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时间:2018-05-01
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1、关于“行风建设暨师德师风与教学管理‘六认真’专项督导”的自查报告‘六认真’专项督导江苏省常熟职业教育中心校关于“行风建设暨师德师风与教学管理‘六认真’专项督导”的自查报告根据常熟市教育督导室转发苏州市教育局苏教督<2005>17号文件要求,本校对自身的行风建设、师德师风与教学管理‘六认真’情况进行了自我检查,并对存在问题进行了整改。现将有关情况报告于下:一、学校对加强行风与师德师风建设,加强教学管理‘六认真’工作的基本指导思想。本校于今秋开学前,刚由江苏省常熟工业职业高级中学、江苏省常熟农副职业高级中学、常熟市技工学校、常熟广播电视大学、常熟市经贸职业中学
2、、常熟市卫生职工中专学校等六校顺利整合组建而成。作为有近万名师生员工、多种学历层次、多种办学性质、有40多个专业的,以中等职业教育为主体,中、高等职业教育衔接,职前教育与职后教育沟通,学历教育与职业培训并举的职业学校,加强行风与师德师风建设,加强教学管理‘六认真’工作,不但是自身发展的需要,同时还将影响着常熟市高中段教育,特别是职业类高中教育的全局。因此,学校从招生阶段起,一直十分注意自身的形象建设,并明确向社会承诺:学校坚持以服务为宗旨,服务于人的全面发展,服务于经济建设和社会进步,要通过内强素质,外树形象,实现“学生成才、家长放心、社会满意、教师发展”的目标,实现
3、创建一流的现代化精品学校的目标。二、学校对加强行风与师德师风建设,加强教学管理‘六认真’工作的基本情况。1、关于行风建设。根据学校的特点,我们把行风建设的重点放在:公开招生信息,全面、及时公布学校招生计划,详尽介绍专业情况、收费标准、计划人数。对计划外招生,严格执行“三限”,具体实施过程中,坚持集体讨论决定。严格按照省颁标准收费,住宿费按物价局批准的标准执行。社会培训有上级学校经审定标准的,按照执行,其他均请物价部门审定。对社会化的后勤工作,学校加强了价格监督。不允许进行收费补课,对高等教育单招班的周六补课严格按照主管部门规定实施。因此,学校不存在违规收费、违规补课现
4、象,也不存在有偿家教问题。2、关于师德师风。学校贯彻《中等职业学校教师职业道德规范》,明确了符合实际的师德要求,大力加强师德建设,树立良好的教师形象。主要抓了:以人为本,以学生为主体,尊重每一位学生,相信每一位学生,把“根据学生心理发展特点和身心发展规律,科学性与针对性相结合;面向全体学生与关注个别差异相结合;尊重、理解与真诚同感相结合”定为教师工作的基本原则。贯彻“因材施教”原则,转变观念,承认学生的差异,善于发现学生的特长,发展学生的潜能。全体教职员工都是德育工,人人都要确立“爱心、诚心、耐心”,以提高德育有效性。教师要特别关怀学习有困难的学生、有心理障碍的学生、
5、特殊家庭的学生,帮助他们在温暖的环境中健康成长。教师以身作则,以良好的师德形象和优质的服务,使学生受到感染和激励。确立了三个“百分之百”的理念:一位学生对学校来说也许只是千分之一、万分之一,但对一个家庭来说就是百分之百;学生只要有百分之一的希望,我们就要尽百分之百的努力;如果一位学生因为我们的放弃而不能走向成功之路,我们就有百分之百的责任!实行正面教育,“疏导”为主的方针,通过社会各界的共同配合,建立防范体系,设置“防火墙”,杜绝社会不良现象进入校园。通过进行保持共产党员先进性教育,建立党员与困难学生“一帮一”制度。因此,本校教师中无违反师德师风的行为,无辍学学生,班
6、主任工作总体情况令人满意。3、关于教学管理‘六认真’。学校认真贯彻实施《江苏省职业学校教学管理规范》和江苏省教育厅《关于加强职业学校专业建设的意见》,根据职业教育特点,制定了《江苏省常熟职业教育中心校教学管理细则》,对学校的教学管理、质量评估、督导检查制度作出了全面规定,并全面实施:以教学为中心,严格教学计划、教学大纲和教材管理、教学行政管理、教学过程管理、教师业务管理、教学研究和信息管理、教学设施管理,严格依据职业学校的教学规律,遵循教学原则组织教学。加强学科组、专业组建设,根据实际需要,建立学科中心组、专业中心组,增强教学研究的针对性和实效性,增强教学工作检查的密
7、度与深度。落实教学岗位责任制,建立专业、学科的统考、统查,联考、联查,抽考、抽查制度,严格学生学籍管理和质量管理,将教学、学习的质量指标作为首要条件列入对教师、学生考核奖惩。针对企业需求和实际岗位需要,调整专业设置,抓好骨干示范专业、特色专业、长线专业建设,强化品牌意识,提高人才培养的针对性和实用性。贯彻“教学做合一”原则,建立以学生行动为导向的课程体系,实行学分制;实行实训教育与证书培训相结合,采用“宽基础,活模块”实训教学模式,努力提高学生的专业技能,全面开展考工、考证,增强学生未来在社会上对岗位的竞争力。加快实训基地建设,建设一流的校内实训基地
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