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1、房屋署工程職員協會HousingDepartmentTechnicalStaffAssociation會員通訊HDTSAIssueNo.29August,2005編輯小組:梁竟超 陳朝光屋管理處人手檢討簡報侯悅煥 司徒家華自從2003年3月24日,本會約見梁展文秘書長,反映屋管理處工程職員鄧小穗葉富樑羅玉麟陳宇光人手嚴重不足,要求進行人手檢討。經過一年多以來,大大小小無數次的會議,余偉強黃新權本會不斷按實際情況、數據,向部門力爭合理人手,直至現時所取得下列成果:甲)從商業樓宇分處回流的工程職員人
2、數比部門原先計劃增加;執委會名單:乙)所有合約二級工程監工(建築)得以長期留任;主席侯悅煥26944410丙)增加高級工程監督(建築)、高級屋宇裝備督察及屋宇裝備督察等職位。副主席羅玉麟26087828 在晉升程序完成之前,部門會開設臨時署理職位,應付迫切需要。鄧小穗94167787另外,本會仍繼續爭取二級工程監工(屋宇裝備)延長留任及上述丙項以外各余偉強級職員,特別是二級工程監工的晉升機會。92292387主席侯悅煥秘書陳朝光二零零五年七月九日93280968副秘書陳耀榮27605158司庫司徒
3、家華一條正確的道路24565711副司庫陳宇光中國是現代僅存的文明古國之一,今年六月初到北京國家行政學院,27615883我們擁有善良的民族性,深厚的文化,參加了一個由中聯辦與國務院港澳辦及委員陳善進96130968除四大發明外,孫子兵法至今仍深遠地中華全國總工會共同舉辦的“第五期香陸禮華影響著全世界的軍事及工商管理理論,港公務員國情研習班”,課程內容非常23540622梁竟超先賢的成就、貢獻,足以令每一個炎黃豐富,包括了中國綜合國力、小康社會24515068子孫引以為傲、引以為榮。建設、宏觀經濟、
4、內地與香港的經貿合李景堯23490862可是,過去的二百年多年,中國好作、政府機構改革、外交政策、法治進廖子釗21293735像踏上一條沒有盡頭的斜路,每況愈程、教育、政治體制、人民解放軍的組黃志軒下。不但在尖端科技、國家體制、管理織、法律體系與香港基本法等等。多位26715612王浩權理論或精神思想等領域,未能為世界帶極高水平的教授,分別就不同課題,深27615956黃新權來任何好的影響。面對西方列強的入入、客觀、平實地向我們剖析了中國當26973420侵,更是宰割尤人,基本的自衛能力也前情況,預
5、期的發展,亦毫不諱言現階葉富樑92209910沒有。八年抗日戰爭,最後仍只落得一段所面對的實際困難。教授們也絕不迴個慘勝。及後的內戰、文化大革命,更避我們提出例如有法不依、民主進程、將中國人民的苦痛,推向另一個極致。釣魚台、兩岸統一等尖銳問題,作出實名譽會長 李珠27725077有人慨嘆:中國人是一個充滿苦難事求是的透徹分析,公開討論。北京的的民族!十天學習,從國家行政學院各位教授、核數員麥兆年27616091轉下頁...Correspondingaddress:P.O.BOXNO.70010,KO
6、WLOONCENTRALPOSTOFFICE香港政府職工會登記局註冊編號TU/484emailaddress:mail@hdtsa.org.hk,http://www.hdtsa.org.hkH.K.GovernmentRegistryofTradeUnionsRef.No.TU/484IssueNo.29Page2August,2005港澳辦和中聯辦官員、全國總工會人員、還有來段。不過,事實是令人鼓舞的,在短短十數年自不同公務員工會團體各位同學身上,我看到了間,中國在很多方面都有良好的轉變,並且取
7、得中國的新希望。非常不錯的成績。綜合國力及現實競爭力每年都中國已經走上一條正確的道路。雖然在國家穩步提升;溫飽有餘而富裕不足的小康社會現已發展利益的大前題下,很多個人權益,特別是在基本上建立起來。徵收農民土地的補償方面,並沒有得到最合理的黎明前的黑暗已經到了盡頭,苦難歲月正日維護;貧富不均的情況日益嚴峻;官僚腐敗尚未漸遠我們而去。中國和平崛起,在世界多樣化的能徹底剷除。類似的情況,也曾出現在六、七十發展中實現人類的共同繁榮,絕對不會是遙不可年代的香港,這大概是發展的必然歷程吧!希望及的理想。中國借鏡
8、香港的經驗,盡快走過這個不太好的階侯悅煥以下文章全屬筆者意見並不代表本會立場給領導的一封信以未經充足培訓或專業培訓而互調、兼任或相互替代嗎?持有私家車駕駛執照的人是不可以駕駛親愛的和尊敬的領導:重形貨車的;那為什麼物業經理、工程師、測量一個龐大的機構進行架構重組,應首先訂定師的專業是可以互相替代的呢?重組後的規模、需要的人力資源等,然後列出可事至如今,希望最高領導能:以減少的人員和他們在職級間的分佈,以應付未1.實事求是地和公務員事務局進行溝通,恢來業務所需。換言之,
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