2017精准扶贫工作总结报告

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1、2017精准扶贫工作总结报告 年初以来，全县上下坚持把脱贫攻坚作为“一号民生工程”、重大政治任务来抓，切实加强领导，完善机制，创新举措，使全县城镇居民和林业职工脱贫工作有序推进。一、基本情况县城镇居民共有贫困户322户59人。其中：城镇贫困居民336户5675人；林业贫困职工86户26人。城镇居民贫困人口占城镇总人口的6.9%；林业贫困职工占林业产业工人的2.7%；贫困人口中享受低保的城镇贫困居民和林业贫困职工分别为2380户038人和2户8人，各占7.2%和38.9%。二、取得的成效按照“严格、规范、透明”的贫困退出机制，采取“

2、一查二比三评议四公示五确认”的退出办法，206年50户贫困户2652贫困人口退出扶贫台帐，实现了5％的脱贫工作目标。荣获全区考核第二名。三、工作措施（一）精准履职、确保责任制落实。一是落实了主体责任。县委、县政府紧紧围绕“五个一批、六个精准”，把脱贫攻坚作为第一政治任务和“一号工程”加以推进。多次召开各类会议研究部署、安排落实脱贫工作。截止目前，已召开县委常委会议、领导小组会议、推进会议6次，召开县扶贫小组副组长和扶贫办会议2次，先后制定了《关于打赢脱贫攻坚战的实施意见》、《精准扶贫精准脱贫工作实施方案》和《县城镇居民及林业职工精

3、准扶贫脱贫工作暂行办法》等十三项脱贫工作方案。同时，明确了“六大项”脱贫措施。县委、县政府在资金紧张的情况下，落实包扶资金000.00万元。现已投入800万元，其中教育扶贫资金75.00万元、医疗救助资金50.00万元、政策兜底资金395.00万元、送温暖资金80.00万元。为了打赢这场脱贫攻坚战，县委、县政府落实处级干部30人，重点包扶繁荣、新建、林缘、塔林等个社区；落实科级干部73名、5个单位，包扶三个乡、三个镇、四个社区、九个林场（所）等。二是落实了组织领导责任。成立了以县委书记、县（局）长为组长，县委副书记、常务副县长、分

4、管副局长、工会主席任常务副组长，县委常委、人大副主任、所有副县（局）长任副组长的县扶贫开发领导小组，成员由组织、工会、民政、人社等38个单位组成。为了更好的指导城镇林业精准扶贫工作，经县委决定成立了城镇林业扶贫办公室，县委副书记兼任办公室主任，人大副主任、分管副局长、工会主席兼任副主任，办公室设在县（局）总工会。办公室下设综合协调组、产业指导组、督办检查组、宣传信息组、组织扶贫组，并配备专职扶贫干部0人。三是落实了督导检查责任。为加快城镇林业精准扶贫各项工作进度，确保年度工作任务顺利完成，制定了脱贫工作督查问责制和定期通报等工作制

5、度。健全完善了精准扶贫考核办法，逐级签订了责任状；明确了乡镇、社区、场所书记、乡镇长、社区主任、林场（所）长是扶贫攻坚工作的第一责任人。县（局）总工会成立了扶贫工作督查组，开展经常性的精准扶贫专项督导检查，重点督查了上级和县委、县政府安排部署的精准扶贫工作事项。在督导检查工作中县委书记、县长、县委副书记、县（局）总工会主席亲自带领扶贫干部深入乡镇、社区、林场（所）5次进行专项督查，工会副主席和精准扶贫办公室的工作人员入户抽查0余次，抽查率达到70％以上。通过督查和抽查有效推动了精准扶贫各项工作的落实。四是落实了贫困退出机制。依据《

6、黑龙江省贫困退出机制实施细则（细则）》和《中共县委县人民政府关于坚决打赢脱贫攻坚战的实施意见》精神，研究制度了《县扶贫对象动态调整及贫困退出机制实施方案》。按照“贫困人口退出以户为单位，实行贫困户整户退出”的要求。确定了贫困人口退出标准国家标，即贫困户年人均可支配收入7800.00元，且吃穿不愁，义务教育阶段的家庭学生无因贫辍学，大病得到救助，住房安全有保障。纳入低保的建档立卡贫困家庭，稳定实现“两不愁、三保障”，可视为脱贫人口。并按照入户调查、民主评议、核实确认、申报单位审核、公示、县级审定、公告退出、数据一致8个步骤实施。县城

7、镇林业精准扶贫办，同步开展扶贫脱贫工作成效考核工作。(二)精准识别、做好建档立卡工作。一是精准确定贫困群体。围绕省、地工作要求和有关文件精神对全县城镇居民及林业职工贫困群体进行了调查摸底，重点摸清底数、户数、人数及致贫原因，并开展了3次“清洗”和“回头看”活动，印发了《关于进一步开展贫困人口精准识别工作的通知》和《关于做好扶贫开发有关工作的紧急通知》，制定了《县建档立卡动态调整和“回头看”工作方案》，全面开展了建档立卡动态调整工作，全县所有贫困户每户建立一卡、一簿、一档，本人签字按手印，逐一建立档案和扶贫台帐，形成了包括调查表、脱

8、贫台账、影像资料等内容详实的基础资料，保证了每个贫困户的真实性，做到了底数清、人数明。为全面完成精准脱贫工作提供重要依据。二是开展精准核查工作。按照“五个精准”的要求，进行了70%贫困户的抽取核实工作，调查核实内容主要分为两方面，一方面入户调查，核