正规、运作规范，各项规章制度健全，经营业绩突出。一个企业的发展，更需要不同背景、不同经历、不同层次的优秀人才的不断加盟，公司大力引进人才，招募大批新员工，为公司注入了新鲜血液，增强了

3、公司长远发展的后备力量。随着公司的日益壮大，我公司愿意现面向高校应届毕业生招聘储备管理干部以及销售精英，为应届毕业大学生提供良好的就业平台和发展空间，招聘储备干部岗位如下：二、储备干部：61、基本条件：形象气质佳、表达能力强、善于沟通、性格开朗、具有销售热情与服务意识、热爱服装和时尚行业；学习力强；勇于争先，敢于拼搏，乐于贡献；2、培训体系：全方位培训提升专业、市场、营销、管理、个人美感、服装时尚、心态课程、团队建设等综合素质和管理能力，全面提升和打造国内一流服装品牌行业的复合型人才；3、晋升空间：公司有严谨、公平、公正的职位晋升通道，科学有效的考核机制，在学习和工作中得到锻炼与提升，管

4、理工作与个人创业完美结合。4、发展方向：公司管理部门中高层管理干部，营销部门中高层管理干部，营销人才，销售精英，基层工作人员及后勤人员等。5、薪资福利：(1）五险合一；（2）奖励各种培训：包括提升综合素质的各种内训、外训；(3)奖励开店股份：五分之一投资，五分之三分红；(4)突出贡献奖：工作满五年有突出贡献的优秀人才，公司将奖励购房首付款。备注：储备干部通过6--12个月货品与专业的培训，营销与管理的实际工作经验，经考核达到对应岗位标准后，可晋升为公司以下岗位管理干部职位，储备期根据各岗位的薪资标准核发薪资。三、储备干部可晋升岗位u总经理助理：任职要求：1、形象气质佳；2、教育、新闻、法

5、律专业本科或以上学历；3、较强的人际交往和事务协调能力；具有独立分析、思考和解决问题的能力；4、较强的语言表达能力和写作能力，具有一定的文字功底；薪资福利：底薪（3600元—4800元）+考核奖励（1400元—3200元）+年终奖+社保福利，月均收入：8000元---12000元人力资源经理：任职资格1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项6劳动人事法规政策；3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；薪资福利：底薪（6000元—8000元）+月度奖金+

6、年终+社保福利，月均收入：8000元-12000元人力资源主管：任职资格1、人力资源相关专业大专以上学历，学习力强；2、熟悉员工入职、离职、社会保险；3、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；薪资福利：底薪（4000元—5000元）+月度奖金+年终+社保福利，月均收入：4500元—8000元u财务经理：任职资格:1、会计或金融专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；2、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；3、出色的财务分析、融资和资金管理能力；4、良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合

7、作精神。薪资福利：底薪（6000元—8000元）+月度奖金+年终奖+社保福利，月均收入：8000元——12000元u会计主管：任职资格:1、会计或金融专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；2、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规；3、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件；薪资福利：底薪（4000元—5000元）+月度奖金+年终奖+社保福利，月均收入：4500元—8000元u市场拓展经理：任职要求：1、市场营销、