江安县畜牧水产局文件

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1、江安县畜牧水产局文件江畜发〔2016〕19号江安县畜牧水产局关于印发2016年度畜牧水产工作目标分解方案及目标考核办法的通知局属各单位，各乡镇畜牧兽医站：按照县人民政府《关于印发2016年度县政府主要工作目标分解方案的通知》（江府办函〔2016〕14号）精神，涉及我局主办的重点工作有1项，协办的重点工作有10项，为确保全县畜牧水产工作目标的顺利圆满完成，经班子研究，决定下达2016年畜牧水产目标任务及目标考核办法。—17—一、目标构成分值目标任务由畜牧生产、动物防疫防控、动物卫生监督、水产渔政及综合政务目标构成，基本分值为100分，其中畜牧生产工

2、作30分（附表1），动物疫病防控工作20分（附表2），动物卫生监督工作20分（附表3），水产渔政工作10分（附表4），综合政务目标20分（附表5），具体考核指标及计分办法见附件。各项目标任务，若出现上级主管部门下达目标高于本级目标，按上级目标执行。二、目标调整为保证目标的严肃性，一般不对目标进行调整。在实施过程中，因客观情况变化，确需调整目标的，必须在9月30日前，由局办公会集体研究统一调整。三、新增目标年度目标下达后，上级主管部门又下达了新的重要工作任务确需纳入目标管理的，经局办公会研究统一下达，可作为当年新增目标，每项新增目标分值为1－2分，

3、纳入全年目标考核。四、检查与考评对目标实施情况的检查、考评，按照日常检查、半年自查和年终考评相结合的原则进行。检查与考评的主要内容有：县畜牧水产局下达的各项目标任务的执行情况，全县畜牧水产工作会议上部署的各项业务工作的落实情况等。（一）日常检查。局属各单位、各乡镇站—17—要随时掌握目标执行情况，县局督查组将根据工作要求对各单位的目标执行情况进行不定期抽查。（二）半年自查。每年6月10日前，局属各单位、各乡镇站要对半年目标执行情况和目标管理情况进行自查，并写出自查报告报县局办公室。（三）年终考评。每年12月10日前，局属各单位、各乡镇站要对目标完

4、成情况进行自查，并写出自查报告和填写自查表（附表7）报县局，局单位初评后报局办公会审定。五、考核计分（一）目标计分。目标计分先以单项进行打分，再按照目标构成分值进行折合计算总分。（二）新增、调整目标计分。经批准后的新增目标，年终由考评小组根据完成目标任务的实绩，并计入总分。调整目标的计分按调整前原定分值进行计算。（三）奖励加分。对全县畜牧经济发展有突出贡献，或在本行业的工作中有重大改革、创新的单位，由本单位提出申请，报经局办公室审定后，给予1-5分的奖励加分。受中央级、省部级、地厅级、县市级、乡科级奖励的，综合类分别按5、4、3、2、1分加分。单

5、项类按同类标准减半加分，同项内容按最高级别加分，设一、二、三等奖的，按同级别一等奖100%，二等奖80%，三等奖60%加分。（四）扣分项目。受中央级、—17—省部级、地厅级、县市级、乡科级批评的，分别按5、4、3、2、1分扣分，同项内容按最高级别扣分。凡造成重大新闻负面影响事件，情况调查属实的，从总分中倒扣5-3分。在中央级主要媒体上曝光造成重大新闻负面影响事件的扣5分。在省级主要媒体上曝光造成重大新闻负面影响事件的扣4分。其它媒体造成重大新闻负面影响事件的扣3分。（五）特别规定。凡发生重大动物疫情、畜产品安全事故等事件，实行一票否决，取消当年目

6、标考核。单位内有职工受到党纪、政纪行政处分的，该单位取消当年目标考核。单位内有职工受到内部通报批评的，该单位当年目标考核实行降低一个级别考核处理。附表：1.2016年畜牧生产工作目标考核评分表2.2016年动物疫病防控工作目标考核评分表3.2016年动物卫生监督工作目标考核评分表4.2016年水产渔政工作目标考核评分表5.2016年综合政务目标考核评分表6.2016年畜牧水产工作目标考核加、减分统计表7.2016年畜牧水产工作目标考核自查打分表江安县畜牧水产局2016年3月9日—17——17—附表12016年畜牧生产工作目标考核评分表序号考核指标

7、目标任务评分标准目标分值自查得分1畜牧业产值完成任务生猪、肉羊、肉（獭）兔、家禽分别增长3%、4%、7%、5%以上（各0.5分），以统计数据为准，按比例得分；未制定年度工作计划，未报送半年小结、年终总结各扣0.1分。22项目建设积极组织项目建设基础分5分。无项目建设任务计4分。项目未按进度完成（以县局通报为准）1个扣0.2分，扣完为止；完成1个项目建设任务（以通过省市检查验收为准）加0.2分，最高加分不超过1分；积极搞好项目储备工作，若全年无项目储备申报的扣0.2分。53生产统计数据准确、报送及时指导统计记账户、监测点做好生产统计工作，少报、漏报

8、1次扣0.1分、迟报1次扣0.1分，报表不合格每次扣0.2分，扣完为止（以县局记录为准）。54新型经营主体培育做好家庭农场、专合社及龙头