中行系统行政职业能力测验模拟试卷一

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1、中行系统行政职业能力测验模拟试卷一第一部分言语理解与表达共15题。每道题包含一段话或一个句子，后面是一个不完整的陈述，要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。1．检验一个作家的主观愿望即其动机是否正确，是否善良，不是看他的宣言，而是看他的行为，主要是作品在社会大众中产生的效果。最能准确复述这段话的意思的是：A．一个作家的愿望是通过他的宣言表达出来的。B．作家的动机是否正确主要看其是否善良。C．作家的主观愿望只有从他的作品在社会大众中产生的效果来检验。D．作家的行为应该在社会大众中产生良好的效果。2．中国老百姓无论怎样穷，怎样苦，也往往要从牙缝里挤

2、出钱来，供孩子上学念书。他们很清楚只有这样才可能从根本上改变命运，才可能拥有未来。运用到国家政策层面，毫无疑问，教育只应该是公益事业，是烧钱的事业。这句话中“烧钱的事业”可以理解为：A．教育是一项非常费钱的事业。B．对教育应该投资而不应从中谋利。C．对教育的投资可能无法收回成本。D．国家应该增加教育投资力度。3．常常抱怨旁人不理解自己的人糊涂了。人人都渴望理解，这正说明理解并不容易，被理解就更难，用无休止的抱怨、解释、辩论、大喊大叫去求得理解，更是只会把人吓跑了的。不理解本身应该是可以理解的。理解“不理解”，这是理解的初步，也是寻求理解的前提。

3、他连别人为什么不理解都理解不了，又怎么能理解别人？一个不理解别人的人，又怎么要求旁人的理解呢？对这段话复述最准确的是：A．不理解自己的人是糊涂的，爱抱怨和发牢骚的。B．理解自己容易，被他人理解却是很困难的。C．要获得别人的理解，首先要理解别人。D．事物总是有一个由不理解到理解的发展过程。4．DNA的分子结构并不是一成不变的，在各种理化因素或环境因素的影响下，DNA上碱基排列顺序即遗传密码可能发生改变，从而引起基因突变。即使在正常情况下，DNA复制过程中也发生频率极低的突变。这段话主要支持了这样一种论点，即DNA：A．分子结构的可变性很强。B．可

4、能发生变异。C．非常容易产生基因突变。D．只有在特殊情况下才可能变异。5．在当今中国，流行音乐以其势不可挡的冲击力席卷了文化市场，夺去了大部分听众。诚然，流行音乐以它通俗易懂的歌词和琅琅上口的旋律抓住了多数年轻人的心，但不能否认在另一方面，听众远离古典音乐的原因还在于他们在心理上认为这种音乐过于高雅，是贵族、绅士们的艺术，可望而不可及。作者对两种音乐的观点是：A．喜欢流行音乐。B．喜欢古典音乐。C．站在客观的立场上评价两者。D．喜欢流行乐和古典乐。6．现代科技的杰出成就创造了发达的医学，延长了人的平均寿命，同时降低了新生婴儿的死亡率，加上第二次

5、世界大战后世界没有发生大规模的战争，少数国家很晚才提出计划生育等政策，这诸多因素给人类造成了一个稳定生育的时代。世界人口以每年8700万的速度增加，1960年世界人口30亿，1974年达40亿，1986年达50亿，20世纪末世界人口达到64亿。这段话主要支持了这样一个论点，即：A．现代科学技术延长了人的寿命并降低了婴儿死亡率。B．人口的无节制增长是现代科学技术所带来的负面影响。C．由于多种因素的共同作用所造成的稳定生育时代导致世界人口的大量增加。D．世界人口的增长速度是呈几何级数上升的。7．设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人，但到头来这些

6、人却找不到工作。有最低工资的规定，雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国，最低工资增加了种族歧视——支持这种结论的研究很多。最低工资制度让一些人找不到工作的原因是：A．一些雇主有种族歧视。B．工资太低不能维持生活。C．没有了报酬上的就业优势。D．生产力不能满足雇主的要求。8．根据现行的法律、法规，所有与用人单位形成劳动关系的劳动者，不管是签订劳动合同的，还是存在事实劳动关系的，不管是原有的所谓编内职工，还是所谓的“非正式人员”，如农民工、临时工，都是企业的正式员工，所不同的只是进单位迟早不同或劳动合同长短有别而已。由此可知劳动者之间没

7、有差别的一方面是：A．身份B．待遇C．权利D．与企业的关系9．《纽约时报》是美国最有影响的报纸。该报的版面在传统上比较严肃，新闻照片不多，并且尺寸也小。近年来，由于电视的影响和报业的竞争，《纽约时报》上新闻照片的尺寸也扩大了，从《纽约时报》看来，报纸运用照片，不只是作为活跃版面的手段，而且已成为报纸报道工作中的重要环节。这段话主要支持了这样一个论点，即：A．《纽约时报》是美国最有影响的报纸。B．就连美国最有影响的《纽约时报》也不得不迫于竞争的压力对自己一贯的风格做出调整。C．《纽约时报》以版面严肃著称。D．通过《纽约时报》改变版面传统的事例说明

8、报纸运用照片已成为报纸报道工作的重要环节。10．在职攻读博士学位，是近年来在中央、国家机关中青年公务员中出现的新现象。据了解，今年这种趋向在往年已较热