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时间:2018-03-08
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1、安全生产管理制度汇编宏宝新型墙体材料厂发布日期:二0一三年三月第一章安全生产责任制一、企业法人代表或主要负责人的安全生产职责(一)、建立、健全本单位安全生产责任制;(二)、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)、保证本单位安全生产的有效实施;(四)、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(五)、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(六)、及时、如实报告生产安全事故;二、主管生产、安全副厂长安全管理职责(一)、贯彻“管生产必须管安全”原则,对本单位安全生产工作具体负责;(二)
2、、负责组织贯彻落实安全生产法律法规、安全生产规章制度、上级部门安全管理要求和职代会安全生产议案;(三)、定期主持安全专题会,研究解决存在的安全问题,部署安全管理重点工作;(四)、组织厂每月一次的安全生产综合检查,落实整改措施,及时消除事故隐患;(五)、定期向本级安全生产委员会、办公会分析汇报安全生产情况,提出各时期安全工作的部署意见;(六)、按权限规定,组织生产安全事故调查、分析,制定防范措施,并提出对事故责任人的处理意见。三、工会安全生产职责(一)协助本单位安全生产委员会、总经理的安全生产管理工作检查和督促各级管
3、理人员和员工贯彻国家地方和上级有关安全生产劳动保护的法令、法律法规,以及本单位各级安全生产责任制安全管理制度。(二)带领全体员工对本单位安全生产进行民主管理组织职工对安全生产工作提出合理化建议。(三)组织和开展各种形式的竞赛把安全生产和劳动保护作为竞赛的重要内容。(四)协助总经理开展安全生产的宣传教育和培训工作帮助员工牢固树立“安全第一”的思想。表扬安全生产的好人好事;协助总经理做好职业卫生及劳动保护工作坚持以人为本原则,保护职工的合法利益。(五)贯彻劳动保护各项规定,参与本单位劳动鉴定和督促工作。(六)参加重大伤
4、亡事故的调查,督促有关部门落实整改,落实预防发生重复事故的措施,并协助做好事故善后处理工作。四、主管安全部门安全生产职责(一)贯彻执行国家、地方安监部门的安全生产方针、政策和法律法规和上级的指示,在本企业安全生产委员会的领导和指导下开展安全生产各项工作,指导本企业内部各部门开展安全管理工作。(二)组织制定或修订本企业的安全生产职责安全生产管理制度,安全技术操作规程,并督促检查执行情况。(三)组织编制本企业的安全技术措施计划,确保安全生产投入的有效措施。(四)编制实施本企业的生产安全事故应急预案,并组织演练(包括对消
5、防演练)。(五)组织开展安全生产教育、培训工作,督促、指导开展三级教育,上岗位前及调岗前的安全教育与培训,组织特种作业人员及员工的日常安全生产教育。督促、落实各级安全生产负责人及特种作业人员持证上岗。(六)组织、督促开展安全检查和事故隐患整改工作。(七)参加审查新建、改建、扩建工程与安全设施项目,确保做到同时设计、同时施工,同时投入生产和使用。(八)参与本企业的事故处理工作,做到“四不放过”,同时协助总经理执行事故责任追究制度,并做好生产安全事故的总结报告,进行上报和存档。(九)及时、如实向本企业总经理、安全生产委
6、员会报告生产安全事故。五、主管生产技术部门安全生产职责(一)在技术革新、技术改造、新产品试制,采用新技术、新工艺、新材料、新设备时,应力求采用无毒、低毒代替有毒、高毒物品,采用难燃难爆材料,采用本质安全型的技术与设备。符合安全、卫生要求。(二)采用新工艺、新设备和新产品投产前,必须协助和指导车间,做好教育操作工遵守工艺技术操作规程工作,确保安全生产;在工艺上有重大改变时,协助车间进行安全技术鉴定、研究和解决生产中的安全技术问题。(三)在进行新建、扩建、改建等项目时,同时把安全生产、劳动保护、环境保护、职业卫生的安全
7、设施的工程项目,与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产或使用。(四)参加安全检查与事故隐患整改工作,并提出相应的安全技术措施,消除事故隐患。(五)编制年度的生产计划时,同时安排安全技术措施计划中的安全技术措施、环境保护措施、工业卫生措施的经费,确保符合安全生产要求,并符合上级规定及标准。(六)在安排生产时与安全工作发生矛盾,则要坚持“安全第一”的原则,把安全工作放在首位,同时把安全工作列入年、季、月生产计划中去。(七)按照“四不放过”原则,参加生产安全事故的调查与处理,并对各类事故进行分析、汇总,将其在安全技术
8、方面的情况报告企业安全部门。六、人主管力资源及行政管理部门安全生产职责(一)认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、法律法规、上级的规定与标准。(二)对新的入厂人员(包括病产假超过六个月的复工人员、实习培训人员、临时工、合同工等)及时与安全技术部联系。做好入厂安全教育,未经厂级安全教育,不准分配到车间部门。(三)新工人进入岗位前应做好体检工作,分配时应执
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