如何写好一份没有工作经验的简历

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1、本文由南京英才网整理提供很多时候,在填写简历时,会遇到这么个问题,“工作经验”这一栏难倒了很多让你,尤其是刚毕业的大学生,刚接触社会找工作,当然是什么经验也没有的,如果直接写个无经验,这样简历显的内容不丰富,而且也怕用人单位一看到是无工作经验者就直接刷下去了。那么,没有工作经验怎么迈出求职第一步呢?接下来就教几招没有工作经验怎么写简历。有人提出:美化不等于虚化!面对经验不足,资历不够的条件下,应选择“曲线救国”,用适当的手法来美化简历。一、补足只能范围有着多年外企工作经验的小王认为:因为不能保证其他的应聘者中没有虚张声势的,所以

2、我们没有理由放弃造假。但是,造假需要水平,要做到“假得很真”。其最佳尺度应为:7分真3分假。如果背景够厉害,半真半假无妨。“假”是“模糊”出来的,例如,做计划生产的,其实只是排生产计划表,那可以把库存管理也算做一部分职责。二、按能力延长阅历资深HR经理也发表了自己的看法:1.又能力,但缺乏相应的阅历,这个时候可以适当夸大阅历;2.有阅历,但不够长,可以适当延长阅历时段;3.“造假”的关键其实是让你的能力获得被认可的机会,尤其是那些仅仅凭阅历而断定的企业。总之,前提是要有能力。HR经理说:造假,也是一种能力。凭空捏造简历不可取,而

3、心里素质不过硬的人同样不适合“曲线救国”的方式。在面试时表现出自信和能力是非常重要的,倘若自己有“做贼的感觉”,还是不要尝试为好。注水简历六大禁忌1.能力达不到,胡乱吹嘘;2.在证书上做文章;3.入职时间与离职证明上的不符;4.任职岗位与简历中描述的岗位有出入;本文由南京英才网整理提供5.道德观无法接受,会感到愧疚的;6.不能换位思维,不会步步设防。简历就是个人的一张名片,它可以直观地体现出个人的成长轨迹,传递的信息包括个人的教育背景、工作经历、个人的职业观、价值观等。一份好的简历,能吸引招聘单位的眼球,让他看到你的简历就要产生

4、与你面试的冲动,要根据应聘的岗位有针对性地亮点发挥,如应聘销售职位,你告诉对方的是你曾经的实际工作业绩,曾经创下的辉煌以及对此职位的预期目标。俗话说,王婆卖瓜,自卖自夸。找工作的时候就是一个把自己sale出去的过程,简历是获得面试机会的第一道门,如果简历都写的不好,很多的面试机会就错过了。要想找到好工作,哪怕你没有工作经验,但是必须重视写简历!还有再讲一下写简历需要注意的几个地方:1.把自我介绍放在最前面,Highlight出来。自我介绍不要写空话,要写自己最强的特点和优势,让面试官一打开简历看到第一条就被抓住了眼球。2.项目介

5、绍要写清楚,比如项目描述,用什么技术,你在团队中是什么职责,有没有解决什么问题,要在项目介绍中突出自己的优势。3.工作经历保证连贯性,内容显得要真实,不要浮夸。4.个人信息要简短而完整。个人信息不要占据太多的位置。很多简历个人信息就占了半页,面试官不会对你的个人信息有兴趣。5.整体的排版要紧凑,内容翔实,条理清晰。本文由南京英才网整理提供6.不要写错别字。7.对于有工作经验的人来说,简历主要写工作经验,写学校和学历就够了,学习的课程就不要写了。刚毕业的应届生,也应该以在学习做的项目为主,不需要写学的课程。写简历要有针对性的,这个

6、针对性有两层含义:一是简历要针对你所应聘的公司和职位;二是你的简历要针对你自己,写出自己在大学的亮点。本文由南京英才网整理提供本文由南京英才网整理提供

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