论电视访谈节目主持人的素养

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1、论电视访谈节目主持人的素养  关键词:访谈节目;主持人;素养  随着改革开放的深入,以及人们精神生活的不断丰富,促进我国的访谈节目的蓬勃发展。我国的访谈节目开始于20世纪90年代,随着节目数量迅速增多,访谈节目主持人的队伍也不断壮大。访谈节目如何能得到观念喜爱,成为强势品牌,这与主持人自身体的气质、风度、阅历、学识都密不可分。但是很多节目主持人魅力不足,不能与节目很好地融合在一起,对现场的掌控能力不强,不能很好地与受众沟通,影响了访谈节目的质量。因此,本文将重点研究访谈节目主持人的素养,希望提高主持人的品牌影响力,给观众带来更高品位的享受。  一

2、、访谈类节目主持人必备的基本素质  主持人是访谈节目的核心,能否成功地主持一档谈话节目是衡量主持人素质高低的重要因素,也是对主持人综合素质的全面考察。  (一)有较强的口语表达  访谈节目主持人通过与嘉宾进行沟通,互动,如何叩开嘉宾的心扉,成为访谈节目主持人必备的基本功,主持人一定要具备流畅的语言表达能力,善于用受众最易接受人语话进行沟通,从而引起嘉宾的共鸣,促进访谈节目的顺利进行。  (二)思维严谨  任何一档访谈类节目的主题都会贯穿始终,主持人需要事前分析主题的内涵、背景、涉及的层面,从经济、文化、心理、社会等各方面加以分析评论,从而理出基本

3、的访谈框架,即制定基本的谈话层次,如何开头、结尾等。  (三)有控场能力  为了保证嘉宾对谈话内容的新鲜与投入,对谈话内容有感觉,能直接进入谈话内容。主持人要让嘉宾领会谈话主旨,同时随时了解嘉宾对话题的关注程度。主持人的控场能力除了语言之外,还包括形态、情感、动作等方面的无声语言,它们无时无刻在主持人、嘉宾、观众之间传递信息。  二、访谈节目主持人素养的现状  (一)语言素养问题  近年来,电视事业的迅速发展带来了的主持人队伍的急剧膨胀,大量未经过严格选拔和岗前培训的主持人活跃荧幕。他们语言素质良莠不齐,造成广泛而深入的语言污染。语言文字是最重要

4、的交际工具,它具有稳定与演变两重特性。电视语言作为有声语言,在表达情感、沟通心灵方面有其独到的优势。但是有的主持人却把它当作法宝,用娇滴滴的声音和受众套近乎,造成了与受众的隔膜。  (二)主持人的涵养有待提升  主持人不仅是节目的组织者,而且是节目的形象代表,主持人就是栏目的核心和灵魂。访谈节目对主持人的要求相比普通节目的主持人会更高,从我国目前情况来看,访谈节目主持人整体水平不高,非常成熟的主持人更是少之又少。很多主持人不具备个人魅力,谈话的说服力就会受到影响。一个好的主持人需要有较强的控场能力、语言表达能力,特别是对所谈论或要进行的节目有一个

5、比较全面与独到的认识。现实中有些谈话节目主持人,对话题无体验更无热情,倾听别人的谈话,不知道如何点评。笔者认为主持人必须是一个“亲切、睿智”的人,一个有知识有涵养的普通人。  (三)主持人的品牌影响力不强  目前,我国电视谈话节目迅速发展起来,同时不断有新的谈话节目诞生。但一些访谈类节目主持人毫无魅力可言,以至影响到整个谈话节目的质量。著名访谈类节目主持人崔永元在一篇名为《一吐为快》的文章中尖锐地指出:“谈话谈成这样,让人想起打鸡血、甩手疗法,都是一哄而起,都是无所不能,都是灰头土脸。”我国的访谈类节目突出的问题在于,除了少数几个节目主持人成了栏

6、目的品牌,成为该谈话节目的标志,如《非常静距离》、《鲁豫有约》、《天下女人》等,大多数节目主持人都没有形成自己的品牌特色。  三、提高电视访谈节目主持人素养的建议  (一)加强学习,不断提升语言素养  (二)培养倾听的技巧  电视访谈节目成功的原因,是主持人在充分体会嘉宾的感受的同时,带有感情地去听,促成了有效的听的结果。主持人虽然是谈话节目的核心,要学会做一个优秀的倾听者,这样才能将谈话节目主持好。主持人在倾听的同时,需要思考话语的衔接、贯穿。观众是电视访谈类节目主持人的交流对象,因此主持人应该具有良好的倾听习惯,在驾驭自己主持的节目时,要尊重

7、观众,尊重嘉宾。在倾听的同时,要能控制谈话现场,当跑题时,要自然地将话题引回到正题上来。  (三)增强主持人的品牌效应  对电视节目来说,主持人,尤其是名牌主持人是栏目最生动形象的品牌符号,可以缩短栏目创名牌的时间。访谈类节目主持人平时要有意识地培养自己博闻强记的能力加强自己在文学、美学、艺术等方面的修养,提高自己的悟性,提升气质,塑造职业形象。主持人的个人气质与节目的内容相符是谈话节目品牌成功的关键。主持人一定要有更专业的主持水准,同时要不断学习新思想,新思潮,给观众与采访者一种发自内心的最真诚的心灵对话的感觉。  (四)真诚心灵交流,注重人文

8、关怀  访谈类的主持人能在舞台和屏幕上成功的与观众进行心灵交流,最好的境界就是能与观众心心相印。要想与观众进行心灵交流,首先要自己真正进

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