催化裂化装置操作工(中级)理论试题

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1、催化裂化装置操作工(中级)理论试题一、选择题1、[题号：1；鉴定点：AAA001；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德是指从事一定职业劳动的人们，在长期的职业活动中形成的()。（A）行为规范（B）操作程序（C）劳动技能（D）思维习惯答文：A2、[题号：2；鉴定点：AAA001；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在下列选项中属于职业道德范畴的是()。（A）企业经营的业绩（B）企业发展的战略（C）员工的技术水平（D）员工的内心信念答文：D3、[题号：3；鉴定点：AAA001；选择题；题分：1；难度：3

2、；一致性：5]职业道德是一种()的约束机制。（A）强制性（B）非强制性（C）随意性（D）自发性答文：B4、[题号：4；鉴定点：AAA002；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在市场经济条件下，职业道德具有()的社会功能。（A）鼓励人们自由的选择职业（B）遏制牟利最大化（C）促进人们的行为规范化（D）最大限度的克服人们受利益驱动答文：C5、[题号：5；鉴定点：AAA002；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在市场经济条件下，()是职业道德社会功能的重要表现。（A）克服利益导向（B）遏制牟利最大化（C）增强

3、决策科学化（D）促进员工行为的规范化答文：D6、[题号：6；鉴定点：AAA002；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在市场经济条件下，职业道德是最终起到()的作用。（A）促进企业决策科学化（B）提高企业竞争力（C）决定企业经济效益（D）决定企业前途与命运答文：B7、[题号：7；鉴定点：AAA002；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在企业的生产经营活动中，()不是职业道德所具有的功能。（A）激励作用（B）决策能力（C）规范行为（D）遵纪守法答文：B8、[题号：8；鉴定点：AAA003；选择题；题分：1；

4、难度：3；一致性：5]企业文化所具有的功能不包括()。（A）激励功能（B）导向功能（C）整合功能（D）娱乐功能答文：D9、[题号：9；鉴定点：AAA003；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在下列选项中属于企业文化所具有的功能是()。（A）锻炼功能（B）整合功能（C）娱乐功能（D）社交功能答文：B10、[题号：10；鉴定点：AAA003；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在下列选项中属于企业文化所具有的功能是()。（A）整合功能（B）技术培训功能（C）科研功能（D）社交功能-90-答文：A11、[题号：

5、11；鉴定点：AAA003；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]为了促进企业的规范化发展，需要发挥企业文化的()功能。（A）娱乐（B）主导（C）决策（D）自律答文：D12、[题号：12；鉴定点：AAA004；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德最终将起到()的作用。（A）决定企业经济效益（B）促进企业决策科学化（C）增强企业竞争力（D）树立企业员工守业意识答文：C13、[题号：13；鉴定点：AAA004；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德起到()的作用。（A）增强企业员工独立意识（B）

6、模糊企业上级与员工之间关系（C）促使企业员工循规蹈矩做事情（D）增强企业凝聚力答文：D14、[题号：14；鉴定点：AAA004；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]在下列选项中属于职业道德所具有的作用是()。（A）增强企业凝聚力（B）增强企业离心力（C）决定企业的经济效益（D）增强企业员工的独立性答文：A15、[题号：15；鉴定点：AAA004；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德通过()，起着增强企业凝聚力的作用。（A）协调员工之间的关系（B）增加职工的福利（C）为员工创造发展空间（D）调节企业与

7、社会的关系答文：A16、[题号：16；鉴定点：AAA005；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德是人的事业成功的()。（A）重要保证（B）最终结果（C）先决条件（D）显著标志答文：A17、[题号：17；鉴定点：AAA005；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]下列选项中，关于职业道德与人的事业成功的关系的正确论述是()。（A）职业道德是人事业成功的重要条件（B）职业道德水平高的人肯定能够取得事业的成功（C）缺乏职业道德的人更容易获得事业的成功（D）人的事业成功与否与职业道德无关答文：A18、[题号：

8、18；鉴定点：AAA005；选择题；题分：1；难度：3；一致性：5]职业道德与人生事业之间的关系是()。（A）具有职业道德的人一定能够获得事业的成功（B）没有职业道德的人不会获得事业的成功（C）获得事业成功的人往往具有较高的职业道德（D）缺乏职业道德的人往往更容易获得事业的成功答文：C19、[题号：19；鉴定点：AAA005；选择题；题分：1；难度：3；一致