公司员工2017年度个人总结范文

公司员工2017年度个人总结范文

ID:8002600

大小:47.91 KB

页数:11页

时间:2018-03-04

公司员工2017年度个人总结范文_第1页
公司员工2017年度个人总结范文_第2页
公司员工2017年度个人总结范文_第3页
公司员工2017年度个人总结范文_第4页
公司员工2017年度个人总结范文_第5页
资源描述:

《公司员工2017年度个人总结范文》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、公司员工2017年度个人总结范文工作总结1回眸20**,虽然只是历史长卷中的淡淡一笔,但却是二七大桥大丰收的季节,是所有二航人都值得骄傲与自豪的一年——20**年5月主3#墩封顶,20**年7月边跨合拢,全桥桥面铺设完成于20**年9月,20**年10月1日武汉二七长江大桥胜利合拢。这些时间的印记恰是二七大桥员工艰苦奋斗的一个个里程碑,随着桥面配套设施的有序施工和支架等辅助设施的拆除工作陆续展开,20**年也渐渐临近尾声。20**年二七大桥项目物资部继续以物流中心和公司物资部为工作指导中心,以满足项目部施工生产为根本目

2、标,本着贴心服务于项目部、打造物流中心精英团队的工作理念,物资部现场管理员、采购员、仓库管理员和统计员在物资主管的悉心指导下通力协作,在20**年得到领导一致认可的良好基础上20**年二七大桥项目物资部更是在项目部各部门中表现出物流中心工作队伍的专业素养和应对突发事件的能力。第11页20**年底到20**年初由于局信息化建设进程推动,二七大桥被选作新的信息化工作平台试点。齐瑞峰同志素有物流中心金牌统计员称号,对新浪潮资金支付软件和腾讯通费用管理平台软件的迅速熟练操作,给信息化推广人员留下了深刻印象。随着20**年时间的

3、推移,新软件步入实际应用阶段之后,张德祥部长面对处理好供应商资金和网上审批流程的规范性的双重压力,依然坚持走信息化建设的道路,支持统计员的工作,工作过程中更是给予物资部同事细心的指导,二七大桥物资部的信息化建设进程得到了局、公司相关领导同志的一致认可。20**年全年二七大桥项目物资部共完成采购总额——元,其中钢材采购总额——、零星材料和加工件材料费总额——,全年材料款结算状况基本正常;20**年项目打包管理费总额——元,物流中心周转材料租赁、赔偿等费用结算额——元。20**年注定是不平凡的一年,为了减轻中心资金压力,二

4、七大桥项目领导充分听取了我部的汇报,在对物流中心上下工作肯定的基础上愿意在经济不景气大环境前提下与物流中心共同承担资金压力,20**年初至今已完成承兑汇票和现金支付共——元。20**年12月初二七大桥全桥防撞墙护栏施工结束,这就标志着二七大桥正式进入工程收尾阶段。根据以往工程收尾阶段面临的种种问题,项目部书记和物资分管副经理等班子成员牵头物资部、财务部、安监部、综合办公室等部门召开收尾材料处理扩大会议,针对二七大桥周边环境复杂、偷盗情况严重等一系列问题一一寻找解决办法。物资部在会议上提供的几点建议都悉数被项目部领导班子

5、成员采纳:首先,拆下的有利用价值的材料优先考虑调拨给有需要的兄弟项目部;其次,项目部后场组织专门的队伍对存放在后场的材料进行分类堆放,没有利用价值的材料力求与其他材料分开堆放,以便进行集中处理;最后,在公司和项目部的纪委监察监督支持和监督下,项目领导班子全员参与到废旧物资处理小组中来,严格按照公司要求报批处理意见,招标处理单位,监督处理过程,总结处理经验。第11页20**年的尾声恰是二七大桥项目收尾工作的开始,经历了三年的艰苦奋斗,二七大桥项目物资部全体工作人员付出了很多,在最后的这段时间我们将继续发扬不怕吃苦、事无巨

6、细的工作精神,兢兢业业的完成每一项任务,为物流中心在二七大桥站好最后一班岗!工作总结2建立有效的惩治和预防****的体系,形成廉洁的学院文化氛围,是建设和谐学院,实现学院可持续、跨跃式发展的重要保证。在这一体系中,教育是基础,制度是保证,监督是关键。惩治和预防是体系的两项基本功能,惩防并举,预防为主。近年来,公共卫生学院党委在学校党委、纪委的正确领导下,按照中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防****体系实施纲领》和《建立健全惩治和预防****体系20**—20**年工作规划》要求,围绕着教育、制度和监督三个

7、要素,坚持一手抓学院改革发展,一手抓党风廉政建设。努力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防****体系,为推进学院事业又好又快发展提供了有力的政治保证。一、教育是基础,加强廉政教育,形成廉洁文化氛围把学习教育作为第一关口,从源头上治理和预防****,把学习教育同党员干部的政治意识、组织观念、思想道德和作风建设等有机结合起来,提高广大师生员工加强政治理论学习的自觉性,形成理论联系实际的良好学风,牢固构筑领导干部思想政治防线,努力形成“干干净净干事”的廉洁文化氛围。第11页一是积极开展党风廉政建设学习教育。学院党委将党风廉

8、政教育作为学院理论中心组的学习计划和教职工政治理论学习的重要内容之一。为使中心组的理论学习与各学系部门及支部的学习能够很好的衔接,直到示范与带动作用,党委将学习中心组人员扩大到各部门负责人及支部书记。如学习讨论习近平同志《领导干部要认认真真学习,老老实实做人,干干净净干事》的讲话,学习了《建立健全教育、制度、监督并重和惩治和预防*

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。