立足岗位做贡献共克时艰促发展

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1、立足岗位作奉献、共克时艰促发展继邓小平启动的经济改革30周年庆典之后，中国迎来了全球性金融危机，是机遇？还是挑战？如何抓住经济低迷的有利一面？面对金融危机，企业应该采取什么应对措施？员工又能在自己的岗位上做些什么？今年上半年以来，肥矿集团公司针对当前金融危机对省管企业所带来的冲击影响和金融危机下的煤炭需求下降、煤矿效益不景气的严峻形势，制定了“应对危机深化改革、推进创新降本增效、维护稳定促进发展”的工作思路，进一步明确发展方向，创新工作方法，强化工作措施，积极开展应对国际金融危机，努力推动企业实现平稳较快增长。与此同时，全公司员工坚定信心、专注本职，从与企业同呼吸、共命运的高度

2、主人翁责任感和使命感出发，把企业当做自己的家。他们认识到，企业和自己是利益共同体，只有帮助企业克服困难、不断发展，实现和发展自己的利益才有了坚实的基础；他们认识到，金融危机下，能有份工作不容易，只有共同奋斗，方能有较大的机会获取“苦战”后的胜利果实；他们认识到，再小的力量也是一种支持，员工的责任不仅是追求个人的利益，帮助企业成长也是自己义不容辞的责任。所以，困难时刻，他们积极为公司着想，自觉钻研业务，为企业发展建言献策，舍弃一切来帮助企业努力撑过这段时间，渡过难关，集团公司上下展现出立足岗位作奉献、建功立业促发展的良好精神风貌。要有螺丝钉精神集团公司曹庄矿的王胜在掘金一线上已干

3、了6年，在井下艰苦的环境中，王胜勤勤恳恳，兢兢业业，一心扑在工作中，一年四季出满勤，干满点。困难条件不畏缩，危险条件冲上前，关键时候盯现场，是他影响职工、共创佳绩的动力所在。走上班长岗位后，他更是深知：打铁先得自身硬，作为一班之长，要管好一个班组，必须时时刻刻严格要求自己。为此，他要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，每次上班，他都是第一个来到掘进头，最后一个离开。特别是在班组管理上，他结合矿上制定的新的工作思路，积极探索班组精细管理的新方法、新途径，从身边事做起，从小事做起，在安全管理、节支降耗、工作质量上下功夫，坚持念好“查、防、包、改”现场安全五字经，做

4、到了对不安全因素“发现得快、控制得快、排查得早、解决得好”，把隐患机制落到了实处，使班组职工逐步实现了由“要我安全”向“我要安全”的转变，人人做到了想安全、会安全、能安全。当有些员工面对金融危机忧心忡忡时，他及时开导他们说：“有危机很正常，我们在井下干活就经常处理危机，只不过这次危机要靠政府、企业来引导，我们的任务只有一个，那就是狠出煤、出好煤！”在王胜的带领下，这个团结友善、敢打硬仗的团队成了领跑全区乃至全矿采掘一线的“红旗班组”。全矿职工也都听到了他在表彰大会的发言：“认真完成领导要求做好的工作，是员工的本分。作为一名采掘一线的员工，安全出煤就是我最基本的责任。套用雷锋同志

5、的一句话，一个人的作用，对于企业来说，就如一架机器上的一颗螺丝钉。机器由于许许多多螺丝钉的连结和固定，才成为一个坚实的整体，才能运转自如，发挥它巨大的能力。”别把自己当干部兴杨公司技术科科长刘宁说：“企业提拔你成为管理人员，并不是让你脱离生产第一线。管理人员也是一个普通职工。当企业有需要的时候，应尽自己所能为企业服务，别把自己当成干部。我进公司时，只有高中学历，从最普通的员工做起，现在成长为公司的技术科科长。但亲自动手操作机器，以自己掌握的车、磨、刨、铣等各项专业操作技术，帮助一线职工解决高难度操作问题，仍是我工作的主要内容。”的确，即使现在是技术科长的他每年出勤一线均在350

6、天以上，没有节假日，没有休息日，没有上班下班之分，心里总是装着那上百台机电设备，设备的每天运转情况不停地在他脑子里过电影。在电器维修工作中，他不放过一点蛛丝马迹，并且坚持做检修笔记，每次检修设备时的名称、型号、故障部位、原因、元件服务时间、操作程序、相关原理分析等，他都条分缕析地记录下来，与矿上的所有机电设备结下了不解之缘，每天的工作成了他生活的主体和精神的依存。在金融危机的严峻形势下，刘宁深刻认识到，作为一名技术工人，应加紧学习，在夯实自身业务的基础上努力得到进一步提升。因此，他鼓励手下员工在工作闲暇之时要补充更多更先进的理论知识，让书本与实践相结合，同时也把自己的学习经验和

7、技术，毫无保留地传给了他们。在每一项新技术的应用与每一台设备新故障维修操作时，刘宁都是拿着学习笔记，对照原理图手把手的向大家传授，使他们这个科室形成了人人爱学习，个个争当技术先锋的好风气。员工是企业的主体，当企业遇到困难时，更是离不开员工的团结奋进和无私奉献。所以立足岗位、尽职尽责应是每一位青年员工该具备的一种能力，亦是一种精神，更是一种境界。每一个亮点的背后都有一个坚强的支点，正是集团公司全体干部员工的爱岗敬业，支撑起了企业的辉煌，也正是肥矿人这无私的爱岗敬业，承载着挑战危机的使命，继续奏