行政后勤服务个人工作总结3篇2018

《行政后勤服务个人工作总结3篇2018》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、·行政后勤服务个人工作总结3篇2018 　　行政后勤服务个人工作总结篇一　　今年x月底，我有幸加入到公司，成为公司中一份子。转眼之间已过去半年，这段时间里，在领导的指导下，在同事们的帮助下，我主要做了人力资源、行政后勤等两大方面的工作，现将工作总结汇报如下：　　一、今年工作总结　　(一)人力资源工作　　1、通过多种招聘途径，进行人员招聘，满足公司实际需要　　根据公司岗位人员实际需要，通过智联招聘、前程无忧、齐鲁人才网等专业招聘报纸和网站及员工推荐介绍等方式，自8月份起进行了4次招聘，为公司招聘人员

2、13名。其中：财务人员1名，业务人员3名，电工1名，驾驶员2名，仓储人员1名，传达人员2名，保洁人员1名，厨师2名。此外，11月x日，负责从山东经济学院、山东财政学院邀请了20名大学生来公司座谈，定于明年春节过后来公司实习。　　2、制定新员工培训计划，并组织实施　　为使新员工了解、熟悉公司，尽快进入工作状态，针对新员工特点，制定《新员工培训计划》，并负责组织实施2次。培训内容主要有公司简介、公司基本规章制度、公司业务知识、财务知识等。　　3、按时核算工资、奖金，及时缴纳社会保险，8月份为18名员工

3、办理了医保卡。　　(二)行政后勤工作　　1、做好传达室管理工作，保障新办公楼的安全　　①9月底，新办公楼正式使用，为加强新办公楼的管理，招入2名传达人员，实行24小时值班制。　　②设计了《外来人员登记表》、《邮件、物品领取登记表》等表格，做到“外部人员出入有登记，邮件物品接受领取有记录”，加强了新办公楼的安全管理工作。　　2、努力做好食堂工作，满足员工就餐需求　　①公司招入2名男性厨师，解决了就餐员工人数增加的问题。　　②为改善用餐环境，提高饭菜质量，为员工提供更好的服务，10月份-11月份对午餐

4、模式进行改革，各部门轮流订菜谱，以此方式了解大家喜好和口味，逐步提高服务水平;11月份设计了《员工就餐调查》问卷，并组织调查活动，通过汇总、分析调查意见，针对员工反映的问题，采取了积极、有效的改进措施，取得了良好效果，获得了广大员工的一致好评。　　③对食品和调料的质量严格把关，严禁采购过期、假冒等不合格产品，确保卫生、安全就餐。　　④对员工就餐人数统计及餐具摆放要求制定了相关规定，实行精确管理。　　3、负责编写公司运行简报　　自7月份起，为及时传递各种各类信息，以使员工了解公司运行动态，方便员工为

5、公司发展献言建策，同时，也为公司领导提供经营决策依据，公司进行了月报总结工作，负责对海天公司、宝鲁公司提报的月报进行汇总、分析，编写公司运行简报。目前，已编写运行简报5期。　　4、负责考勤机的管理，汇总员工出差、请假等信息，每月做好考勤信息的处理工作，为核算工资提供依据。　　5、负责保管新办公楼、食堂餐厅等房间钥匙，建立了钥匙领取台帐。　　6、负责电梯运行管理，做到每日8点前打开电梯，下班时关闭电梯。　　(三)工作中存在的不足　　尽管工作中取得了一点成绩，但我知道，工作中还存在着一些不足：　　1、

6、人力资源专业知识不足，有时不能满足工作的实际需要。　　2、处理个别工作或问题时，考虑的不够全面、细致。　　3、沟通、协调能力需待提高。　　二、20xx年工作计划　　在新的一年里，我将继续保持认真、负责的态度，以更加饱满的热情和不断进取的精神，努力地做好每一件事，为公司的发展壮大尽自己的一份薄力!为此，我要做好以下工作：　　1、加强学习，提高专业知识水平，为做好人力资源工作打下坚实的基础。　　2、进一步熟悉公司情况，加强沟通、协调能力。　　3、做好人力资源基础工作。　　4、完成公司和领导交办的其他工

7、作。 　　行政后勤服务个人工作总结篇二　　行政后勤的办公室工作总结刚刚走出校门的我，走进社会，走进工作。对我来说，一切都是崭新的，对环境的适应，对工作的理解每天都有所不同。经过两月的工作，使我少了些许幼稚，多了几分成熟;少了些许挑灯夜读，多了几分奔波劳碌;少了些许纯真快乐，多了几分责任在身……　　办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。经过两月来的摸索，我逐渐熟悉并适应了自己的工作岗位，逐渐形成了自己对办公室行政工作的一些认识和看法。作为公司六部一室中唯一的非业务类部门，办公室在公司中起着沟通

8、上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最密切的部门，因此，其运行情况直接影响着公司整体工作水平和效率。对于刚刚参加工作的我来说，现阶段的任务就是多学习，多思考，将领导交予的任务做实做细，扩展知识面，尽快使自己成熟起来。现将任职以来的情况作工作总结如下：　　一、工作总结　　(一)努力做好行政管理工作　　1.为加强公司管理，工作以来，制定并下发了《车辆管理制度》、《驾驶员安全协议书》、《食堂用餐管理规定》等多项规章制度，