动力车间水电系统主管岗位职责

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1、ST1301·00·055-00动力车间水电系统主管岗位职责第3页共3页动力车间水电系统主管岗位职责文件编码ST1301·00·055-00Copy№起草：日期：审核：日期：批准：日期：执行批准：日期：变更内容修订号修订原因与内容执行日期00新建质量部[]生产部[]计划供应部[]工程部[]技术中心[]人力资源部[]行政部[]企划部[]信息管理中心[]财务部[]审计监察部[]市场部[]QC室[]针剂车间[]提取车间[]固体制剂车间[]口服液车间[]大输液车间[]计划物料管理室[]动力车间[]机修车间[]基建管理室[]

2、档案室[]分发单位药品生产质量管理文件ST1301·00·055-00动力车间水电系统主管岗位职责第3页共3页1设置目的负责车间水电系统日常工作安排，严格执行质量标准，保证生产车间的水电供给。2任职资格与经验要求从事水处理操作及管理三年以上经验，具有相关专业助理工程师以上职称，有水处理、水质化验操作证书，有健康证书，品行端正。3直接上级动力车间主任4关键工作结果要求4.1主持本系统工作例会，传达上级指示（1次/周）。4.2负责制定水电系统整体工作计划目标，将结果向上级汇报（1次/月）。4.3负责组织水电系统预算编制

3、、控制（2次/年），对质量、能耗、预算差异进行分析（1次/月），并上报。4.4负责纯化水、注射用水系统的质量偏差及异常情况处理。4.5负责生产报表上交（1次/周）、月报表分析（1次/月）。4.6负责设备设施性能、工作状况的巡检并分析（2次/周）、制定设备维护、保养、检修计划，并将实施后的验收结果上报（1次/季度）。4.7认真贯彻GMP精神，注重质量过程控制，保证质量、人员设备安全。4.8依据车间生产情况，制定生产计划，执行生产指令。4.9参与设备设施、工艺方法验证的起草、实施、总结、上报、归档。4.10负责技改项目

4、的组织、实施，保证质量管理与节能降耗的推进和深入（1次/季度）。4.11负责文件的制定、修改及原始记录的整理初审。4.12负责组织培训员工的各项业务知识（操作SOP、GMP、安全知识、QC活动及方法、专业及相关专业知识），并保证培训的有效性（2次/月）。4.13负责协调各用电、用水（原水、纯化水、注射用水）部门、物料供应、机修等相关部门的关系，相互配合，积极协作。4.14负责检查、监督水电系统各岗位的清洁卫生。4.15负责人员的考勤、工作考核（1次/月），公正合理。4.16制定内部管理方案，接受员工投诉。4.17配

5、合车间的人力、人事调配，激励员工工作热情。4.18负责本组的人员工作作风、敬业精神等品质教育，平衡人员的工作情绪。药品生产质量管理文件ST1301·00·055-00动力车间水电系统主管岗位职责第3页共3页5相关文件《岗位职责编制程序》ST1300·00·003药品生产质量管理文件ST1301·00·055-00动力车间水电系统主管岗位职责第3页共3页药品生产质量管理文件