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惠天然。锦绣福邸1#、4＃、5#、S-1＃、W-1＃楼外墙脚手架施工方案编制人：审核人：审批人:江苏新源惠天然.锦绣福邸一期二标项目部2012年6月
1目录一、编制依据3二、工程概况3(一）、工程简介3(二）、结构形式3三、脚手架方案选用4四、脚手架材料选择41、钢管42、扣件53、钢丝绳54、脚手板55、安全网66、连接材料67、型钢6五、架体搭设设计61、平面布置62、立面布置63、立杆基础74、立杆间距95、大横杆、小横杆设置106、剪刀撑107、脚手板、脚手片的铺设118、防护栏杆119、连墙件1110、架体内封闭1211、吊环1312、悬挑钢梁1313、卸荷15六、落地式扣件钢管脚手架计算书16（一)、计算参数：16（二）、大横杆的计算:17（三）、小横杆的计算：19（四）、扣件抗滑力的计算：21（五）、脚手架荷载标准值:22（六）、立杆的稳定性计算:24(七）、最大搭设高度的计算:25（八）、连墙件的计算：26（九）、立杆的地基承载力计算：28
2七、悬挑式扣件钢管脚手架计算书29（一)、计算参数：29（二）、大横杆的计算29（三）、小横杆的计算31（四）、扣件抗滑力的计算33(五）、脚手架荷载标准值34（六）、立杆的稳定性计算36(七）、连墙件的计算38（八）、悬挑梁的受力计算39（九）、悬挑梁的整体稳定性计算41（十)、拉杆的受力计算42(十一）、拉杆的强度计算42(十二）、锚固段与楼板连接的计算43八、脚手架的搭设46九、脚手架的拆除50十、脚手架防电、避雷及安全防护装置51十一、脚手架的验收与保护52十二、外架现场施工管理55十三、安全措施及要求56十四、脚手架工程组织机构及人员安排57十五:施工安全保证措施58（一）、组织保障58(二）、安全保证要求58（三）、应急预案59
3外脚手架施工方案一、编制依据1、建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范（JGJ130—2011);2、《钢结构设计规范》GB50017—2003。3、《冷弯薄壁型钢结构技术规范》GB50018—20024、高层建筑施工手册;5、工程施工图6、施工组织设计二、工程概况（一）、工程简介惠天然·锦秀福邸一期二标段(1#楼、4＃楼、5＃楼、S—1＃楼、W-1物管中心）工程拟建场地位于如东县掘港镇钟山路西侧，富春江路北侧,由南通榕达置业有限公司投资兴建,上海三益建筑设计有限公司设计，海门市建筑设计院有限公司勘探，江苏诚嘉工程监理咨询有限公司监理，江苏新源建筑工程有限公司施工。本标段工程共五栋,其中1#楼地下一层，地上16层；4＃楼地下一层,地上18层，5#楼地下一层，地上18层；S-1#楼地下一层，地上三层;W—1＃物管楼地下一层，地上三层。总建筑面积44895。25㎡。（二)、结构形式本工程采用框架－剪力墙结构，S-1＃楼、W-1物管中心采用框架结构体系，基础采用条形基础及筏形基础。1＃楼、4＃楼、5#楼采用框支剪力墙结构筏形基础。
4三、脚手架方案选用1、本工程外脚手架工程量大,总面积约36000m2，搭设总高度约59m。根据建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范JGJ130－2011中6.1。2条规定的高度超过50m的脚手架，可采用双管立杆、分段悬挑或分段卸荷等有效措施的要求，该工程脚手架采用双排扣件式落地式脚手架与悬挑脚手架相结合方式进行搭设。2、各栋外脚手架搭设方案：1#楼共16层,局部最高处为52.85m,沿房屋高度一到六层全部采用落地式脚手架，六层以上为工字钢悬挑式脚手架，共挑二次.分别设在七层（17.35m）、十三层(34。75m)，第一次挑架高度为17。4m，第二次挑架高度为（18.1+1.5）=19。6m。4#楼共18层，最高处为58.65m，沿房屋高度一到二层全部采用落地式脚手架，三层以上为工字钢悬挑式脚手架,共挑三次.分别设在三层（5。75m）、九层(23。15m）、十五层（40.55m）.第一次挑架高度为17。4m,第二次挑架高度为17.4m,第三次挑架高度为（18.1+1.5）=19。6m。5＃楼共18层，最高处为58。65m，沿房屋高度一到二层全部采用落地式脚手架,三层以上为工字钢悬挑式脚手架，共挑三次。分别设在三层（6.90m）、九层（24.30m）,十五层（41.70m）。第一次挑架高度为17。4m，第二次挑架高度为17。4m，第三次挑架高度为(16。95+1.5）=18。45m。四、脚手架材料选择1、钢管钢管包括立杆、大横杆、小横杆、剪刀撑、附墙杆等.钢管采用外径为48mm,壁厚3.0mm的焊接钢管，其质量应符合现行国家标准《碳素结构钢》（GB/T
5700）中Q235－A级钢的规定。进场的新钢管应有产品质量合格证和质量检验报告，钢管表面应平直光滑，不应有裂缝、结疤、分层、错位、硬弯、毛刺、压痕和深的划道。旧钢管要求管径大小一致。弯曲变形，锈蚀钢管不得使用，钢管上严禁打孔.2、扣件扣件包括直角扣件、旋转扣件、对接扣件及其附件、T型螺栓、螺母、垫圈等。采用可锻铸铁制作的扣件，扣件螺栓材质符合《钢管脚手架扣件》GB15831的规定，新扣件应有生产许可证、质量检验报告和产品合格证。扣件与钢管的贴合面必须严格整形，保证钢管扣紧时接触良好，扣件活动部位应能灵活转动,旋转扣件的旋转面间隙小于1mm，扣件表面应进行防锈处理。脚手架采用的扣件,在螺栓拧紧扭力矩达65N·m时，不得发生破坏。有裂缝、变形现象的严禁使用；出现滑丝的螺栓必须更换.3、钢丝绳钢丝绳材质符合《制绳用钢丝》GB/T8918的要求,单根钢丝绳抗拉强度不少于1550MPa，钢丝绳质量符合《钢丝绳》（GB/T8918—1996）的规定，有产品合格证和质量检验报告。对旧钢丝绳出现轻微断丝、压扁的要通过检验合格才能使用，达到报废标准的必须更换。钢丝绳选用6×19φ14光面钢丝绳，强度极限≥1550MPa,破断拉力总和≥134kN.断股、锈蚀严重的钢丝绳不得使用。4、脚手板脚手板采用竹网片，每一步铺一道.5、安全网本工程中的安全网采用密目式安全网。网目应满足2000目／100cm2，
61.6×1.8m的单张网重量在3kg以上，颜色选用绿色。要求阻燃,使用的安全网必须有产品生产许可证和质量合格证。6、连接材料连墙件采用钢管，其材质应符合现行国家标准《碳素钢结构》（GB/T700)中Q235A钢的规定。焊条选用E4303手工电焊条，材质应符合《碳钢焊条》（GB/T5117—1995）的规定动作，要有质量检验报告和产品合格证。花篮螺栓、钢丝绳夹应采用正规厂家产品,型号规格符合设计要求，有产品合格证.7、型钢水平悬挑杆采用16号工字钢。工字钢的长度设置长度不小于3m,产品必须有质量检验报告并达到合格要求,有良好的可焊性。五、架体搭设设计1、平面布置立杆纵向间距1500mm，横向间距850mm，内排立杆距离建筑物的距离为400mm。立杆与大横杆必须采用直角扣件扣紧，不得隔步设置和遗漏。且立杆的直接头应相互错开0.5节长,其接头距离大横杆的距离不大于步距的1/3.2、立面布置大横杆步距1800mm,上下横杆的接长位置错开布置，错开距离不小于纵距的1/3，扶手杆水平设置于每步架1。2m高处。剪刀撑按建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范要求设置,双排脚手架应在外侧立面整个长度和高度上连续设置剪刀撑；斜杆与立杆接触部位均用旋转扣件扣紧,其与水平杆的夹角在45°~60°
7之间，剪刀撑的节点应在同一水平和垂直线上,其接长必须采用搭接，搭接长度不小于1000mm,且不少于三个扣件，除在两头与立杆和大横杆连接外，中间还增加2～4个节点。立杆和大横杆交点处一定设小横杆。3、立杆基础3.1、落地脚手架地基础部位应在回填土完后夯实，采用强度等级不低于C15的混凝土进行硬化，混凝土硬化厚度不小于10cm。地基承载能力能够满足外脚手架的搭设要求(具体计算数据参阅落地脚手架计算书).屋面平台上脚手架立杆直接坐落在屋面平台上见附图
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93。2、搭设在悬挑承力钢梁上的立杆，在钢梁上立杆位置处焊HPB235级φ25短钢筋（上露长度不少于150mm），立杆套住钢筋。焊接在钢梁的φ25短钢筋距钢梁边缘100mm。3。3、置于土基上外立杆，在其外侧800mm设置排水沟，外架地基的横向设2％的排水坡度，严防立杆地基浸泡。4、立杆间距4.1、脚手架立杆纵距1。500m，横距0.85m，步距1.800m
10；连墙杆间距竖直3.600m,水平4.500m(即二步三跨）；里立杆距建筑物0.400m。4.2、脚手架的底部立杆采用不同长度的钢管参差布置,使钢管立杆的对接接头交错布置，高度方向相互错开500mm以上，且要求相邻接头不应在同步同跨内，以保证脚手架的整体性。4.3、立杆应设置垫木,并设置纵横方向扫地杆，连接于立脚点杆上,离底座20cm左右。4.4、立杆的垂直偏差应控制在不大于架高的1／400。5、大横杆、小横杆设置5.1、大横杆在脚手架高度方向的间距1。800m，以便立网挂设，大横杆置于立杆内侧，每侧外伸长度为150mm.其长度不小于3跨.纵向水平杆采用对接扣件连接，符合下列规定：纵向水平杆的对接扣件交错布置：两根相邻纵向水平杆的接头不宜设置在同步或同跨内，不同步或不同跨两个相邻接头在水平方向错开的距离不应小于500mm,各接头中心至最近主节点的距离不宜大于纵距的1/3。5.2、外架子按立杆与大横杆交点处设置小横杆,两端固定在立杆,以形成空间结构整体受力.在双排脚手架中，靠墙一端的外伸长度，不应大于0.4L,且不应大于500mm.外侧小横杆端距立杆中心距不应大于150mm。6、剪刀撑脚手架外测立面的两端各设置一道剪刀撑，并应由底至顶连续设置；中间各道剪刀撑之间的净距离不应大于15m。剪刀撑斜杆的接长宜采用搭接，搭接长度不小于1m,应采用不少于2
11个旋转扣件固定。剪刀撑斜杆应用旋转扣件固定在与之相交的横向水平杆的伸出端或立杆上，旋转扣件中心线离主节点的距离不宜大于150mm。7、脚手板、脚手片的铺设7.1满铺层脚手片必须垂直墙面横向铺设，满铺到位，不留空位，不能满铺处必须采取有效的防护措施。7。2脚手片须用18铅丝双股并联绑扎,不少于4点，要求绑扎牢固，交接处平整，铺设时要选用完好无损的脚手片，发现有破损的要及时更换。8、防护栏杆8.1脚手架外侧使用建设主管部门认证的合格绿色密目式安全网封闭，且将安全网固定在脚手架外立杆里侧。8。2选用18铅丝张挂安全网，要求严密、平整.8.3脚手架外侧必须设1。2m高的防护栏杆和30cm高踢脚杆，顶排防护栏杆不少于2道，高度分别为0。9m和1.3m。8.4脚手架内侧形成临边的(如遇大开间门窗洞等),在脚手架内侧设1。2m的防护栏杆和30cm高踢脚杆。9、连墙件为了增强脚手架的侧向刚度及稳定性，在外脚手架于建筑物之间设置连接杆，设置说明如下：9.1连接杆用短钢管制成，长度约500～800mm，一端用扣件固定于脚手架的立杆上，另一端与预埋钢管连接，且连墙杆均采用钢管。脚手架与建筑物按水平方向4。5m，垂直方向3。6m，设一拉结，拉结应上下错开，成菱形布置。
129.2拉结点在转角范围内和顶部处加密，即在转角l米以内范围按垂直方向每3。6米设一拉结点。9.3拉结点应保证牢固，防止其移动变形，且尽量设置在外架大小横杆接点处。9.4连接杆尽可能设置在立杆与大、小横杆的连接处，与脚手架架体垂直，如在规定的位置上设置有困难，应在邻近点补足。9。5外墙装饰阶段拉结点，也须满足上述要求,确因施工需要除去原拉结点时,必须重新补设可靠，有效的临时拉结，以确保外架安全可靠。10、架体内封闭10。1、脚手架的架体里立杆距墙体净距为200mm,如因结构设计的限制大于200mm的必须铺设站人片,站人片设置平整牢固。
1310。2、脚手架施工层里立杆与建筑物之间应采用脚手片或木板进行封闭。10。3、施工层以下外架每隔3步以及底部用密目网或其他措施进行封闭。11、吊环吊环是卸荷钢丝绳与结构的连接件，用φ16钢筋制成，预埋在混凝土内,水平间距1。5m.工字钢间距为1。5m12、悬挑钢梁12.1、悬挑脚手架落在楼层外挑梁上，外挑梁选用3。95米长16＃工字钢,挑出长度为1.35米(转角处米）。工字钢在楼层上固定采用3φ20的圆钢，分别在距楼层外边400mm设置一个φ20的钢筋套环，距工字钢尾端200mm设置第一根φ20的钢筋套环，距工字钢尾端350mm设置第二根φ20的钢筋套环。套环在混凝土内每边水平锚固长度不少于300mm，套环与板底部钢筋钩绑牢固。12.2、在挑梁端头的底面于吊拉钢丝绳位置焊HPB235级φ
1425定位短钢筋（L=100mm)，钢丝绳绕住短钢筋吊拉挑梁端部，通过上吊环固定，钢丝绳尾端须固定绳卡3个。
1513、卸荷用单根钢丝绳(选用6×19φ14光面）在架体的外排卸荷，钢丝绳一端牢固拉结于立杆下的工字钢上，另一端通过M20花篮螺栓与结构上预埋的φ16钢筋环上。钢丝绳两端绕环的搭接长度不小于50cm，不少于3只钢丝绳绳卡固定.如下图所示；
16六、落地式扣件钢管脚手架计算书钢管脚手架的计算参照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》(JGJ130-2011）。（一）、计算参数：双排脚手架,搭设高度21。0米，立杆采用单立管。
17立杆的纵距1。50米，立杆的横距0.85米，内排架距离结构0。40米,立杆的步距1。80米.钢管类型为48×3。0，连墙件采用2步3跨，竖向间距3.60米，水平间距4。50米。施工活荷载为2.0kN/m2，同时考虑3层施工。脚手板采用竹笆片，荷载为0。10kN/m2，按照铺设4层计算。栏杆采用竹笆片，荷载为0.17kN/m,安全网荷载取0。0100kN/m2.脚手板下大横杆在小横杆上面，且主结点间增加一根大横杆。基本风压0.30kN/m2，高度变化系数1.2500，体型系数0.1500。地基承载力标准值105kN/m2，基础底面扩展面积0.250m2，地基承载力调整系数1.00。(二)、大横杆的计算:大横杆按照三跨连续梁进行强度和挠度计算，大横杆在小横杆的上面。按照大横杆上面的脚手板和活荷载作为均布荷载计算大横杆的最大弯矩和变形。1。均布荷载值计算大横杆的自重标准值P1=0。038kN/m脚手板的荷载标准值P2=0.100×0。850/2=0.043kN/m活荷载标准值Q=2。000×0。850/2=0。850kN/m静荷载的计算值q1=1。2×0.038+1。2×0。043=0.097kN/m活荷载的计算值q2=1.4×0.850=1。190kN/m
18大横杆计算荷载组合简图（跨中最大弯矩和跨中最大挠度)大横杆计算荷载组合简图（支座最大弯矩）2。抗弯强度计算最大弯矩考虑为三跨连续梁均布荷载作用下的弯矩跨中最大弯矩计算公式如下：跨中最大弯矩为M1=(0。08×0。097+0.10×1.190)×1。5002=0。285kN。m支座最大弯矩计算公式如下:支座最大弯矩为M2=—(0。10×0。097+0.117×1。190）×1。5002=-0。335kN。m我们选择支座弯矩和跨中弯矩的最大值进行强度验算：=0.335×106/5080.0=65。967N/mm2大横杆的计算强度小于205.0N/mm2，满足要求!3。挠度计算最大挠度考虑为三跨连续梁均布荷载作用下的挠度
19计算公式如下：静荷载标准值q1=0。038+0。043=0.081kN/m活荷载标准值q2=0。850kN/m三跨连续梁均布荷载作用下的最大挠度V=（0。677×0.081+0.990×0.850)×1500。04/(100×2.06×105×121900.0）=1。807mm大横杆的最大挠度小于1500.0/150与10mm，满足要求！(三）、小横杆的计算:小横杆按照简支梁进行强度和挠度计算,大横杆在小横杆的上面.用大横杆支座的最大反力计算值，在最不利荷载布置下计算小横杆的最大弯矩和变形。1。荷载值计算大横杆的自重标准值P1=0。038×1.500=0.058kN脚手板的荷载标准值P2=0。100×0.850×1.500/2=0.064kN活荷载标准值Q=2。000×0.850×1。500/2=1。275kN荷载的计算值P=1。2×0。058+1.2×0。064+1。4×1.275=1.931kN
20小横杆计算简图2。抗弯强度计算最大弯矩考虑为小横杆自重均布荷载与荷载的计算值最不利分配的弯矩和均布荷载最大弯矩计算公式如下：集中荷载最大弯矩计算公式如下:M=(1。2×0.038）×0.8502/8+1.931×0.850/4=0.414kN。m=0。414×106/5080.0=81。578N/mm2小横杆的计算强度小于205。0N/mm2,满足要求!3.挠度计算最大挠度考虑为小横杆自重均布荷载与荷载的计算值最不利分配的挠度和均布荷载最大挠度计算公式如下：集中荷载最大挠度计算公式如下:小横杆自重均布荷载引起的最大挠度V1=5.0×0.038×850。004/(384×2.060×105×
21121900.000）=0.01mm集中荷载标准值P=0.058+0.064+1。275=1.396kN集中荷载标准值最不利分配引起的最大挠度V2=1396.350×850.0×850。0×850.0/（48×2。06×105×121900。0）=0。711mm最大挠度和V=V1+V2=0。722mm小横杆的最大挠度小于850.0/150与10mm，满足要求！（四)、扣件抗滑力的计算:纵向或横向水平杆与立杆连接时，扣件的抗滑承载力按照下式计算(规范5。2.5):R≤Rc其中Rc——扣件抗滑承载力设计值,取8。0kN；R——纵向或横向水平杆传给立杆的竖向作用力设计值；1。荷载值计算横杆的自重标准值P1=0.038×0.850=0.033kN脚手板的荷载标准值P2=0。100×0.850×1.500/2=0.064kN活荷载标准值Q=2.000×0。850×1.500/2=1.275kN荷载的计算值R=1.2×0。033+1。2×0.064+1。4×1。275=1。901kN单扣件抗滑承载力的设计计算满足要求!当直角扣件的拧紧力矩达40-—65N。m时,试验表明:单扣件在12kN的荷载下会滑动,其抗滑承载力可取8.0kN；
22双扣件在20kN的荷载下会滑动，其抗滑承载力可取12.0kN。（五)、脚手架荷载标准值:作用于脚手架的荷载包括静荷载、活荷载和风荷载。静荷载标准值包括以下内容:(1)每米立杆承受的结构自重标准值(kN/m）;本例为0。1251NG1=0。125×21。000=2。628kN（2）脚手板的自重标准值（kN/m2）；本例采用竹笆片脚手板,标准值为0。10NG2=0.100×4×1.500×(0。850+0。400)/2=0。375kN（3）栏杆与挡脚手板自重标准值（kN/m)；本例采用栏杆、竹笆片脚手板挡板，标准值为0.17NG3=0。170×1。500×4/2=0。510kN（4）吊挂的安全设施荷载，包括安全网（kN/m2）；0。010NG4=0.010×1.500×21.000=0.315kN经计算得到，静荷载标准值NG=NG1+NG2+NG3+NG4=3。828kN.活荷载为施工荷载标准值产生的轴向力总和，内、外立杆按一纵距内施工荷载总和的1/2取值。经计算得到，活荷载标准值NQ=2.000×3×1.500×0。850/2=3。825kN风荷载标准值应按照以下公式计算
23其中W0——基本风压（kN/m2)，按照《建筑结构荷载规范》（GB50009—2001)附录表D。4的规定采用：W0=0。300Uz-—风荷载高度变化系数,按照《建筑结构荷载规范》（GB50009—2001）附录表7。2.1的规定采用:Uz=1。250Us—-风荷载体型系数：Us=0.150经计算得到,风荷载标准值Wk=0。300×1。250×0.150=0。056kN/m2。考虑风荷载时,立杆的轴向压力设计值计算公式N=1。2NG+0。9×1.4NQ经过计算得到，底部立杆的最大轴向压力N=1.2×3。828+0.9×1.4×3。825=9。413kN不考虑风荷载时,立杆的轴向压力设计值计算公式N=1。2NG+1。4NQ经过计算得到,底部立杆的最大轴向压力N=1。2×3。828+1.4×3.825=9。948kN风荷载设计值产生的立杆段弯矩MW计算公式MW=0。9×1。4Wklah2/10其中Wk——风荷载标准值（kN/m2)；la-—立杆的纵距（m）;h——立杆的步距(m)。经过计算得到风荷载产生的弯矩Mw=0.9×1。4×0.056×1.500×1.800×1。800/10=0。034kN.m（六)、立杆的稳定性计算：
241.不考虑风荷载时，立杆的稳定性计算其中N——立杆的轴心压力设计值,N=9.948kN； i——计算立杆的截面回转半径，i=1。58cm； k——计算长度附加系数，取1.155； u-—计算长度系数,由脚手架的高度确定，u=1。500; l0——计算长度(m）,由公式l0=kuh确定，l0=1。155×1。500×1。800=3.118m； A-—立杆净截面面积，A=4。890cm2； W——立杆净截面模量(抵抗矩),W=5。080cm3；-—由长细比,为3118/16=197;——轴心受压立杆的稳定系数，由长细比l0/i的结果查表得到0。186； -—钢管立杆受压强度计算值（N/mm2);经计算得到=9948/(0。19×489）=109。505N/mm2； [f］-—钢管立杆抗压强度设计值，［f］=205.00N/mm2；不考虑风荷载时，立杆的稳定性计算<[f］,满足要求!2.考虑风荷载时,立杆的稳定性计算其中N—-立杆的轴心压力设计值，N=9.413kN； i——计算立杆的截面回转半径，i=1.58cm; k-—计算长度附加系数,取1。155；
25 u——计算长度系数，由脚手架的高度确定，u=1.500； l0-—计算长度(m），由公式l0=kuh确定,l0=1。155×1。500×1.800=3.118m； A—-立杆净截面面积，A=4。890cm2； W——立杆净截面模量(抵抗矩)，W=5.080cm3;——由长细比,为3118/16=197；——轴心受压立杆的稳定系数,由长细比l0/i的结果查表得到0.186； MW——计算立杆段由风荷载设计值产生的弯矩，MW=0。034kN.m； -—钢管立杆受压强度计算值（N/mm2）;经计算得到=9413/（0。19×489）+34000/5080=110.391N/mm2; [f]——钢管立杆抗压强度设计值，[f］=205.00N/mm2；考虑风荷载时，立杆的稳定性计算〈[f］,满足要求!（七)、最大搭设高度的计算：不考虑风荷载时,采用单立管的敞开式、全封闭和半封闭的脚手架可搭设高度按照下式计算:其中NG2K——构配件自重标准值产生的轴向力，NG2K=1。200kN; NQ-—活荷载标准值,NQ=3.825kN; gk——每米立杆承受的结构自重标准值,gk=0.125kN/m；
26经计算得到，不考虑风荷载时，按照稳定性计算的搭设高度［H]=78。779米。考虑风荷载时,采用单立管的敞开式、全封闭和半封闭的脚手架可搭设高度按照下式计算:其中NG2K——构配件自重标准值产生的轴向力，NG2K=1。200kN； NQ—-活荷载标准值，NQ=3.825kN； gk——每米立杆承受的结构自重标准值,gk=0.125kN/m； Mwk-—计算立杆段由风荷载标准值产生的弯矩，Mwk=0。027kN。m；经计算得到，考虑风荷载时，按照稳定性计算的搭设高度[H]=78.243米。（八）、连墙件的计算:连墙件的轴向力计算值应按照下式计算:Nl=Nlw+No其中Nlw-—风荷载产生的连墙件轴向力设计值(kN),应按照下式计算：Nlw=1。4×wk×Awwk——风荷载标准值，wk=0。056kN/m2；
27Aw-—每个连墙件的覆盖面积内脚手架外侧的迎风面积，Aw=3。60×4.50=16.200m2;No--连墙件约束脚手架平面外变形所产生的轴向力(kN）；No=3.000经计算得到Nlw=1。276kN，连墙件轴向力计算值Nl=4.276kN根据连墙件杆件强度要求，轴向力设计值Nf1=0.85Ac［f］根据连墙件杆件稳定性要求，轴向力设计值Nf2=0。85A［f]其中—-轴心受压立杆的稳定系数，由长细比l/i=40。00/1.58的结果查表得到=0.93；净截面面积Ac=4.89cm2；毛截面面积A=18。10cm2；[f]=205.00N/mm2.经过计算得到Nf1=85。208kNNf1〉Nl，连墙件的设计计算满足强度设计要求!经过计算得到Nf2=294.049kNNf2〉Nl，连墙件的设计计算满足稳定性设计要求!
28连墙件拉结楼板预埋钢管示意图(九）、立杆的地基承载力计算:立杆基础底面的平均压力应满足下式的要求p≤fg其中p——立杆基础底面的平均压力（kN/m2)，p=N/A；p=39。79N--上部结构传至基础顶面的轴向力设计值（kN)；N=9。95A—-基础底面面积（m2)；A=0。25fg-—地基承载力设计值(kN/m2);fg=105.00地基承载力设计值应按下式计算fg=kc×fgk其中kc——脚手架地基承载力调整系数；kc=1.00fgk——地基承载力标准值；fgk=105.00
29地基承载力的计算满足要求！七、悬挑式扣件钢管脚手架计算书钢管脚手架的计算参照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130—2011）。（一）、计算参数：1、双排脚手架,搭设高度20。0米，立杆采用单立管。2、立杆的纵距1.50米,立杆的横距0。85米，内排架距离结构0.40米，立杆的步距1.80米。3、采用的钢管类型为48×3。0，4、连墙件采用2步3跨，竖向间距3.60米，水平间距4.50米。5、施工活荷载为2。0kN/m2，同时考虑3层施工.6、脚手板采用竹笆片，荷载为0.10kN/m2，按照铺设10层计算。7、栏杆采用竹笆片，荷载为0。17kN/m，安全网荷载取0.0100kN/m2。8、脚手板下大横杆在小横杆上面,且主结点间增加两根大横杆。9、基本风压0.30kN/m2，高度变化系数1。2500，体型系数0。9600.10、悬挑水平钢梁采用16号工字钢，其中建筑物外悬挑段长度1.35米，建筑物内锚固段长度1.65米。11、悬挑水平钢梁采用拉杆与建筑物拉结，最外面支点距离建筑物1.25m。拉杆采用钢丝绳.（二）、大横杆的计算
30大横杆按照三跨连续梁进行强度和挠度计算，大横杆在小横杆的上面。按照大横杆上面的脚手板和活荷载作为均布荷载计算大横杆的最大弯矩和变形。1。均布荷载值计算大横杆的自重标准值P1=0.038kN/m脚手板的荷载标准值P2=0.100×0。850/3=0.028kN/m活荷载标准值Q=2。000×0.850/3=0.567kN/m静荷载的计算值q1=1。2×0.038+1.2×0。028=0.080kN/m活荷载的计算值q2=1。4×0.567=0.793kN/m大横杆计算荷载组合简图(跨中最大弯矩和跨中最大挠度）大横杆计算荷载组合简图（支座最大弯矩)2.抗弯强度计算最大弯矩考虑为三跨连续梁均布荷载作用下的弯矩跨中最大弯矩计算公式如下：跨中最大弯矩为M1=(0。08×0.080+0。10×0。793）×1。5002=0.193kN.m支座最大弯矩计算公式如下：
31支座最大弯矩为M2=-（0。10×0。080+0。117×0。793）×1.5002=-0。227kN。m我们选择支座弯矩和跨中弯矩的最大值进行强度验算：=0。227×106/5080.0=44。658N/mm2大横杆的计算强度小于205.0N/mm2，满足要求!3.挠度计算最大挠度考虑为三跨连续梁均布荷载作用下的挠度计算公式如下:静荷载标准值q1=0。038+0.028=0。067kN/m活荷载标准值q2=0.567kN/m三跨连续梁均布荷载作用下的最大挠度V=(0。677×0。067+0.990×0.567）×1500。04/（100×2.06×105×121900.0)=1。222mm大横杆的最大挠度小于1500。0/150与10mm，满足要求！（三）、小横杆的计算小横杆按照简支梁进行强度和挠度计算，大横杆在小横杆的上面.用大横杆支座的最大反力计算值，在最不利荷载布置下计算小横杆的最大弯矩和变形。1。荷载值计算大横杆的自重标准值P1=0.038×1。500=0。058kN
32脚手板的荷载标准值P2=0.100×0.850×1.500/3=0.043kN活荷载标准值Q=2.000×0.850×1.500/3=0.850kN荷载的计算值P=1。2×0.058+1.2×0。043+1。4×0。850=1。310kN小横杆计算简图2。抗弯强度计算最大弯矩考虑为小横杆自重均布荷载与荷载的计算值最不利分配的弯矩和均布荷载最大弯矩计算公式如下:集中荷载最大弯矩计算公式如下：M=(1.2×0.038)×0.8502/8+1.310×0.850/3=0。375kN.m=0。375×106/5080。0=73.890N/mm2小横杆的计算强度小于205。0N/mm2,满足要求！3。挠度计算
33最大挠度考虑为小横杆自重均布荷载与荷载的计算值最不利分配的挠度和均布荷载最大挠度计算公式如下:集中荷载最大挠度计算公式如下：小横杆自重均布荷载引起的最大挠度V1=5.0×0。038×850。004/(384×2。060×105×121900。000)=0。01mm集中荷载标准值P=0。058+0.043+0.850=0.950kN集中荷载标准值最不利分配引起的最大挠度V2=950。100×850。0×(3×850.02—4×850。02/9)/(72×2。06×105×121900.0）=0。825mm最大挠度和V=V1+V2=0。835mm小横杆的最大挠度小于850.0/150与10mm，满足要求!（四）、扣件抗滑力的计算纵向或横向水平杆与立杆连接时，扣件的抗滑承载力按照下式计算（规范5.2.5)：R≤Rc其中Rc——扣件抗滑承载力设计值，取8.0kN；R-—纵向或横向水平杆传给立杆的竖向作用力设计值；1.荷载值计算
34横杆的自重标准值P1=0。038×0。850=0.033kN脚手板的荷载标准值P2=0。100×0。850×1.500/2=0。064kN活荷载标准值Q=2。000×0.850×1。500/2=1.275kN荷载的计算值R=1.2×0.033+1。2×0.064+1.4×1。275=1。901kN单扣件抗滑承载力的设计计算满足要求!当直角扣件的拧紧力矩达40——65N。m时,试验表明：单扣件在12kN的荷载下会滑动，其抗滑承载力可取8。0kN;双扣件在20kN的荷载下会滑动，其抗滑承载力可取12。0kN；（五）、脚手架荷载标准值作用于脚手架的荷载包括静荷载、活荷载和风荷载.静荷载标准值包括以下内容：(1）每米立杆承受的结构自重标准值(kN/m）;本例为0.1251NG1=0.125×20。000=2。502kN（2）脚手板的自重标准值(kN/m2）；本例采用竹笆片脚手板，标准值为0。10NG2=0。100×10×1.500×（0。850+0。400)/2=0.938kN(3)栏杆与挡脚手板自重标准值(kN/m）；本例采用栏杆、竹笆片脚手板挡板，标准值为0.17NG3=0。170×1。500×10/2=1。275kN（4）吊挂的安全设施荷载，包括安全网（kN/m2)；0。010NG4=0。010×1。500×20.000=0.300kN经计算得到,静荷载标准值NG=NG1+NG2+NG3+NG4=5.015kN。
35活荷载为施工荷载标准值产生的轴向力总和，内、外立杆按一纵距内施工荷载总和的1/2取值。经计算得到，活荷载标准值NQ=2。000×3×1。500×0.850/2=3。825kN风荷载标准值应按照以下公式计算其中W0——基本风压(kN/m2)，按照《建筑结构荷载规范》(GB50009—2001)附录表D.4的规定采用：W0=0.300Uz-—风荷载高度变化系数,按照《建筑结构荷载规范》(GB50009—2001)附录表7。2.1的规定采用：Uz=1。250Us——风荷载体型系数：Us=0.960经计算得到,风荷载标准值Wk=0。300×1。250×0。960=0.360kN/m2。考虑风荷载时，立杆的轴向压力设计值计算公式N=1.2NG+0.9×1.4NQ经过计算得到，底部立杆的最大轴向压力N=1.2×5.015+0.9×1。4×3.825=10.837kN不考虑风荷载时,立杆的轴向压力设计值计算公式N=1。2NG+1.4NQ经过计算得到,底部立杆的最大轴向压力N=1。2×5.015+1。4×3.825=11.373kN
36风荷载设计值产生的立杆段弯矩MW计算公式MW=0.9×1。4Wklah2/10其中Wk—-风荷载标准值（kN/m2)；la——立杆的纵距(m)；h——立杆的步距(m)。经过计算得到风荷载产生的弯矩Mw=0.9×1.4×0。360×1。500×1。800×1。800/10=0.220kN.m（六)、立杆的稳定性计算卸荷吊点按照构造考虑，不进行计算.1.不考虑风荷载时，立杆的稳定性计算其中N—-立杆的轴心压力设计值，N=11。373kN； i——计算立杆的截面回转半径，i=1.58cm; k—-计算长度附加系数，取1.155； u——计算长度系数,由脚手架的高度确定，u=1。500； l0—-计算长度（m),由公式l0=kuh确定，l0=1。155×1。500×1.800=3.118m； A—-立杆净截面面积,A=4。890cm2； W——立杆净截面模量(抵抗矩),W=5.080cm3；—-由长细比，为3118/16=197；—-轴心受压立杆的稳定系数,由长细比l0/i的结果查表得到0.186；
37 ——钢管立杆受压强度计算值(N/mm2)；经计算得到=11373/(0.19×489）=125。190N/mm2； [f]--钢管立杆抗压强度设计值，［f］=205.00N/mm2;不考虑风荷载时，立杆的稳定性计算〈[f],满足要求！2。考虑风荷载时,立杆的稳定性计算其中N——立杆的轴心压力设计值，N=10.837kN； i——计算立杆的截面回转半径,i=1.58cm； k——计算长度附加系数，取1.155； u--计算长度系数,由脚手架的高度确定，u=1。500； l0——计算长度(m）,由公式l0=kuh确定，l0=1。155×1.500×1.800=3。118m； A——立杆净截面面积，A=4.890cm2； W-—立杆净截面模量（抵抗矩）,W=5.080cm3；——由长细比，为3118/16=197；——轴心受压立杆的稳定系数，由长细比l0/i的结果查表得到0。186； MW-—计算立杆段由风荷载设计值产生的弯矩，MW=0。220kN.m； -—钢管立杆受压强度计算值（N/mm2);经计算得到=10837/(0。19×489)+220000/5080=162.691N/mm2； ［f]—-钢管立杆抗压强度设计值，[f］=205.00N/mm2;
38考虑风荷载时，立杆的稳定性计算<[f],满足要求！（七）、连墙件的计算连墙件的轴向力计算值应按照下式计算：Nl=Nlw+No其中Nlw——风荷载产生的连墙件轴向力设计值(kN)，应按照下式计算：Nlw=1.4×wk×Awwk——风荷载标准值，wk=0。360kN/m2；Aw——每个连墙件的覆盖面积内脚手架外侧的迎风面积，Aw=3。60×4.50=16.200m2；No——连墙件约束脚手架平面外变形所产生的轴向力（kN)；No=3。000经计算得到Nlw=8。165kN，连墙件轴向力计算值Nl=11。165kN根据连墙件杆件强度要求,轴向力设计值Nf1=0。85Ac［f]根据连墙件杆件稳定性要求,轴向力设计值Nf2=0。85A［f］其中-—轴心受压立杆的稳定系数，由长细比l/i=40。00/1。58的结果查表得到=0.93；净截面面积Ac=4.89cm2;毛截面面积A=26.10cm2；[f]=205.00N/mm2.经过计算得到Nf1=85。208kNNf1〉Nl，连墙件的设计计算满足强度设计要求!经过计算得到Nf2=424。119kN
39Nf>Nl，连墙件的设计计算满足稳定性设计要求!连墙件拉结楼板预埋钢管示意图（八）、悬挑梁的受力计算悬挑脚手架的水平钢梁按照带悬臂的连续梁计算。悬臂部分脚手架荷载N的作用，里端B为与楼板的锚固点,A为墙支点。本工程中，脚手架排距为850mm，内侧脚手架距离墙体400mm,支拉斜杆的支点距离墙体=1250mm，水平支撑梁的截面惯性矩I=1130。00cm4,截面抵抗矩W=141。00cm3，截面积A=26.10cm2。受脚手架集中荷载P=11.37kN水平钢梁自重荷载q=1。2×26。10×0。0001×7。85×10=0。25kN/m
40悬挑脚手架示意图悬挑脚手架计算简图经过连续梁的计算得到悬挑脚手架支撑梁剪力图(kN)悬挑脚手架支撑梁弯矩图（kN。m）悬挑脚手架支撑梁变形图（mm)
41各支座对支撑梁的支撑反力由左至右分别为R1=14.241kN，R2=9。760kN，R3=—0。517kN最大弯矩Mmax=2.327kN。m抗弯计算强度f=M/1。05W+N/A=2。327×106/(1.05×141000.0）+6.138×1000/2610.0=18.069N/mm2水平支撑梁的抗弯计算强度小于215.0N/mm2，满足要求！（九）、悬挑梁的整体稳定性计算水平钢梁采用16号工字钢，计算公式如下其中b——均匀弯曲的受弯构件整体稳定系数,查表《钢结构设计规范》（GB50017—2003）附录B得到：b=2。00由于b大于0.6，按照《钢结构设计规范》(GB50017—2003）附录B其值b'=1。07—0。282/b=0。929经过计算得到强度=2。33×106/（0。929×141000.00)=17.76N/mm2；水平钢梁的稳定性计算<[f]，满足要求!(十）、拉杆的受力计算水平钢梁的轴力RAH和拉钢绳的轴力RUi按照下面计算其中RUicosi为钢绳的拉力对水平杆产生的轴压力。
42各支点的支撑力RCi=RUisini按照以上公式计算得到由左至右各钢绳拉力分别为RU1=15。508kN(十一）、拉杆的强度计算拉绳或拉杆的轴力RU我们均取最大值进行计算，为RU=15.508kN拉绳的强度计算：如果上面采用钢丝绳，钢丝绳的容许拉力按照下式计算：其中［Fg］-—钢丝绳的容许拉力(kN）；Fg-—钢丝绳的钢丝破断拉力总和（kN）；——钢丝绳之间的荷载不均匀系数，对6×19、6×37、6×61钢丝绳分别取0。85、0。82和0。8；K-—钢丝绳使用安全系数。选择拉钢丝绳的破断拉力要大于8.000×15。508/0。850=145.954kN。选择6×19+1钢丝绳，钢丝绳公称抗拉强度1550MPa，直径15。0mm。钢丝拉绳的吊环强度计算:钢丝拉绳的轴力RU我们均取最大值进行计算作为吊环的拉力N，为N=RU=15.508kN钢丝拉绳的吊环强度计算公式为其中［f]为吊环抗拉强度,取[f］=50N/mm2，每个吊环按照两个截面计算；
43所需要的钢丝拉绳的吊环最小直径D=［15508×4/(3.1416×50×2)］1/2=15mm（十二）、锚固段与楼板连接的计算1.水平钢梁与楼板压点如果采用钢筋拉环，拉环强度计算如下:水平钢梁与楼板压点的拉环受力R=9。760kN水平钢梁与楼板压点的拉环强度计算公式为其中[f］为拉环钢筋抗拉强度,每个拉环按照两个截面计算,按照《混凝土结构设计规范》10.9.8[f]=50N/mm2；压点处采用1个U形钢筋拉环连接;所需要的水平钢梁与楼板压点的拉环最小直径D=［9760×4/(3.1416×50.00×2)］1/2=12mm，施工采用20mm。水平钢梁与楼板压点的拉环一定要压在楼板下层钢筋下面,并要保证两侧30cm以上搭接长度。2.水平钢梁与楼板压点如果采用螺栓，螺栓粘结力锚固强度计算如下：锚固深度计算公式其中N——锚固力，即作用于楼板螺栓的轴向拉力，N=9.76kN;d—-楼板螺栓的直径，d=20mm;［fb］——楼板螺栓与混凝土的容许粘接强度，计算中取1.5N/mm2;
44h—-楼板螺栓在混凝土楼板内的锚固深度，经过计算得到h要大于9759.59/(3。1416×20×1.5）=103.6mm。3。水平钢梁与楼板压点如果采用螺栓，混凝土局部承压计算如下：混凝土局部承压的螺栓拉力要满足公式其中N--锚固力，即作用于楼板螺栓的轴向拉力，N=9.76kN;d—-楼板螺栓的直径，d=20mm；b—-楼板内的螺栓锚板边长，b=5d=100mm；fcc-—混凝土的局部挤压强度设计值,计算中取0。95fc=13.59N/mm2;经过计算得到公式右边等于131。6kN楼板混凝土局部承压计算满足要求!4.水平钢梁与楼板锚固压点部位楼板负弯矩配筋计算如下：锚固压点处楼板负弯矩数值为M=9.76×1。65/2=8.05kN.m根据《混凝土结构设计规程》GB50010—2002第7。2。1条其中1──系数，当混凝土强度不超过C50时，1取为1。0，当混凝土强度等级为C80时，
451取为0.94,期间按线性内插法确定；fc──混凝土抗压强度设计值；h0──截面有效高度；fy──钢筋受拉强度设计值。截面有效高度h0=120—15=105mm;s=8。05×106/(1.000×14.300×1.5×1000×105。02)=0.0340=1—(1-2×0.0340）1/2=0。0350s=1-0。0350/2=0。9830楼板压点负弯矩配筋为As=8。05×10^6/(0。9830×105。0×210.0）=371.6mm2钢管脚手架的计算参照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130-2011)。八、脚手架的搭设1．施工准备技术人员应熟悉上部图纸，熟悉各个部位及高度的结构变化，项目部应组织必要的物料进场，其中包括φ48×
463.0mm钢管、对接卡口、直角扣件、旋转扣件和安全网等，以备外脚手架搭设使用；有关作业班组应组织足够的作业人员，准备外脚手架的搭设；同时在施工前，应当组织有关技术人员和安质人员对作业班组进行作业前技术、安全交底。架子工必须具备国家标准《特种作业人员安全技术考核管理规则》的条件,经过培训、考核、取得安全操作证并经体检合格后方可从事脚手架安装、拆除作业。2．基础处理本工程部分外脚手架基础位于地下室混凝土屋面顶板上，可直接在外架钢管下面垫木方。3．脚手架搭设要求外脚手架搭设的基本要求是：横平竖直、整齐清晰、图形一致、平竖通顺、连接牢固，受荷安全、有安全操作空间、不变形、不摇晃.4．外脚手架的搭设顺序外脚手架的搭设应严格遵循以下顺序：铺木方→摆放扫地杆→逐根树立立杆并与扫地杆扣紧→装扫地小横杆并与立杆和扫地杆扣紧→装第一步大横杆并与各立杆扣紧→安第一步小横杆→安第二步大横杆→安第三、四步大横杆和小横杆→安连墙杆→接立杆→加设室外地坪夯实后，再铺木方。5、脚手架的搭设脚手架的搭设除了按顺序搭设处，还得注意下列事项：①按照规定的构造方案和尺寸进行搭设；②及时与结构拉结或临时支顶，以确保搭设过程的安全；③拧紧扣件(拧紧程度要适当)；④有变形的杆件和不合格的扣件（有长度、扣接不紧等）不能使用；⑤搭设工人必须佩挂安全带;⑥随时校正杆件的垂直和偏差避免偏差过大；
47⑦没有完成的脚手架，在每日收工时，一定要确保架子稳定，以发生意外;6、建筑物出入口处脚手架的搭设建筑物出入口处的脚手架,应根据出入口的高度和宽度采用平行弦桁梁结构形式在开口处的两边要采用双立杆，悬空立杆下要设安全扣件，此处的连接要加密，每步设置，同时在洞口边及其上设置剪刀撑.出入口脚手架的上方要有安全可靠的隔离防护设施，一般为在出入口处的外侧设置双层防护棚，防止物体堕落伤人,保护出入人员。7、安全网脚手架的外侧要满挂安全立网,立网的下口与立杆或建筑物要牢固的扎结，固定点的间距应不大于50cm，下边沿设挡脚板，上下两网之间的拼接要严密。立网平网与施工作业面边沿的最大间缝不得10cm。8、搭设的一般规定⑴．架子工应熟悉图纸,熟悉现场具体情况,了解技术交底意图和施工操作方法，并将符合要求的钢管、扣件等材料运至现场，分类存放，搭设前清除障碍物。⑵．架子工作业时，必须佩带好安全帽、系好安全带，严禁穿高跟鞋、拖鞋或硬底带钉易滑鞋作业,工具及零件应放在工具包内，服从指挥，集中思想、相互配合，拆除下来的材料不乱抛、乱扔。脚手架作业下方不准站人，架子工不准在脚手架上打闹、嬉笑。⑶．凡遭遇六级以上大风或下雨天气时,不得进行作业。雨后作业应待脚手架上雨水吹干后进行，防止滑落.
48⑷．在靠近电源处拆除脚手架时,必须将电源先切断或严密防护,必要时变更位置后方可进行作业，不允许将电源线拉在脚手架上，以防止漏电伤人。⑸．不在脚手架上附装机械设备，悬挑平台拉缆风绳及搭（接）卸料槽（斗）等。8、搭设规定⑴．搭设双排脚手架，先立里排立杆,后立外排立杆，立杆的垂直偏差不得大于1/200架高,相邻两根立杆接头错开500mm，并不在同一步距内。⑵．大横杆架设在立杆内侧，同一水平面的内外大横杆接头错开一跨距。大横杆水平偏差控制在50mm内.⑶．小横杆垂直置于大横杆之下，用扣件与立杆紧固连接，小横杆伸出大横杆之外，不应小于100mm，靠近一面，距离100～150mm,小横杆应水平、不得内高外低。⑷．剪刀撑的位置从脚手架两端开始连续设置，竖向全高。剪刀撑的斜杆设在立杆外侧，与大横杆成45°~60°夹角。⑸．为保证架子的稳定性，搭设剪刀撑时，将斜杆间隔的扣在立杆上和小横杆的伸出部分上.⑹．用对接扣件连接大横杆时,扣件的开口应朝向架子的内侧，螺栓朝上、以防雨水进入.用十字扣件时,开口不得朝下,以确保安全,在安装扣件时，必须将扣件放端正后再拧紧螺栓，拧紧螺栓时，用力要适当,一般控制在40～50N·m。
49⑺．脚手架铁脚手板在操作层上应满铺、铺稳,两边用12#铁丝绑扎在大横杆上，防止滑动，严禁在护身栏杆外侧设站人铁脚手板。⑻．操作层脚手架设置栏杆与挡脚板，栏杆高度不低于1。2m,挡脚板用七夹板制成，高度不低于200mm。⑼．搭设脚手架必须严格按照规范要求选用材料，对于压扁、弯曲、锈蚀和有裂缝的钢管及不合格的构件，严禁使用,扣件螺栓应满足正常状态下的扭力矩要求（5～6kg·m）.⑽．反拉钢丝绳要求保证通顺，不得因被其它钢管等部件阻挡，而形成折线形状，调节花篮螺栓，使其松紧适度，受力明确。⑾．检查验收，悬挑架安装完毕后，要进行全面综合的检查验收、签证，对所有节点还要进行复拧收紧，扣件螺栓扭力矩不得小于40N·m，并不大于65N·m,及时用彩色粉笔做出标记，确保一个不漏。⑿．为了防火安全,在每层上人跑道及建筑物对角处，各设置一个灭火器。九、脚手架的拆除脚手架使用完毕后立即拆除，在脚手架拆除前应作好以下工作:1、对脚手架进行安全检查,确认不存在严重隐患。如存在影响拆除脚手架安全的隐患，应先对脚手架进行修整和加固，以保证脚手架在拆除过程中不发生危险；2、在拆除脚手架时,应先清除脚手板上的垃圾杂物，清除时严禁高空向下抛掷，大块的装入容器内由垂直运输设备向下运送，能用扫帚集中的要集中装入容器内运下.
503、脚手架在拆除前，应先明确拆除范围、数量、时间和拆除顺序、方法、物件垂直运输设备的数量,脚手架上的水平运输、人员组织，指挥联络的方法和用语，拆除的安全措施和警戒区域；4、严格遵循拆除顺序，由上而下、后搭者先拆、先搭者后拆，同一部位拆除顺序是：栏杆→铁脚手板→剪刀撑→大横杆→小横杆→立杆.5、外脚手架的拆除一般严禁在垂直方向上同时作业，因此要事先做好其他垂直方向工作的安排；6、拆除脚手架时，下部的出入口必须停止使用，对此除监护人员要特别注意外，还应在出入口处设置明显的停用标志和围栏,此装置必须内外双面都加以设置;7、在拆除的脚手架时，在坠落范围明显“禁止入内”字样的标志，并有专人监护，以保证拆脚手架时无其他人员入内；8、对于拆除脚手架用的垂直运输设备要用滑轮和绳索运送或塔吊配合，严禁乱扔乱抛，并对操作人员和使用人员进行交底,规定联络用语和方法，明确职责，以保证脚手架拆除时其垂直运输设备能安全运转;9、拆下的脚手架钢管、扣件及其他材料运至地面后,应及时清理，将合格的，需要整修后重复使用的和应报废的加以区分,按规格堆放。对合格件应及时进行保养，保养后送仓库保管以备今后使用；10、本工程脚手架拆除时遇大风、大雨、大雾天应停止作业；11、拆除时操作人员要系好安全带,穿软底防滑鞋、扎裹腿.12、脚手架拆除过程中，不中途换人,如必须换人，则应该在安全技术交底中交代清楚。十、脚手架防电、避雷及安全防护装置1．防电
51⑴．钢管脚手架不应搭设在距离外电架空线路的安全距离以内.⑵．对于达不到上述规定最小距离时,必须采取防护措施，增设屏障、遮栏、围杆或保护网，并悬挂醒目的警告标志牌.⑶．脚手架搭设和使用期间，要严防与带电体接触,当需要穿过靠近380V以内的电力线路,距离线路在2m以内时，搭设和使用期间应断电或拆除电源,如不能拆除，应采取下列措施：①对电线和脚手架分别采取有效的绝缘措施；②对脚手架要采取可靠的安全接地处理；③夜间施工时，应使用不超过12V电压的低压电源。2、避雷搭设脚手架时，应安装避雷针、避雷器、避雷线。脚手架防雷接地，将建筑物上的避雷针引出与各段脚手架承载装置的四角焊接，接地电阻不大于1欧。3、安全防护装置⑴、脚手架在施工楼面四周必须满铺铁脚手板，脚手板用12＃铁丝同大横杆绑扎牢固，脚手架内排立杆与墙面之间铺设通长安全隔离七夹板或安全网。⑵、脚手架外侧满铺密目式防火安全网,并在外立杆里侧设置1。2m高的防护栏杆。⑶、脚手架在搭设平架时，平架应外高内低，与水平面成15°角，斜杆与横杆均用φ48×3。0钢管搭设，上铺密目式安全网，用16#铁丝与横杆绑扎牢固。
52⑷、附设于外立面的塔吊卸料平台,应根据需要在垂直高度上错开设置.十一、脚手架的验收与保护(一)脚手架在投入使用之前必须进行验收，合格后方准使用。因为本工程的脚手架是随结构施工而往上搭设的，所以是分段搭设、分段投入使用.这就要求脚手架也必须分段进行验收,验收合格后方可投入使用。检查验收的内容，应按施工组织设计或作业指导书的有关规定进行,外脚手架的验收主要有以下项目：1．脚手架的基础；2．脚手架的步高；3．立杆的纵横间距，立杆的接头位置、立杆的竖直度；4．立杆的纵横杆的标高、水平度、小横杆的交叉位置；5．脚手板的固定；6．安全栏杆的高度与道数；7．剪刀撑的位置、距离、角度和搭接;8．隔离设施、外挑安全网和外包安全网;9．扣件的紧固程度;10．连墙杆的位置，数量和牢固程度；11．脚手架出入处的加固；12．脚手架开口处的加固;13．脚手架所用的钢管、扣件、型钢及其他材料的材质证明和抽检记录;14．脚手架的接地防雷;
5315．焊缝的质量。外架必须验收检查合格后办妥脚手架验收手续，在脚手架醒目处挂上脚手架验收合格牌后，方可投入使用。在检查验收过程中，要特别注意扣件的紧固程度,扣件并不是拧得紧越好。对于拧紧力矩大于70N·M的扣件,要认真检查有无裂缝、变形，如果发现有上述弊病应立即调换,调上的扣件的螺栓应紧固在40～70N·M。(二）脚手架在验收合格通过投入使用后,必须对其进行日常的保养和定期的全面检查和整修，才能保证其安全使用。脚手架日常的保养和维修必须每天进行一次，定期的维护保养一般每月进行一次。所以要求作业队对外脚手架进行日常的和定期的保养和维修，尤其是每次强风、暴雨过后都要认真检查整修后方可使用。脚手架保养整修的主要内容有：1．检查脚手架基础有无不均匀下沉，脚手架底部有无堆放杂物;2．检查明确手架的整体和局部的垂直偏差,特别要注意脚手架的转角处和断口处的垂直度.如发现垂直度有异常现象,应及时加固和消除隐患。3．各类扣件的涂油和紧固。检查扣件时先检查扣件的外观，而后将扣件上的螺栓逆时针方向松几牙螺纹,再涂油紧固螺栓至规定的力矩范围内.4．检查脚手板有否松动、悬挑,还要检查四角是否用铁丝扎牢，如发现问题应及时纠正。5．与建筑物连接的检查，检查连接件是否齐全和完好，有无松动、移动。
546．要对外包安全网、外挑安全网、安全隔离设施、外侧挡板、栏杆和接地防雷等安全设施进行检查，保证这些安全设施完整、牢固,能正常发挥安全作用。如果有损坏者要及时调换，如有松动者应及时紧固，如发现松动和开口要及时连通。7．如脚手架有开口、断口和出入口，应对该部位进行重点检查，使这些部位始终符合安全规定；8．检查脚手架的荷载情况,使其不超过设计荷载，如有超载应及时卸荷至设计荷载。还要检查脚手架上堆物是否处于安全位置和稳定状态，如发现有处于不安全位置和不稳定状态应及时纠正。此外还要逐日清理脚手板上的垃圾。9．脚手架的日常保养和定期检查，都要有记录.10、脚手架使用中必须经常检查，清除架子上的杂物，严禁在架子上堆积过多的施工材料,或多人挤在一起，以免架子发生超载，造成事故.11、脚手架上施工材料应随用随运，施工荷载不得大于3000N/m2，使用机具、材料等尽量放在脚手架里侧,以减小倾覆力矩.十二、外架现场施工管理1、根据架立杆，水平拉杆及支承的位置，提前做好钢管，钢筋及穿墙管洞的预埋和预留，并做到标高一致,位置统一.2、架体原则从转角处开始搭设，以建筑物转角为准，且于外侧立杆对应，横向间距不大于1000。3、为确保施工安全，在斜杆顶端与外架相应部位加吊6×19φ14钢丝绳一道，用上层梁内吊盘固定,并用M20花篮杆调紧，间距为1500,不得埋在梁、板主筋上面。
554、钢丝绳吊钩采用φ16钢筋预埋时，应将锚筋从暗梁下穿过，伸入板内的主筋与负筋之间的夹层内，平面位置与外架立杆之间的间距为1500,不得埋在梁、板主筋上面。5、用钢管与预埋件焊接时，应将钢管与预埋件焊接牢固，以确保钢管有足够刚度。6、外架钢管连墙杆按二步三跨梅花形间隔布置。十三、安全措施及要求1、悬挑脚手架在张紧拉杆以前只能作为防护架，不得堆放模板、钢筋、架子管等材料，严格控制脚手架上的施工荷载小于1。0KN/㎡。除此外正常使用的脚手架应严格控制施工荷载小于2.0KN/㎡。1、所有操作人员应持证上岗，操作人员进入现场后，应做好进场三级教育,并做好会议记录，进行详细的安全技术交底。2、每一楼层外架搭设完毕后,必须验收合格后方可使用。3、防雷击接地措施，采用4×30镀锌扁铁与本建筑结构的四角避雷接地网焊接，其电阻不得大于要求的1欧。4、高空作业要正确使用“三保”遇六级以上大风时，应停止高空作业.5、及时收集气象资料，并通知全体施工人员,便于安排工作和进一步采取措施.6、焊接作业时，要注意防火，遇风时，应设置挡风板，避免火花飞溅。7、外架上不得堆放钢筋，模板等材料。
568、脚手架拆除程序与安装程序相反，拆除时，先将脚手架板逐一传递至楼层或转料平台上，再按步骤拆除，拆除步骤为横杆→立杆→剪刀撑，拆除时，严禁乱丢及高空坠物.禁止以下作业①利用脚手架吊运重物。②作业人员攀登脚手架附件上下。③任意拆除脚手架附件，联墙杆钢梁等附件。④超过架子承载力的作业.⑤立杆悬空，架子歪斜,联结检动，杆件变形等问题出现时，停止使用脚手架.⑥脚手架底部或近旁挖沟或影响架子稳定的作业.⑦联墙杆使用柔性材料。十四、脚手架工程组织机构及人员安排1、组织机构如下:专业工长↓施工员、安全员↓脚手架施工技术人员2、主要人员安排如下：
57⑴．施工员1人:主要负责脚手架搭设、拆除的技术指导.⑵．安全员1人：主要负责脚手架的安全工作.⑶．脚手架技术工人20人：根据进度需要,主要负责脚手架的搭设、拆除工作.⑷．其他配合人员5人，主要负责协助塔吊及操作人员钢管、扣件等的运输工作。十五:施工安全保证措施（一)、组织保障项目部组织成立”工程脚手架质量安全管理小组”组长：管维林副组长:陈启明组员：周宏、蔡之龙、管树贤、朱华建、孙旭、杨宝坤、曹国亮、徐鹏鹏小组严格按照方案及（建筑施工扣件钢管脚手架安全技术规范)JGJ-130—2011等国家相关安全管理规范要求进行验收管理.每周对整个脚手架进行一次安全质量检查，并形成书面记录,发现存在问题立即整改。(二）、安全保证要求⑴、人员应必须定期体检，合格者方可持证上岗。⑵、作业层上的施工荷载（作业层人员、器具、材料的重量）的标准值(取3KN／m2)，不得超载.不得将模板支架、缆风绳、泵送砼的输送管等固定在脚手架上;严禁悬挂起重设备。⑶、在脚手架使用期间，严禁拆除下列杠件：
58①主节点处的纵、横向水平杆，纵、横向扫地杆;②连墙件⑷、在架板上堆放上的砖不得多于三层，砂浆和容量总重量不得大于1.5KN／m2。⑸、在架面上设置的材料应码放整齐稳固，不得影响施工操作人员通行。⑹、作业人员在架上的最大作业高度应以可进行正常操作为宜，禁止在架板上加垫器物或脚手板以增加操作高度。⑺、作业中,禁止随意拆除脚手架的基本构架杠件，整体性杠件，连接紧固件和连墙件。因操作要求需要临时拆除时，必须经主管人员同意，采取相应的弥补措施，并在作业完毕后及时修复.⑻、工人在架上作业中，应注意自我保护和他人的安全,避免发生碰撞,闪失和落物，严禁在架上戏闹和坐在栏杆等不安全处休息。⑼、人员上下脚手架必须走设安全防护的出入通（梯)道，严禁攀爬脚手架上下。⑽、每班工人上架作业时，应先检查有无影响安全的问题存在，在排除和解决后,方可开始作业，在作业中发现有不安全的情况和迹象时，应立即停止作业进行检查。⑾、每步脚架完成之后必须将架上剩余材料移至上（下)步架或室内。（三）、应急预案
59为了防止施工现场的生产安全事故发生,在施工中发生事故状态下，以迅速有序地开展事故应急救援工作，最大限度地保护人员生命的安全,减少事故损失，特定本预案。1、组织机构现场应急救援领导小组组长：管维林副组长：陈启明组员:周宏、蔡之龙、管树贤、朱华建、孙旭、杨宝坤、曹国亮、徐鹏鹏现场应急救援队队长：周宏副队长：陈启明队员：蔡之龙、管树贤、朱华建、孙旭、杨宝坤、曹国亮、徐鹏鹏、唐广康2、信息报告（1）、事故发现人员，应立即向组长(副组长）报告，根据事故发生情况，同时拨打119报警或120急救电话。（2）、组长（副组长）接到报警后,通知应急救援队长,成员立即启动应急救援系统。(3)、根据事故情况类别向公司应急救援组长报告，同时向上级主管部门报告.(4）、报告应包括以下内容:——事故发生时间、地点和相关设施。-—联系人姓名和电话等。3、应急响应
60脚手架发现变形征兆或事故时的应急措施.(1）、迅速确定事故发生的准确位置，可能波及的范围,脚手架损坏的程度，人员伤害情况等，以根据不同情况进行处置(2)、划定事故警戒区域，非救援人员未经允许不得进入警戒区域。查明脚手架上作业人数，如有人员被坍塌的脚手架压在下面,应立即采取可靠措施加固四周,然后拆除或切割压住伤者的杆件，将伤者移出。如脚手架太重可用吊车将架体缓缓抬起，以便救人，如无人员伤害立即实施脚手架加固或拆除等处理措施。（3)、脚手架局部变形，在双排架横向截面上设八字戟或剪刀撑，剪刀撑下脚必须牢固可靠（4）、预埋钢筋环与槽钢之间有空隙需用钢楔备紧.吊挂槽钢外端的钢丝绳需逐根检查，全部紧固,保证均匀受力。（5)、脚手架卸荷，拉接体系局部产生破坏，要立即按方案制定的卸荷拉接方法将其恢复，并对已经产生变形的部位及杆件进行纠正。如纠正脚手架向外张的变形,先按每个开间设一个5t倒链，与结构拉紧，松开刚性拉接点,各点同时向内收紧倒链，至变形被纠正，做好刚性拉接,并将各卸荷点钢丝绳收紧，使其受力均匀,最后放开倒链以上行动必须是有经验的架子工人。安全员应统一指挥,统一安排。4、注意事项(1)、事故发生时应组织人员进行全力抢救,视情况拨打120急救电话并立即向公司应急救援领导小组汇报，同时启动应急救援预案（2）、重伤员运送应用担架，腹部创伤及背部损伤者，应用卧位运送。
61（3）、注意保护好事故现场便于调查分析事故原因。5、应急救援设备及装备（1）、电焊机4台,氧气乙炔切割设备2套，手持切割机4个，千斤顶4个，倒链6套。备用型钢材料5t(2)、安全带，安全帽,手电筒，常用药品。(3）、移动电话，对讲机。(4)、交通工具，面包车，小车等.下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】 201x年就快结束,回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下: 一、虚心学习，努力工作
62 (一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑,不断理清工作思路，总结工作方法,一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验.我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。 （二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！ （三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用 二、心系本职工作，认真履行职责,突出工作重点，落实管理目标责任制。 （一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效.在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。 （二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚. (三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理， 对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。 (四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合"的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。 三、主要经验和收获 在安防工作这两年来,完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获： （一）只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。 （二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。 (三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。 (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。 (五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。 四、加强检查，及时整改,在工作中正确认识自己。 （一）开展常规检查.把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
63 (二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散，条理清楚，事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年,还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要 （三）总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。 五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题,及时采取对策！ 六、存在的不足 总的来看,还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面: 1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。 2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。 3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。 七、下步的打算 针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面： (一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系; （二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益; (三）加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。 在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！
64 员工年终工作总结【范文二】 一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷. XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能,更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。 学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙.3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中,也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。 存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。 下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养。 最后,中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。 员工年终工作总结【范文三】 时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上，围绕公司的中心工作,对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
65 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳，任劳任怨.在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。 今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献.即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作， 在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长"，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性.提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作. 对此我向领导做如下工作报告： 一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高 一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国,热爱中国共产党，热爱社会主义,拥护领导的管理思想,坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作.工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。 二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质 我重视加强理论和业务知识学习,在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。 (1）是认真学习“三个代表"重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力. (2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。 (3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点,利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习,进一步增强法制意识和法制观念.
66 三、努力工作，按时完成工作任务 一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度,全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出,效果良好. 四、在廉的方面： (1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利;公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司,员工,不弄虚作假、与公司争利。 （2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。 （3）严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求，坚持以制度用人,以制度管人,并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚. （4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。 (5）按规定执行个人重大事项报告制度。 总的来说，一年来,本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。 新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战.明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展.我也会向其它同事学习,取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步.征取更好的工作成绩。
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