岗位安全生产责任书

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1、岗位安全生产责任书　【篇一】岗位安全生产责任书为认真贯彻安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，做好公司2011年度安全生产工作，强化企业内部安全管理，落实部门负责人安全生产责任制，保证完成上级下达的安全控制目标，确保公司及全体职工的生命财产安全，减少事故和职业病的发生，根据国家《安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规，按照谁主管、谁负责的原则，特签定2011年部门负责人安全生产目标责任书，目标责任如下：一、控制目标人身伤亡事故为零；急性中毒事故为零；火灾、爆炸事故为零；生产事故为零；设备事故为

2、零；职工工作、生活环境符合国家法律规定。二、工作任务1、代表甲方对项目经理部的安全生产进行日常管理，经理部各部门、各协作单位必须无条件服从乙方代表项目经理部进行的安全生产管理工作；对存在安全隐患的班组，对不服从管理导致现场混乱的部门和协作单位，有权责令整改、暂停专业、罚款、直至责令停工。2、建立、健全项目经理部安全生产管理制度，安全生产管理体系。3、建立、健全项目经理部安全生产责任制；4、建立、完善项目经理部安全技术交底制度，安全资金保障制度，安全教育和培训制度，安全检查和应急救援制度，生产安全事故报

3、告调查处理制度；5、建立、完善项目经理部安全操作规程系统；6、制定、完善项目经理部安全生产管理措施；督促、检查项目经理部各部门、各协作单位作业现场的安全生产；层层签订、贯彻落实安全生产责任制；实现安全目标：杜绝死亡事故，杜绝重大交通事故，杜绝重大机械事故，杜绝锅炉压力容器爆炸事故，杜绝责任死亡事故，责任事故重伤率控制在0.4‰以内，特种作业人员培训及持证上岗率100%，特种设备使用检验合格率100%。。7、督促项目经理部各部门、协作单位劳动防护用品发放，实现项目经理部劳动防护用品发放率1

4、00%。8、组织项目经理部安全教育和培训，组织项目经理部安全生产专题会议、安全学习、安全检查。9、贯彻项目经理部职业健康和环境保护管理体系的各项管理要求，使各协作单位严格执行。10、督促经理部各部门、协作单位严格履行各项劳务用工手续，做到证件齐全，特种作业持证上岗，岗位安全培训教育工作，经常组织学习安全操作规程，遵守劳动纪律、安全纪律，做到不违章指挥，禁止违章作业。11、发生因工伤亡或重大未遂事故，应组织保护好事故现场，做好伤者抢救工作和防范措施，并立即上报项目经理和上级主管部门，不准隐瞒、拖延不报。

5、三、奖惩制度控制目标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定给予乙方处罚；完成控制目标和落实工作目标的，甲方按规定给予乙方奖励。上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求，本着谁主管、谁负责的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。本责任书经甲、乙双方签字生效，责任书一式两份，甲、乙双方各存一份，其中甲方一份留存公司备案。甲方签字：乙方签字：年月日年月日　　　　【篇二】　　为了切实保障每个职工的人身安全，使安全第一、预防为主的思想牢记在每个职工的心中，落实在行动上，特订立如下岗位责任事项

6、：　　1、认真学习本岗位的安全技术操作规程，切实遵守各项劳动纪律和安全制度及规定，无条件服从各级管理人员的安全监督。　　2、进入现场戴好安全帽，扣好帽带。　　3、项目部提供每个职工的必需个人防护用品，每个职工必须正确使用，妥善保管。　　4、每个职工在上岗前先检查一下自已或他人有否违章，冒险作业。遇到有严重人身危险而无措施保证的作业，职工有权拒绝作业。　　5、各种机械、电气设备非经允许不得使用，不得擅自拉接照明电线，禁止不用插头而用电线直接插入插座。　　6、工地内禁用灯泡、碘钨灯烘衣服或用明火取暖。应严

7、格遵守工　　程所在地有关防火、社会治安的规章制度。工地严禁吸烟，违章按《禁烟制度》处罚。　　7、明施工，不要乱倒剩菜剩饭，不得随地大小便，不准打架斗殴；努力搞好个人卫生及室内外场所的环境卫生。　　8、禁酒后操作，操作中思想集中，不准开玩笑，做私活。操作中应坚守岗位。　　以上八条每个职工都要切实做到，同时对项目部发给每个职工的《进入施工现场须知》、《各工种的操作规程》也必须做到认真学习。若有违反者，因此造成的责任自负。项目部领导随时可以作出罚款及至除名的处理。　　此责任书一式二份，项目、职工各执一份。　

8、　项目领导：职工：　　年月日　　　　【篇三】　　甲方：有限公司乙方：（员工）　　为进一步明确公司各岗位从业人员的岗位安全职责和责任，强化公司安全管理工作，杜绝重特大交通安全事故，遏制较大责任交通事故，降低一般交通事故，保障人民群众生命和财产安全，维护公司品牌形象和利益，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，特签订本年度安全生产责任书。　　一、甲方的责任　　1.为各岗位从业人员提供符合规定的安全生产条件，制定车辆等