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时间:2018-04-17
《贺校长对领导班子及班子成员的批评意见》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、贺振亭同志民主生活会批评意见肥乡县第一中学副校长对学校领导班子的批评意见:我对班子提一条意见:工作落实不力,成效不大。一些工作会议安排了,但行动滞后,会上布置的多,会下及时跟进、具体指导的少,一些工作目标不清,措施不当,责任主体不明、压力不大,督促、检查的少,反馈总结的少,惩处的少,致使一些工作常存在“肠梗阻”现象或走过场现象。如教学楼公用设施不能及时有效管理和维护,给排水管道损坏、白天开着灯、多媒体设施损坏等现象。对马爱军同志的批评意见:我对马爱军同志提一条意见:基层调研不够深入、全面。调研时偏重师生的教学和成绩,忽视教师职业道德、学
2、生思想品德方面;偏重高三年级师生,忽视高一二师生;三个年级年级全部偏重实验班师生、忽视其他班级师生;重视一线教师,忽视教辅人员、后勤人员及管理人员。调研的是少数老师,少数学生,少数管理人员,一些情况不明、不实、不全,不利于决策,导致决策有偏差,人心不齐,不利于工作,不利于充分调动和激发全体教职工积极性。对杜镇国同志的批评意见:我对镇国同志提一条意见:敢闯敢干勇气不够。作为学校中心,重心工作,教学工作繁重,大小事务多,牵涉面广,平时疲于应对很多具体事务,对事关教学工作大局却放不开手脚。如课任教师选拔、三个年级老师分配上存在搞平衡的现象,少
3、数教师作风疲沓,无动于衷,说明还没有完全打破教师使用管理上的条条框框限制,力度还小,措施还少,成效不高。对李庆江同志的批评意见:我对庆江同志提一条意见:对后勤人员管理不到位。缺乏有效监管和惩处措施,如物业公司的人员上班时捡废品、卖废品做私活现象严重,宿舍周边长期不打扫、不清理,乱倒垃圾又不及时处置。后勤人员存在消极怠工现象甚至签到后离岗现象。对李学进同志的批评意见:我对学进同志提一条意见:推进工作力度小。一中被评为省花园式单位,但美化、绿化不等于净化,整体不够干净整洁,标准低,卫生死角多,如餐厅南面、自行车棚、宿舍周边环境脏乱差,教学楼
4、厕所味道刺鼻等等。平时开会布置不少,检查不少,但始终根治不了,要铁腕整治。对胡学光同志的批评意见:我对学光同志提一条意见:新问题、新情况调研不够。在社会、经济快速发展的今天,对受多元文化冲击,思想日趋活跃的中学生思想动态掌握不够深入、全面,管理时不能“穿新鞋走老路”,搞“一刀切”,如对男女生交往现象的认识和处理有偏差,现在需要有开阔的视野,开放的思维,灵活的管理方式才能对症下药。
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