专业技术人员心理健康与心理调适84分

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1、1.单选题【本题型共20道题】1.个体最核心的人格差异是A.个性B.气质C.性格D.心态2.气质类型A.有好好坏B.都是好的C.都是坏的D.无好坏之分3.神经症、人格障碍、性心理障碍、精神分裂症等表现为适应失调,不能维持正常的生活、工作。()A.心理不平衡B.心理阴影C.心理病态D.心理疾病4.德国心理学家斯普兰格依据人们社会文化生活方式差异,将人分为六种性格类型,哪一项不是的()A.权力型B.社会型C.随便型D.宗教型5.心理方面的压力来源主要是A.挫折、失衡B.挫折、冲动C.焦虑、冲突D.抑郁、冲突6.人格是A.个体在对人特有的思想、情感及行为反应模式B.个体在对己特有的思想、情

2、感及行为反应模式C.个体在对人、对己、对事特有的思想、情感及行为反应模式D.个体在对事特有的思想、情感及行为反应模式7.进行合理的职业生涯规划的前提是A.乐观自信B.明确专业技术人员职业生涯规划的内容C.做事要有耐性D.具有良好的职业适应能力8.心理健康的表现体现在A.是一种不持续的,但高效而满意的心理状态B.能够适应当前和发展着的环境C.具有完美的个性特征,认知、情绪反应、意志行动处于积极状态D.生活在一定社会环境中的个体,在低级神经功能和智力正常的情况下,情绪稳定9.人在危险紧急意外事件出现时表现出高度紧张的情绪化称A.激情B.心境C.激越D.应激10.心理因素中对健康影响最大、

3、作用最强的成分是A.压力挫折B.情绪生活C.职业和工作D.婚姻家庭11.心理疾病本质是A.病人采用了病态的适应方式或者说自我防御机制B.病人采用了特定的适应方式或者说自我防御机制C.病人采用了特定的适应方式或者说自我休整机制D.病人采用了病态的适应方式或者说自我休整机制12.网络综合症()A.人们在工作和爱时,怎样正确应用强迫机制控制性欲和攻击性B.人们由于沉迷网络而引发的各种生理心理障碍的总称C.人们因生活工作产生的心理生理障碍D.人们对网络的依赖13.哪一项不是很好的环境适应性体现方面()A.适应各种各样的自然环境B.适应工作,乐于工作,而不是把工作当作一种累赘C.适应各种人际关

4、系D.适应任何领导14.恋爱中的挫折分为很多类,按照其产生原因,可以分为A.他因挫折、舆论挫折和家庭挫折B.自我挫折、舆论挫折和家庭挫折C.自我挫折、舆论挫折和工作挫折D.他因挫折、工作挫折和家庭挫折15.人类主要的社会性动机是A.饥饿动机和干渴动机B.成就动机和交往动机C.好奇动机和探索动机D.探索动机和操弄动机16.哪项不是情绪的分类()A.激情B.感动C.心境D.应激17.哪项不是“假期综合症”的发生的原因()A.长假扰乱了平常的活动规律B.长假产生惰性,产生精神疲惫C.长假可以出去旅游D.饮食不规律,导致危害18.幻觉是指A.虚幻的知觉B.正常知觉现象C.错误的知觉D.歪曲的

5、知觉19.抑郁质的典型特征是A.情绪体验深刻、细腻、持久B.不善交往C.思维敏捷D.多愁善感20.当今人格心理学界最流行的一种理论是A.奥尔波特的特质理论B.五因素人格理论C.三因素人格理论D.卡特尔的人格特质理论2.多选题【本题型共20道题】1.专业技术人员常见的不良情绪主要表现在冷漠及其表现和()A.焦虑及其表现B.压抑、抑郁C.过度恐惧及其表现D.激动发怒2.心理方面的压力来源主要有几个()A.挫折B.环境C.冲突D.工作3.易患癌症的心理社会因素大致有以下几个方面()A.抑郁B.丧失社会支持C.无助感D.抑制负面情绪的表达4.很好的环境适应性主要体现在哪几个方面()A.适应各

6、种各样的自然环境B.适应工作,乐于工作,而不是把工作当作一种累赘C.适应各种人际关系D.适应任何领导5.情绪的自我调节方法:有不对自己过分苛求,把奋斗目标确定在自己能力所及的范围内;对他人期望值不要过高,以避免产生不良情绪和失望感;学会情绪的自我控制,排除消极情绪;()A.多找朋友倾诉,以疏泄积郁情绪B.转移不良情绪C.情绪升华D.积极的自我暗示和自我安慰6.专业技术人员的情绪特征()A.情绪易起伏波动B.情绪的心境化C.情绪的文饰现象D.社会性情绪占主导地位7.应对挫折的方法很多,有:正确认识挫折;积极挑战自我,主动应战挫折和()A.主动调整目标B.培养积极进取的个人品质C.要善于

7、拜脱挫折带来的烦恼D.加强对人生事件的心理预期8.哪项不是应对“职业厌倦症”的对策()A.适时换工作环境B.建立职业兴趣,强化职业情感C.利用升华技巧D.合理地安排工作9.情绪的最基本的表现有几种()A.喜悦B.愤怒C.悲哀D.恐惧10.五因素理论中包含了五种人格特质因素,分别为外倾性、()A.神经质B.宜人性C.尽责性D.开放性11.慢性疲劳症()A.指健康人不明原因地出现严重的全身倦怠感B.伴有低热、头痛、肌肉痛、抑郁、注意力不集中等精神症状C.有时淋

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