军事管理规律与现代科技的关系论文

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1、现代军事管理——军事管理规律与现代科技的关系[内容提要]现代军事管理必须以有效推进军事斗争准备为牵引，坚持为战斗力建设服务的总原则，以人员管理为重点，以纪律建设为核心，真正做到服务“打赢、保障、打赢”向“打赢”聚焦，着力培养与“打赢”相适应的过硬素质，顽强作风和严格的组织纪律，切实解决好制约战斗力生成和提高的突出问题。[关键词]军队管理战斗力军事规律一、什么是军事管理？军事管理的规律是什么?军事管理是依据国防建设和军事斗争的客观规律在军事系统中通过决策、组织、计划、协调、控制和激励有效的协调和配置各种军事资源以提高军事活动效益的过程。随着世界新军事变革的蓬勃兴起，军队技

2、术构成的也在发生重大变革、专业分工的发展和各军兵种的联合作战，这就需要军队必须加强战略管理，通盘谋划军队建设。新军事变革不仅是一场军事技术和军队组织体制的革命，也是一场军事管理的革命。从现代军事管理发展趋势看，武器装备现代化水平越高，对部队组织结构编成要求越复杂，军事管理中的战略管理的地位作用也就越加重要。这是因为战略管理所具有的全局性、宏观性及综合性特点所决定的。战略管理的全局性表现为对国家和军队建设所处的国际战略格局、安全环境、战争形态、军事发展走向、国防和军队建设可利用资源等诸多因素进行全面综合的分析，在对国家安全所面临的威胁、国家利益拓展对军队建设所提出的能力需

3、求等做出正确的战略判断和战略预见。战略管理的宏观性表现为要根据我军担负的使命任务变化的环境和条件，站在国家发展战略的高度，考虑和设计军队建设发展战略，合理制定战略规划。战略管理的综合性表现为我军革命化、现代化、正规化的全面建设，军事、政治、后勤、装备各个领域的全面推进，军地一体、军民兼容的全面协调。加强战略管理，必须重视军队的综合集成建设，把各种作战力量、作战系统、作战要素融合为一个结构合理、协调运转的整体，使之发挥最大的整体效能。加强战略管理，不仅是现代军事管理发展的客观要求，也是国防和军队建设科学发展的迫切需要。建设信息化军队，推进中国特色的军事变革，既要靠装备、技

4、术、人力资源，更要靠与之相适应的高效的战略管理。加强战略管理有利于军队机械化信息化复合式发展。只有在高效战略管理控制下，进一步优化结构，理顺关系，加强体系建设，提高整体效能，才能促进军队机械化建设和信息化建设协调、有序发展。加强战略管理有利于提高军队建设效益。通过战略管理的科学筹划和顶层设计，确立科学可行的发展目标和发展思路，掌握好各种资源的投向和投量,防止重复建设和分散建设，有计划、有步骤、快速高效地推进军队建设，可以使有限的资源最大地转化为国防实力和战斗力，实现在更广范围、更高层次、更深程度上的国防和军队建设与经济建设的协调发展。　　加强战略管理，是提升军队各级领导

5、管理能力的内在要求。军队建设的科学发展片刻也离不开科学管理。对于军队各级领导来说，就是要深刻领会和把握科学发展观蕴含的战略管理理念，打破传统思维定势和落后管理观念的束缚，掌握现代管理科学的基本理论和方法，更新管理观念，始终保持战略头脑和眼光，进一步增强战略方向的判断能力、战略环境的适应能力、战略决策的筹划能力、战略实施的监督能力，以确保军队建设的质量和效益。遵循战略统筹的基本原则。管理水平的差距必然导致质量效益的低下。提升军队各级领导的战略管理能力，必须强化战略思维，注重研究本单位、本部门的战略问题，统筹规划，统筹管理，提高军队建设的整体效益。　　坚持体系建设原则。战略

6、管理更加重视军队的综合集成建设，把各种作战力量、作战系统、作战要素融合为一个结构合理、协调运转的整体，使军队生成和发挥最大的整体效能。战略管理的体系建设原则，要求必须加大对包括信息化建设、装备建设、战场建设等资源重点投入领域的集中统一领导，以避免重复建设、分散建设，有计划、有步骤、快速高效地推进军队建设，使有限的资源最大地转化为国防实力和战斗力。美军信息化建设的管理体制由分散到集中的经验很值得我们研究借鉴。美军信息化建设初期，各军种独立发展，虽然作战需求针对性较强，促进了军种竞争，但导致建设标准各异、信息系统“烟囱林立”、耗资大而效益不高。仅为改变军种之间难以互通互联问

7、题，美军不得不花费巨资重新规划通信网络建设，仅网络模式改变就花掉60多亿美元。在关系我军建设的重点资源投入领域，必须坚决贯彻体系建设原则，统筹规划，统一领导，同时发挥专家咨询的作用。　　坚持能力导向原则。军队战略管理要解决的核心问题是根据新世纪新阶段我军担负的使命任务变化的环境和条件，站在国家发展战略的高度，考虑和设计军队建设发展战略，合理制定战略规划。战略管理的能力导向原则，要求必须根据军队履行新使命的能力，优化结构，突出重点，合理配置资源的投向和投量，而不能搞平均主义，部门分摊。20世纪60年代，美国防部长麦克纳马拉为了解决美军军费由