文秘资料工作应做到四勤

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1、文秘资料工作应做到“四勤”文秘资料工作是党委办公室参与政务、以文辅政的一项重要职能。作为文秘资料人员，地位特殊，“职小责大”，不是领导，但影响领导；不做决策，但影响决策。那么，我们安身立命之本是什么？答案只有一个，就是做好文字工作，在以文辅政中体现自身价值。当前，随着形势的不断变化，领导对文稿起草的要求越来越高，撰写的难度越来越大，任务越来越重。这种特殊角色、特殊位置、特殊背景，时刻提醒我们从事综合文字工作的同志，必须学会“身在兵位，胸为帅谋”，善于从领导的角度和全局的高度去思考、策划和处理问题，准确把握领导的工作思路和决策取向，跟上领导的思维和节奏，提高

2、以文辅政的层次和水平。做到这一点，文秘资料人员必须不断加强理论学习，潜心钻研业务，既要成为“专家”，也要成为“杂家”；既要成为“专才”，也要成为“通才”，进一步提高做好文字工作所必需的基本素质和基本技能。具体来讲，要做到“四勤”，即勤学、勤积、勤思、勤耕。所谓勤学，就是不断接受新事物，学习新知识，掌握新本领，做到博学多才。既要学习政策理论，又要学习法律法规；既要学习业务知识，又要学习经济知识；既要学习科技文化，又要学习历史地理等，不断提高自身的文字表达水平、政策理论水平和专业知识水平，切实做到知人之先，晓人之全，见人之深，切实增强文稿起草的原则性、系统性、

3、预见性和创造性。所谓勤积，做好平时的资料积累是起草文稿的基础性工作。只要平时“广积粮”，应战才会不心慌。作为综合文字工作者，繁重的工作任务，决定了我们平时很难集中时间进行系统学习，必须采取集腋成裘的办法，凡是对起草文稿起作用的资料，都要点点滴滴收集，广采博采，据为已有。平时还要做个有心人，利用各种机会多同领导交流看法、沟通思想，随时留意收集领导同志通过各种场合、各种言行表达出来的思想观点，以便更好地把握领导的思路和意图。所谓勤思，“学而不思则罔，思而不学则殆”。思考的过程本身就是学习过程的继续和深化，也是提高综合文字工作水平的重要途径。作为综合文字工作者，

4、我们要把所听、所看、所学的东西消化，把他人的东西变成自己的东西，就必须勤于思考、善于思考，敏于对党的大政方针、上级文件以及领导讲话中新提法、新观点思考和领会，经常对收集到的材料进行去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的加工，善于对不同文体、不同风格的材料进行比较，熟练掌握各种文体的写作特点。同时，还要提高思维层次，模仿思考，做到想领导之所思，谋领导之所虑，正确理解县委决策意图，只有这样，起草文稿才能做到有的放矢、融会贯通。所谓勤耕，“常看胸中有本，常写笔下生花”。多写、勤练，是提高文字表达能力的唯一捷径。古人讲，“拳不离手，曲不离口”，“三天不练，功忘一

5、半”，这都是从实际中得出的真知。所以，平时我们要坚持多写多练，经常对自己的文稿起草工作进行认真地回顾、分析和总结，尤其是对领导改过的稿子一定要反复揣摩，反复思考，从中悟出道理，达到开窍、提高的目的。