关于应收账款社会实践调查报告

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1、大学社会实践报告题目：关于应收账款社会实践调查报告摘要河北美食林集团创立于1992年，目前经营范围已涵盖连锁超市、便利店、餐饮、物流配送、食品加工、房地产开发等多种业态，拥有商超门店21家、购物广场8家，便利连锁店360家，总营业面积达90000平方米，员工5000余人，覆盖某市内三区，辐射冀、鲁、豫三省，是某市最大的连锁经营企业和河北省商贸流通重点企业。在校期间我有幸来到河北美食林成安春天分公司实习工作。在实习中我发现了该企业在应收账款管理方面的成功经验，也发现了该企业在应收账款管理方面的一些问题。通过这段时间的实习我针对该公司的成

2、功经验会在今后的工作会吸取应用，并结合所学的理论知识对该公司的一些问题提出解决问题的措施及建议。希望企业在今后的应收账款管理方面更完善。关键字：应收账款成功经验问题解决目录一、企业概况…………………………………………………………………1二、调查目的…………………………………………………………………1三、应收账款管理方面的成功经验…………………………………………11、制定合理的信用政策和有效的信用标准…………………………………22、进行风险排队，确定信用等级……………………………………………23、定期编制《应收账款催收报表》………………

3、…………………………24、建立催收责任制……………………………………………………………2四、应收账款管理方面存在的主要问题………………………………………21、占用流动资金，降低资金使用效率………………………………………32、增加经营成本，削弱短期偿债能力………………………………………33、应收账款的账龄越来越长，增加坏账风险………………………………3五、改进建议…………………………………………………………………31、采用账龄分析的方法………………………………………………………32、重视做好客户的信誉评价工作……………………………………

4、………33、对客户的信誉要进行长期动态的监管……………………………………3 关于在某市美食林百超商业连锁有限公司成安春天分公司的应收账款社会实践调查报告一、企业概况河北美食林集团创立于1992年，目前经营范围已涵盖连锁超市、便利店、餐饮、物流配送、食品加工、房地产开发等多种业态，拥有商超门店21家、购物广场8家，便利连锁店360家，总营业面积达90000平方米，员工5000余人，覆盖某市内三区，辐射冀、鲁、豫三省，是某市最大的连锁经营企业和河北省商贸流通重点企业。2009年9月22日，成安春天百货开门营业。该项目位于成安县新兴大街中段

5、路北，总建筑面积13000㎡，是美食林集团投资兴建的第一家百货商场。一层标准商超，总面积2800㎡；二层经营中高档男女鞋、休闲鞋、化妆品、美甲、饰品、皮具、针织内衣、床品、婚纱摄影等，总面积2500㎡；三层经营品牌男女服装、童装、休闲装、羽绒服、大小家电等，总面积2500㎡；四层经营餐饮、儿童娱乐城、网吧、台球、健身等，总面积2000㎡。单位财务会计机构内部工作岗位设置是依据内部控制制度关于不兼容职务分离的原则设立的。内部岗位分工是按照“经办、审核、复核、审批”四分离原则确立的，在岗位设置与业务分工中坚持相互制约、相互监督的原则。该公

6、司财务科设有财务负责人1名，会计2名，出纳1名，保管1名，其主要是核算公司所发生的经济活动，报告该公司的财务状况和经营成果并及时、准确、完整地记录、计算、报告财务收支和业务开展情况，为下一步工作提供真实、完整的会计信息。二、调查目的2013年6月份起在河北美食林成安春天分公司实习期间，我从本职工作入手，并查阅了相关资料，本着学经验、找问题、促发展的目的，结合工作实际，和相关财务人员进行了探讨，主要针对应收账款方面做了系列调查。发现该单位一系列成功的经验，也发现一些问题并分析了原因所在，并给出了相应的解决措施。三、应收账款管理方面的成功

7、经验应收账款是企业扩大市场份额，争取竞争主动性的强有力的措施。几年来，河北美食林成安春天分公司为了在激烈的竞争中立于不败之地，不断引进新产品、开拓新市场并制定新的营销策略。随着业务发展不断扩大，公司内部财务管理制度日趋规范，应收账款的管理制度也更加完善。其在应收账款管理方面有以下几方面的成功经验：1、制定合理的信用政策和有效的信用标准。公司财务部门强化会计基础工作，规范会计核算，在做好应收、应付款项的日常工作外，根据应收账款的特点结合自身的具体情况，制定往来款项的信用政策和制度，并严格执行。公司根据不同时期、不同市场环境、不同的销售合

8、作对象，制定出不同的信用期间、信用标准和现金折扣政策，尽量为减少坏账创造条件。该公司决定给予客户信用优惠时，必须考虑具体的信用条件。在制定信用标准时应考虑同行业竞争对手的情况、公司承担违约风险的能力以及客户的资信程度，在