高校及科研院所知识产权状况调查问卷

《高校及科研院所知识产权状况调查问卷》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、高校及科研院所知识产权状况调查问卷高校及科研院所是科技创新的核心力量，也是国家知识产权战略的重要实施主体。为全面了解我市高校及科研院所的知识产权工作现状，制定出台能够提高高校及科研院所知识产权竞争力的政策举措，特开展本次问卷调查活动。请填写这份问卷。希望得到您的支持与帮助，谢谢！在开始回答问卷之前，请阅读以下内容：1.本问卷调查的填报截止时间为2010年12月31日。2.本问卷包括三个部分，部分题目前设有填写提示，请您按照提示填写。3.请用“○”圈选您所确定的选项编号或在题后括号内填写相应选项编号。第一部分单位基本情况单位名称：；填写人姓名：；联系电话：。1.（单选）请问贵单位2010年知识

2、产权投入（申请费、维持费及相关费用）占科技创新研究经费的比例是多少（）？4（1）0.1%以下（2）0.1%-0.5%（含0.5%）；（3）0.5%-1%（含1%）；（2）1%-3%（含3%）；（3）3%-5%（含5%）；（4）5%-7%（含7%）；（5）7%-10%（含10%）；（6）10%及以上。42.（填空）截至目前，贵单位的专利申请及授权数量是多少件？类别申请总量（件）授权总量（件）有效专利数量（件）发明专利实用新型专利外观设计专利国外发明专利3.科研成果转化为知识产权（专利）的情况：十一五期间的科研成果数量：其中转化为自主知识产权产权的数量：第二部分单位内部知识产权管理状况4.（单选

3、）请问贵单位认为自身的知识产权工作正处于下列哪一发展阶段（）？（1）起步阶段，刚刚开始重视专利申请；4（2）发展中期，专利申请正处于数量累积过程；（3）较为成熟，开始由数量累积转向重视申请质量和申请布局；（4）成熟期，以重视申请质量为主，有目的地进行申请布局。5.（单选）请问贵单位的知识产权管理机构设置和人员配备属于下列哪种情况（）？4（1）有独立专门的知识产权管理部门，且有专职知识产权管理人员，管理人员数量人；（2）由科技处或相关机构代为管理，但有专职知识产权管理人员，管理人员数量人；（3）未设置知识产权管理部门，管理人员由单位内部科技管理人员兼职；（4）没有知识产权管理部门和管理人员；（

4、5）其他。46.（多选）请问贵单位是否建立以下知识产权奖励制度（）？4（1）针对研发人员提出创意的奖励制度；（2)针对完成发明创造并申请专利的奖励制度；（3）针对专利授权的奖励制度；（4）针对专利获益的奖励政策；（5）其他。7.（多选）请问贵单位具备下述哪些内部知识产权管理流程（）？（单选）最关注哪个阶段流程（）？4（1）启发研发人员将创意转化为发明成果的技术管理流程；（2）对发明成果进行内部评估，将其转化为专利申请的管理流程；（3）从专利申请开始到专利确权的专利审批过程管理流程；（4）专利确权后的运用、保护管理流程；（5）其他。8.（多选）请问贵单位具备下述哪些知识产权管理基础条件（）？4

5、（1）内部知识产权管理系统或管理平台；（2）相关技术领域的专利信息数据库；（3）专利申请文件辅助撰写软件；（4）专利信息分析软件和工具；（5）其他。9.（单选）贵单位研发人员申请专利的动力首先是（）？其次是（）？再次是（）？（1）内部激励政策；（2）专利经济收益；（3）科研能力的体现；（4）完成考核指标；（5）科研管理制度的要求；（6）形成了有效的产学研合作平台，产业界的需求驱动；（7）所属研究领域创新活跃且需要有力的专利保护；（8）其他。410.（多选）贵单位在技术研发过程中主要会开展下列哪些专利管理工作（）？4（1）建立相关技术信息跟踪机制，针对相关技术信息进行现有技术的专利检索；（2）

6、技术研发过程中有知识产权管理人员参与，针对相关技术进行深度挖掘；（3）根据技术的研发进度，提前部署专利申请所要占领的领域；（4）未开展上述工作；（5）其他。11.（单选）在贵单位放弃的专利权中，占主要比例的情形是（）？其次是（）？再次是（）？（1）考核指标对授权后的专利维持没有要求；（2）专利本身没有市场转化价值；（3）自身没有能力转化，或因缺乏合适的产业化合作对象而放弃；（4）在现行科研管理制度下，没有足够的专利维持费用；（5）没有进行日常的权利维护,导致权利非正常丧失；（6）其他。4第三部分单位知识产权管理工作的困难12.（单选）贵单位知识产权管理能力建设面临的最大困难是（）？其次是（）

7、？（1）知识产权未纳入绩效评价指标，得不到重视；（2）能力建设专项资金投入有限，保障不到位；（3）知识产权人才匮乏，亟需加强培养；（4）内部知识产权管理流程和制度不健全；（5）缺乏管理平台和专利信息数据库等基础设施；（6）其他。13．（单选）创意转化为创新并申请专利过程中存在的最大问题是（）？其次是（）？（1）对基础创意的重视程度不够；（2）缺少收集和筛选创意的工作机制；（3）缺少推动创意转化为创新并申请专利