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时间:2018-04-10
《2014年学生会权益中心学期工作总结》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、2014年学生会权益中心学期工作总结2014年学生会权益中心学期工作总结权益中心本学期的工作围绕学生会“引领、服务、创新、奉献”为会训,以“为权益而战”为口号,不断加强本身建设,进步部分工作能力及综合素质,展开了一系列具有部分特点的活动。以下是这学期部分工作总结概况。一、思想建设本学期开始,在部分活动及例会上,屡次夸大学生会“为同学服务”的宗旨,及“引领、服务、创新、奉献”的精神,进步部分干事的思想意识。同时,加深干事对“为权益而战”的理解,使干事在思想上具有责任心和归属感。权益中心是一个年轻且有活力的部分,具
2、有巨大的发展空间,在部分发展上,每位权益中心干事都应当积极主动的为学生服务,为权益而战。学生会组织各部分加强对学生会会史的学习及总结工作,我部分积极主动参加,并取得了明显的效果。这不但使部分成员加深了对学生会的熟悉,也加深了各部分之间的感情,进步了部分向心力及凝聚力,在思想熟悉上也得到了进一步的提升。我部屡次组织集体参加集会及聚餐活动,在活动中不断进步部分成员之间及对部分的感情。每次部分例会上都会组织大家就一个题目发表意见,并进行讨论,在该进程中不断进步干事的思想熟悉。同时,本学期加强了与蔡家关校区权益中心的联
3、系及交换,进步了部分凝聚力。二、制度建设及组织建设一个部分的发展,综合素质是很重要的,管理制度也起着举足轻重的地位。在会议纪律、值班制度、请假制度等各方面继续了以往的管理方式。并安排了专门职员负责部分的会议记录、博客管理、邮箱管理等。四月份,我部分进行了人事变更:杨丹为主任,黄金、吴璨、梁博志为副主任。确立了部分通过干事考察的名单,统计了部分无课表和最新通讯录。在职员管理方面,依然实行部长级——组长——干事的层层管理制度,在此基础上,部分工作也顺利进行,也使得部长级和干事之间了联系及交换,更有益于部分的管理。三
4、、实践活动我们只有在实践中才能磨练自己,在具体活动中我们可以发扬本身优点,及时发现题目、解决题目,这样才能不断地进步。我部分本着锻炼本身、发展部分、服务同学的目的,组织并参加了情势多样的实践活动。(一)具体活动1.部分特点活动本学期,最主要的活动是牵头举行了建党90周年的“党史知识比赛”活动,活动分为初赛和决赛两阶段,并邀请了范伟书记莅临本次活动现场,活动终究取得美满成功。在活动中各部分之间得到了进一步的沟通与交换,在工作上相互帮助,活动的美满成功,各部分功不可没。另外一方面,通过本次活动,部分成员在沟通能力、
5、组织调和能力等各个方面得到了加强。有益于在以后的活动中能够更加顺利的完成任务。2.交换及联系3月25日,我部分和蔡家关权益中心的成员进行了沟通。并就部分以后的发展交换了思想。在本次联谊进程中,加深了部分之间的感情,为部分后期的发展提供了很多建设性的意见。3.其他本学期其他工作主要有:4月18日——22日,我部就“达人秀”及“促学风标语、漫画征集大赛”进行值班摆点。值班期间一切,未出现任何纰漏。4月23日,接到上级通知,召开了部分紧急会议,清算了校园内粘贴的广告。4月25日——29日安排职员在南北校区文明监视岗位
6、值班。5月20日,参加了生活部“公益周”活动值班摆点活动。(二)培训及策划1.策划本学期共安排了三次大型策划,3月份的“党史知识比赛”活动策划、“党史知识比赛”援助策划、“党史知识比赛”主持人招募策划。为了锻炼各成员的综合素质,在具体实践中找有缺点及优点,我部分要求每位干事都交一份策划,并在部分会议上就最完善的策划进行点评。在策划写作进程中锻炼了干事的写作能力及心思细腻度。让其亲身体验本次活动的流程及运作的各个方面,能进步成员的综合素质。2.培训本学期组织了两次培训活动,4月8日,参加了信息中心组织的网站更新培
7、训。4月25日,组织了“党史知识比赛”主持人招募培训。在这些培训进程中,学习了知识,也交换了思想,使得在部分管理这方面得到进一步的加强。(三)常规工作本学期的值班情况一切正常,未出现早退及旷班的情况,每次由一个部长级和两个干事值班,并顺利完成值班期间的工作。本学期共召开七次部分例会。每次会议都严谨有序的进行,工作分配细致,会议效力高。在最后一次部分会议上,我部分就本学年的工作进行了总结,并对每位成员的工作进行了评价。并总结出往后部分的发展方向。四、工作展望下学期部分重点发展的方向:1.加强对部分的宣传。举行更多
8、对学生真正有用的活动。2.进步部分成员工作细致度及待人处事能力。3.调和部分活动,进步活动影响力。4.加强部分成员的交换,进步部分向心力。本学期我部在平常工作、提升部分的服务能力、建设部分文化、创造实践机会等方面均有建树。固然,发展是动态前进的。已取得的成绩只能是对以往我们认真工作大胆求索的肯定,我们要看到在平常工作中还存在的效力不高、宣传力度不够、沟通不畅等题目。下学期会根据部分招新
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