2015市教科所工作要点

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1、XXX市教育科学研究所关于印发XXX市2015年教科研工作要点的通知各县(市)、区教研室(教科所),各直属学校:为认真贯彻国家、省、市教育工作会议精神,结合XXX市2015年教育工作要点及教科研发展实际,制定本规划。现将《XXX市2015年教科研工作要点》印发给你们。请各县(市)区教研室(所)、市直属校结合本地本校实际,认真贯彻实施。二O一五年二月八日XXX市2015年教科研工作要点一、指导思想2015年是全面完成“十二五”规划的收官之年。在市教育局的正确领导下,全市教科研工作要全面贯彻党的教育方针,坚

2、持立德树人为基本导向,遵循教育规律及学生成长规律,坚持服务基层提升教育内涵发展,以深化课程改革为中心,以提升教科研能力为目标,围绕提高我市教育教学质量这一核心,立足于课堂教学主阵地,增强使命意识、转型意识,推动教研工作实现转型升级。二、重点工作:(一)以培训学习为平台,提升教科研的管理水平加强教师队伍建设,继续实施教师专项培训计划,多渠道培养优秀师资。通过名师工作室、特级教师工作室等以点带面提升教师队伍业务水平,培养和培育本地专家型教师;加强中等职业学校专业(学科)中心教研组建设;加强对薄弱地区、薄弱学

3、校、薄弱学科包括市内新增三区教师的培训力度和针对性,通过“流动课堂”、“专家主题培训”和“名师讲堂”等品牌培训项目,带动和提升师资水平,促进教育均衡化发展。加强教研员队伍建设,支持教研员学习和培训活动,实施教研员高端培训项目,不断更新教研员工作理念,鼓励教研员通过课题带动、活动驱动、“教研员工作坊”等途径引领学科发展,带动和辐射更多的教师成长,在成长过程中注重总结提升,鼓励教研员多出专著和论文成果,汇聚经验,凝结智慧,促进教研队伍质的提升。加强教学管理队伍建设,在注重教研管理、教学指导、课堂组织等教学常

4、规的指导基础上,通过外请专家培训,外地参观学习,搭建交流平台等方式不断加强对课程改革的研究力度,提升教育教学管理水平。(二)以培养课程意识为切入点,构建科学合理的课程体系在新课程改革不断深入背景下,以课程为抓手,促进学校课程建设,促进学校全面发展和特色形成。树立和增强课程意识,更加重视课程育人的研究和指导,不断推动社会主义核心价值观进课堂,探索和研究在课堂教学中渗透社会主义核心价值观的有效途径。积极推进综合实践活动课程、音乐、体育、美术等薄弱学科课程的开设及校本课程开发,通过开展多层面、多角度的课程指导

5、、研发、培训,提升学校课程组织和领导力,构建学校特色发展之路;适时组织校本课程成果评选、促进校际间交流,促进课程实施管理水平的提高;加强教学评估力度,从课程设置、管理水平、队伍建设、教学质量等方面对县域、学校进行导向型的评估工作,促进学校教学管理水平和教育教学水平的全面提升。抓紧落实国家、省市《关于加强职业教育的决定》精神,以学科专业中心建设为抓手,建立双师型骨干教师团队,研究开发适合职业教育特点的课程体系。(三)以高招改革为突破口,加大高中教学研究力度高考政策的新变化,将带来学校的教学管理,教学方式,

6、学习方式的新变化。教科所组织专业力量搭建攻关团队,加强高招政策研究力度,探索高中学业水平的评价研究,探索综合素质评价的实施路径,探索适应学校特色发展、学生个性发展的课程,探索提高课堂教学实效研究和教研实践。加强高三教学和备考指导工作,通过多种培训和研讨活动,扎实抓好复习迎考工作,加强中高考命题与成绩反馈的研究,强化能力立意的命题,组织好四次模拟试题的命制工作,充分发挥考试对课堂教学改革的引导作用;注重总结分析,科学运用考试结果,建立数据分析、问题诊断、反馈与指导教学的制度,完善制定《XXX市高中教学质量

7、评价方案》。(四)以综合质量评价为抓手,研究具有我市特色的评价体系依托顶层设计,做好义务教育阶段的综合质量监测工作;在专家指导下,探索开发适合我市特点的综合素质评价指标体系,推动课程改革不断向纵深发展。3月前初步完成非学业和学业指标框架制定工作,4月份进行论证和标准的研制工作,并在市内各区实验区继续开展综合质量的测试工作,4月份举办数据分析报告,通过数据说明,实现利用数据驱动教学改革。今年10月进行综合素质第二轮测试。不断加强质量监测过程性管理,及时总结整理相关资料,做好专家团构建和培育,迎接教育部过程

8、性督导检查工作。(五)以信息技术为载体,促进教育技术与课堂教学融合促进信息技术手段的有效应用,鼓励教师利用信息技术开展教学,探索信息化环境下以学生为中心的教学方法和学习支持服务方式,探索信息化环境下新的教研方式,切实通过信息化手段提高教师教学水平和教育教学质量。推进“微课”教学研究的深入开展,通过开展交流展示,示范引领,带动区县“微课”课程研制工作的深入开展,构建XXX市“微课”课程体系。推进“智慧课堂”研究深入开展,在外请专家培训、课例研

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