誉衡药业：上海荣正投资咨询有限公司关于公司限制性股票激励计划（草案）之独立财务顾问报告

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1、证券代码：002437证券简称：誉衡药业上海荣正投资咨询有限公司关于哈尔滨誉衡药业股份有限公司限制性股票激励计划（草案）之独立财务顾问报告2014年7月目录目录............................................................................................................................2一、释义.....................................................................................

2、...................................3二、声明........................................................................................................................4三、基本假设................................................................................................................5四、本激励计划的主要内容..

3、.....................................................................................6（一）激励对象及分配...............................................................................................6（二）授予的限制性股票数量...................................................................................7（三）股票

4、来源............................................................................................................7（四）限制性股票的有效期、授予日及授予后相关时间安排...............................7（五）限制性股票授予价格.......................................................................................9（六）激励计划的考核...............

5、................................................................................9（七）激励计划其他内容.........................................................................................11五、独立财务顾问意见.............................................................................................12（一）对本激

6、励计划是否符合《管理办法》的核查意见.....................................12（二）对公司实行本激励计划可行性的核查意见.................................................12（三）对激励对象范围和资格的核查意见.............................................................13（四）对本激励计划权益授出额度的核查意见.....................................................14（五）对公司实施本

7、激励计划的财务意见.............................................................14（六）公司实施本激励计划对上市公司持续经营能力、股东权益影响的意见.15（七）对上市公司是否为激励对象提供任何形式的财务资助的核查意见.........15（八）本激励计划是否存在损害上市公司及全体股东利益的情形的核查意见.15（九）对上市公司绩效考核体系和考核办法的合理性的意见........................