平时考核用表

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附件1公务员平时考核表（20年度月）姓名单位及职务个人工作小结（完成的主要工作数量及成效）个人签名：年月日主管领导评语和考核等次建议签名：年月日机关负责人或考核委员会意见签章：年月日注：公务员平时考核表不装入个人档案。

1附件2   公务员平时考核量化登记表（20年月）姓名科室职务工作目标个人小结项目内容及加减分原因个人自评科室评分德（5分）能（5分）勤（10分）绩（70分）廉（10分）其它(学）本人意见签名：年月日综合得分主管领导意见签名：年月日附件3

2公务员平时考核指标体系（参考）指标权重范围指标名称德5%1.政治品质2.职业道德3.个人品德4.家庭美德能5%5.政策法规执行能力6.组织协调能力7.语言表达能力8.综合分析和解决问题的能力9.应对和处理突发事件的能力勤10%10.责任意识11.大局意识12.出勤情况13.服务意识绩70%14.重点工作任务完成量15.一般工作任务完成量16.领导交办任务完成量17.工作质量18.社会效益19.工作效率廉10%20.廉洁奉公21.遵纪守法

3附件4公务员平时考核季度结果备案表（20   年第     季度）单位：（盖章）        单位编制数：参加考核人数：“好”等次比例：序号姓名单位（科室）及职务月考核结果备注1234567891011121314...公务员主管部门备案意见签章：年月日公示情况:已于20年月日至月日进行了公示，且公示无异议。签章：年月日备注：机关季度平时考核结果（一式二份）在季度终了20日内报送公务员主管部门备案，未经备案考核结果无效。