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1、工会〔2009〕25号签发人:洪江如关于印发《安徽理工大学工会经费使用管理办法》的通知各基层分工会:《安徽理工大学工会经费使用管理办法》,在广泛征求意见的基础上,已经校第六届工会委员会会议通过,现予印发,请认真遵照执行。附件:安徽理工大学工会经费使用管理办法中国教育工会安徽理工大学委员会二○○九年四月二十九日7附件:安徽理工大学工会经费使用管理办法为进一步规范和加强我校工会经费的管理和使用,更好地为广大工会会员服务,根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、全国总工会《基层工会经费使用管理办法》、《工会财务会计制度》及其他有关规定,结合我校情况,特制定本办法。一、工会经费使用
2、管理原则1.坚持经费独立管理原则。实行单独核算,校财务统一管理。工会经费开支,由工会主席“一支笔”审批。2.坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定、学校财务规章制度和开支范围、标准,认真执行工会财务制度,遵守财务纪律。3.坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。工会经费应重点用于维护教职工权益、开展职工教育和活动等方面。4.坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算,并按上级工会要求,认真编报和执行。5.坚持勤俭节约原则。要少花钱,多办事,办好事,节约开支,依靠教职工用好经费,提高经费使用效益。6.坚持民主管理原则。要定期公布账目,接受会员监督和经费审查委员会审查。
3、7.坚持为教职工服务原则。工会经费不得用于非工会活动的开支;不得支付社会摊派或变相摊派的费用;不得为单位和个人提供经济担保、抵押等。二、工会经费的来源1.省财政按教职工工资总额的一定比例向校工会拨缴的经费。2.工会会员缴纳的会费。3.上级工会组织或学校的补助。4.其他收入。三、工会经费开支范围(一)校工会经费使用范围1.会员活动费——7用于会员集体活动及特殊困难补助。如会员活动日、联欢会、参观、舞会以及其他集体活动的费用等。2.职工活动费——用于开展教职工的教育、文娱、体育、宣传及其他活动。(1)职工教育方面。用于工会举办的职工教育、文化、政治、业务、技术(技能)等各种教育培训所需
4、的教材、教学、用品、教师讲课酬金等。(2)文体活动方面。用于工会举办的教职工文体活动所需设备、器材、用品、场地、奖励等。(3)宣传活动方面。用于工会组织的时事、政策、科技等讲座、报告会的酬金;工会组织技术交流、教职工读书活动以及举办展览、宣传栏等所消耗的用品;重大节日工会组织活动的宣传费;工会举办的阅览室、读报栏所需图书、报刊的消耗用品费等。(4)其他活动方面。除上述支出以外,用于工会开展的其他活动的费用。3.工会业务费——用于履行工会职能、加强自身建设和开展业务工作等方面的费用。(1)培训费。工会干部和积极分子政治学习、业务培训所需费用;培训工会干部和积极分子所需教材、参考资料和
5、讲课酬金;评选、表彰各类先进集体、优秀工会干部和工会积极分子所需费用。(2)会议费。工会会员(代表)大会、全委会、经审会、女教职工委员会议及其他工会工作会议的各项费用。(3)专项业务费。工会开展建家活动、专题调研、工会教代会理论研究、维护教职工合法权益开展的法律咨询服务、劳动争议协调等各项工作活动的费用。(4)外事费。工会开展外事活动方面的费用。(5)其他业务费。工会开展送温暖活动,慰问困难教职工等方面的费用。4.事业支出——用于工会管理的为教职工服务的文化、体育、教育、生活服务等相关费用。5.其他支出——用于以上支出以外的,由工会组织的活动费用。6.上解经费支出——按规定比例上解
6、上级工会的经费。7工会应根据实际需要和经费可能以及本规定的开支原则、范围,编列预算,掌握使用。如果经费确有不足,影响工会工作正常开展时,可按《工会法》和《中国工会章程》的规定,商请学校行政给予补助。(二)分工会经费使用范围参照上述“校工会经费使用范围”执行。四、工会奖励及福利费用的开支项目与发放标准(一)获工会系统各类先进的奖励标准获得全国总工会、省总工会、省教育工会、校工会表彰的先进,奖励标准为:集体奖:500—5000元;个人奖:100—1000元。(二)各类文艺体育竞赛的奖励标准在工会系统组织参加的具有政府行为的各类文娱、体育、知识竞赛等活动中,获得全国总工会、省总工会、省教
7、育工会、校工会颁发的一、二、三等奖或优胜奖的单位和个人,奖励标准为:集体奖:300—1000元;个人奖:100—500元。获集体奖的,校工会只表彰集体,不对个人进行表彰。获得了集体项目奖,且个人又在该项目中取得了等级奖的,除颁发集体奖励外,也将对取得等级奖的个人予以奖励。各级协会开展的文体活动获奖,不属本范围。(三)慰问费标准1.教职工家庭发生重大意外事故,造成生活困难的,视情况给予300—800元的一次性补助。2.教职工本人身患重大疾病,造成家庭生活困难的,视不同情
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